Daftar Gaji PT Mikuni Indonesia 2024
Berapa Gaji PT Mikuni Indonesia? Gaji yang diterima seringkali menjadi penimbang terakhir bagi seorang pekerja dalam mempertimbangkan pekerjaan.
PT Mikuni Indonesia terkenal bukan hanya karena layanan rekrutmen dan konsultasi yang handal, tetapi juga kontribusi pendapatan yang substansial kepada karyawannya. Kami akan membahas secara menyeluruh tentang pendapatan di PT Mikuni Indonesia dan aspek terkait lainnya dalam artikel selanjutnya.
Sekilas tetang PT Mikuni Indonesia
PT Mikuni Indonesia adalah perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur sistem bahan bakar otomotif. Didirikan pada tahun 1973, perusahaan ini telah menjadi salah satu pemimpin global dalam penyediaan sistem bahan bakar yang inovatif dan berkualitas tinggi. Dengan komitmen untuk memberikan layanan terbaik kepada pelanggan, PT Mikuni Indonesia terus mengembangkan teknologi canggih untuk memenuhi kebutuhan industri otomotif.
Tepat sekali, Anda berada di tempat yang benar untuk mendapatkan berbagai informasi tentang daftar gaji, tunjangan, sistem kerja, deskripsi pekerjaan, cara melamar, kualifikasi yang dibutuhkan, termasuk alamat dan kontak PT Mikuni Indonesia. Mari kita simak seluruh detailnya di bawah ini.
PT Mikuni Indonesia dalam melaksanakan tugas operasionalnya, telah merekrut ribuan pekerja lokal yang berpengalaman dan terlatih. Perusahaan sangat mementingkan kenyamanan karyawan dan memberi kesempatan untuk perkembangan karir serta pelatihan yang holistik.
Gaji PT Mikuni Indonesia
Berapa gaji bagi karyawan di PT Mikuni Indonesia? Dalam penjelasan HRD perusahaan tersebut, gaji karyawan ditentukan berdasarkan jabatan atau posisi yang mereka miliki.
Mengacu pada hasil percakapan dengan tim DaftarGaji, spektrum upah bulanan pekerja PT Mikuni Indonesia berada antara Rp. 3.800.000 sampai Rp. 7.800.000
PT Mikuni Indonesia dikenal luas dalam memberikan gaji yang wajar dan kompetitif bagi pekerjanya. Namun, harus dimengerti bahwa gaji yang diberikan bisa berbeda, bergantung pada tingkat pendidikan, pengalaman kerja, keterampilan, dan performa pekerja.
Kebijakan Penggajian PT Mikuni Indonesia
PT Mikuni Indonesia menjalankan kebijakan penggajian yang sudah ditentukan, dimana sistem perhitungan gaji dipengaruhi oleh berbagai faktor. Hal ini menentukan besaran gaji yang diperoleh karyawan.
PT Mikuni Indonesia menggunakan kebijakan pembayaran gaji yang berlandaskan pada sistem berkinerja. Mengartikan bahwa remunerasi karyawan akan diputuskan berdasarkan hasil kerja dan partisipasinya.
Tabel Daftar Gaji PT Mikuni Indonesia
Di bawah ini adalah perincian gaji dari berbagai jabatan yang tersedia di PT Mikuni Indonesia, yang mencantumkan jumlah gaji masing-masing.
| Posisi Jabatan | Gaji / Bulan |
|---|---|
| Accounting | Rp. 4.800.000 |
| Admin | Rp. 3.980.000 |
| Logistics | Rp. 3.800.000 |
| Logistics Supervisor | Rp. 6.800.000 |
| Manufacturing Engineer | Rp. 6.000.000 |
| Equipment Maintenance Technician | Rp. 7.400.000 |
| Finance Staff | Rp. 6.350.000 |
| Forklift Operator | Rp. 4.900.000 |
| Automation & Inspection Engineer | Rp. 8.050.000 |
| Customer Order Fullfilment | Rp. 6.350.000 |
| IT Business System Analysts | Rp. 7.800.000 |
| IT Network Engineer | Rp. 8.600.000 |
| Legal | Rp. 8.800.000 |
| HR Business Partner | Rp. 6.750.000 |
| HR Development | Rp. 7.700.000 |
| Industrial Engineer | Rp. 8.500.000 |
| Internship | Rp. 2.300.000 |
| Material Planning Analyst | Rp. 6.500.000 |
| Mechanical Engineer | Rp. 6.600.000 |
| Operations Trainer | Rp. 6.050.000 |
| Operator Assembly | Rp. 6.250.000 |
| Procurement | Rp. 6.650.000 |
| Product Engineer | Rp. 6.200.000 |
| Programmer | Rp. 6.550.000 |
| Purchasing | Rp. 6.300.000 |
| Quality Assurance | Rp. 6.550.000 |
| Shipping and Receiving Specialist | Rp. 7.750.000 |
| Supply Chain Analyst | Rp. 6.500.000 |
| Testing Technician | Rp. 6.000.000 |
| Warehousing | Rp. 7.000.000 |
Mekanisme Pembayaran Gaji, Gaji PT Mikuni Indonesia
Untuk pembayaran gaji, PT Mikuni Indonesia mengirim uang melalui transfer bank ke rekening yang telah dipilih oleh karyawan.
Jumlah gaji dalam tabel mungkin tidak konstan, semua terkait dengan kesepakatan spesifik antara karyawan dan perusahaan PT Mikuni Indonesia.
Jadwal Pembayaran Gaji
| Tingkatan Jabatan/Departemen | Jadwal Pembayaran |
|---|---|
| Staff | Setiap tanggal 25 setiap bulan |
| Supervisor | Setiap tanggal 22 setiap bulan |
| Manager | Setiap tanggal 15 setiap bulan |
Rincian Kebijakan Kenaikan Gaji
Persentase kenaikan gaji berdasarkan lama kerja karyawan di PT Mikuni Indonesia dapat dilihat dalam tabel berikut.
| Lama Kerja | Persentase Kenaikan Gaji |
|---|---|
| 0-1 tahun | 5% |
| 1-3 tahun | 8% |
| 3-5 tahun | 10% |
| >5 tahun | 15% |
Karyawan memiliki kemungkinan untuk mendapatkan kenaikan gaji di luar prosedur standar, tergantung pada pencapaian yang memukau atau kontribusi berarti yang telah mereka berikan. Proses evaluasi kinerja yang berkesinambungan akan menjadi fondasi dalam menentukan karyawan yang berhak mendapatkan kenaikan gaji ini.
Contoh Komponen Slip Gaji PT Mikuni Indonesia
Slip gaji memuat semua detail gaji karyawan PT Mikuni Indonesia termasuk gaji pokok, tunjangan, dan bonus yang diperoleh.
Agar dapat dipahami dengan baik, kami menghadirkan sebuah ilustrasi berupa slip gaji karyawan saat mereka bekerja di PT Mikuni Indonesia.
| Slip Gaji PT Mikuni Indonesia |
| Periode Penggajian: Juli 2024 |
| Nama: Andreas |
| Jabatan: Customer Order Fullfilment |
| NIK: 3205612302920161 |
| Gaji Pokok: Rp X.XXX.XXX |
| Tunjangan : Rp XXX.XXX |
| Total Gaji Kotor: Rp X.XXX.XXX |
| BPJS Kesehatan: Rp XXX.XXX |
| PPh: Rp XX.XXX |
| Gaji Bersih: Rp X.XXX.XXX |
Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Mikuni Indonesia
Selain pendapatan pokok yang dicetak pada slip gaji, pegawai juga menerima fasilitas dan tunjangan.
Kami menyediakan daftar lengkap berbagai tunjangan dan fasilitas bagi karyawan dalam menjalani pekerjaannya.
- Tunjangan Jabatan
- Tunjangan Transposrtasi
- Fasilitas Jaminan Hari Tua
- Fasilitas Jenjang Karir
- Tunjangan Makan
- Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)
Tata Cara Melamar Kerja di PT Mikuni Indonesia
Berdasarkan informasi di situs web resmi PT Mikuni Indonesia, proses penarikan tenaga kerja dapat dilakukan melalui situs web resmi perusahaan dan situs web yang menyediakan lowongan kerja seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.
Sebagai konsekuensinya, kami akan memberikan petunjuk resmi tentang cara melamar posisi di PT Mikuni Indonesia melalui situs web perekrutan resmi kami. Berikut adalah prosedur yang perlu diikuti:
- Untuk menemukan peluang kerja yang sesuai, silakan cek halaman pencarian kerja PT Mikuni Indonesia pada link yang ada di bawah. https://www.jobstreet.co.id/.
- Setelah sampai di halaman rekrutmen, silakan geser ke bawah dan temukan tombol Cari Pekerjaan untuk diklik.
- Berikutnya, ketik "lowongan PT Mikuni Indonesia" pada kolom penelusuran.
- Lalu, Anda akan bisa melihat deretan kesempatan karir yang ditawarkan oleh PT Mikuni Indonesia.
- Apabila telah menentukan posisi yang cocok, silakan tekan tombol "Apply" guna memulai langkah pendaftaran.
- Diminta untuk melaksanakan setiap langkah secara berurutan dan menantikan pemberitahuan mengenai status berkas Anda via email yang telah terdaftarkan.
Persyaratan yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Mikuni Indonesia
Secara tradisional, calon yang ingin melamar di perusahaan ini harus mendemonstrasikan bahwa mereka memenuhi syarat dan kualifikasi yang ditentukan:
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Bersedia ditempatkan di manapun.
- Usia min. 18 Tahun.
- Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
- Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
- Memiliki keterampilan analitis.
Kelengkapan berkas yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Mikuni Indonesia
Sebagai elemen penting dalam persyaratan berkas, pelamar diwajibkan untuk menyampaikan beberapa dokumen yang diperlukan.
- Ijazah Pendidikan Terakhir
- Transkrip Nilai
- KTP (Kartu Tanda Penduduk)
- Pas Foto Terbaru
- Fotocopy Kartu Keluarga
- Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
- Fotocopy Kartu BPJS
- Fotocopy Buku Rekening
- Surat Lamaran Kerja
- CV (Daftar Riwayat Hidup)
- Sertifikat Keahlian (Opsional)
Pertanyaan yang Sering Diajukan tentang PT Mikuni Indonesia
Bagaimana cara melamar pekerjaan di PT Mikuni Indonesia?
Apakah PT Mikuni Indonesia memberikan peluang bagi fresh graduate?
Apa saja kualifikasi yang dibutuhkan untuk dapat bekerja di PT Mikuni Indonesia?
Bagaimana proses seleksi karyawan di PT Mikuni Indonesia?
Berapa gaji yang ditawarkan oleh PT Mikuni Indonesia?
Bagaimana sistem kerja di PT Mikuni Indonesia?
Apakah PT Mikuni Indonesia menyediakan fasilitas bagi karyawan?
Bagaimana kondisi lingkungan kerja di PT Mikuni Indonesia?
Apakah PT Mikuni Indonesia memberikan kesempatan untuk pelatihan dan pengembangan karir?
Bagaimana sistem evaluasi kinerja karyawan di PT Mikuni Indonesia?
Catatan Akhir
Seluruh data gaji karyawan PT Mikuni Indonesia dari berbagai jabatan dapat ditemukan dalam situs DaftarGaji.
Bagi para pencari kerja yang ingin berprestasi di bidang keamanan, PT Mikuni Indonesia menjadi pilihan populer, berkat gaji dan tunjangan yang baik serta fasilitas yang komprehensif.
Jika Anda ingin mengetahui artikel lain yang mempunyai topik yang sama dengan Daftar Gaji PT Mikuni Indonesia 2024, Anda dapat mengunjungi kategori Gaji.
Rekomendasi