Daftar Gaji PT Pengembangan Pariwisata Indonesia 2024
Berapa Gaji PT Pengembangan Pariwisata Indonesia? Seorang pekerja tentu mempertimbangkan berapa gaji yang didapatkan dalam menentukan pekerjaannya.
Perusahaan ini membanggakan dirinya dengan layanan rekrutmen dan konsultasi yang berkualitas tinggi dan pendapatan karyawan yang signifikan. Dalam artikel berikutnya, kami akan mengeksplorasi pendapatan di PT Pengembangan Pariwisata Indonesia dan semua aspek yang terkait dengannya secara mendalam.
Sekilas tetang PT Pengembangan Pariwisata Indonesia
PT Pengembangan Pariwisata Indonesia adalah perusahaan yang bergerak dalam pengembangan industri pariwisata di Indonesia. Dengan pengalaman yang luas dan tim yang kompeten, perusahaan ini telah berhasil mengembangkan berbagai proyek pariwisata yang inovatif dan berkelanjutan. Dengan visi untuk memajukan pariwisata Indonesia, PT Pengembangan Pariwisata Indonesia terus bekerja keras untuk menciptakan destinasi pariwisata yang menarik dan berkelas internasional.
Anda sudah berada di tempat yang paling tepat untuk mendapatkan informasi terkini tentang daftar gaji, tunjangan, sistem kerja, deskripsi pekerjaan, proses melamar, kualifikasi yang dibutuhkan, serta alamat dan kontak PT Pengembangan Pariwisata Indonesia. Mari kita lanjutkan ke pembahasan berikutnya.
Dalam menjalankan aktivitas sehari-hari, PT Pengembangan Pariwisata Indonesia telah mempekerjakan ribuan pekerja lokal yang memiliki kualitas tinggi dan telah mendapatkan pelatihan. Kesejahteraan karyawan menjadi prioritas perusahaan, serta memberikan kesempatan bagi pekerja untuk mengembangkan karir mereka dan mendapatkan pelatihan yang lengkap.
Gaji PT Pengembangan Pariwisata Indonesia
Bagaimana besaran gaji karyawan di PT Pengembangan Pariwisata Indonesia? Sesuai dengan keterangan dari HRD perusahaan tersebut, besarnya gaji didasarkan pada posisi yang dipegang oleh setiap pekerja.
Berdasarkan hasil survei oleh tim DaftarGaji, rentang gaji tiap bulan untuk pekerja PT Pengembangan Pariwisata Indonesia berada pada interval Rp. 3.750.000 sampai Rp. 8.400.000
Berbekal reputasi yang kuat dalam memberikan pampasan yang kompetitif kepada pekerjanya, PT Pengembangan Pariwisata Indonesia menegaskan bahwa gaji bisa berubah tergantung pada beberapa faktor, seperti level pendidikan, rekam jejak kerja, kemampuan, dan hasil kerja.
Kebijakan Penggajian PT Pengembangan Pariwisata Indonesia
PT Pengembangan Pariwisata Indonesia mempunyai aturan penggajian khusus yang diterapkan kepada para karyawan. Dalam menghitung gaji, perusahaan ini mempertimbangkan sejumlah faktor yang mempengaruhi jumlah gaji.
Di PT Pengembangan Pariwisata Indonesia, kebijakan pengupahan diresmikan dengan merujuk pada sistem penggajian yang berorientasi pada hasil kerja. Ini berarti bahwa pemberian gaji pada karyawan akan ditentukan berdasarkan output kerja dan kontribusinya.
Tabel Daftar Gaji PT Pengembangan Pariwisata Indonesia
Di bawah ini adalah perincian gaji dari berbagai jabatan yang tersedia di PT Pengembangan Pariwisata Indonesia, yang mencantumkan jumlah gaji masing-masing.
Posisi Jabatan | Gaji / Bulan |
---|---|
Accounting | Rp. 5.520.000 |
Admin | Rp. 2.660.000 |
Automation & Inspection Engineer | Rp. 7.800.000 |
Customer Order Fullfilment | Rp. 8.050.000 |
IT Business System Analysts | Rp. 7.500.000 |
IT Network Engineer | Rp. 7.900.000 |
Legal | Rp. 7.900.000 |
Logistics | Rp. 2.640.000 |
Logistics Supervisor | Rp. 6.650.000 |
Manufacturing Engineer | Rp. 6.400.000 |
Equipment Maintenance Technician | Rp. 7.200.000 |
Finance Staff | Rp. 6.500.000 |
Forklift Operator | Rp. 4.300.000 |
HR Business Partner | Rp. 6.400.000 |
HR Development | Rp. 7.150.000 |
Industrial Engineer | Rp. 8.900.000 |
Internship | Rp. 2.350.000 |
Material Planning Analyst | Rp. 8.050.000 |
Mechanical Engineer | Rp. 7.150.000 |
Operations Trainer | Rp. 6.250.000 |
Operator Assembly | Rp. 8.000.000 |
Procurement | Rp. 6.800.000 |
Product Engineer | Rp. 6.900.000 |
Programmer | Rp. 6.100.000 |
Purchasing | Rp. 6.900.000 |
Quality Assurance | Rp. 6.600.000 |
Shipping and Receiving Specialist | Rp. 7.400.000 |
Supply Chain Analyst | Rp. 6.450.000 |
Testing Technician | Rp. 7.300.000 |
Warehousing | Rp. 6.350.000 |
Mekanisme Pembayaran Gaji, Gaji PT Pengembangan Pariwisata Indonesia
Untuk pembayaran gaji, PT Pengembangan Pariwisata Indonesia mengirim uang melalui transfer bank ke rekening yang telah dipilih oleh karyawan.
Tabel yang menampilkan jumlah gaji mungkin menunjukkan perbedaan, ini semua tergantung pada perjanjian yang telah disepakati antara karyawan dan perusahaan PT Pengembangan Pariwisata Indonesia.
Jadwal Pembayaran Gaji
Tingkatan Jabatan/Departemen | Jadwal Pembayaran |
---|---|
Staff | Setiap tanggal 25 setiap bulan |
Supervisor | Setiap tanggal 22 setiap bulan |
Manager | Setiap tanggal 16 setiap bulan |
Rincian Kebijakan Kenaikan Gaji
Dalam tabel yang akan ditampilkan, kita akan melihat persentase peningkatan gaji yang berdasarkan durasi kerja karyawan di PT Pengembangan Pariwisata Indonesia.
Lama Kerja | Persentase Kenaikan Gaji |
---|---|
0-1 tahun | 6% |
1-3 tahun | 7% |
3-5 tahun | 9% |
>5 tahun | 14% |
Karyawan juga berkesempatan untuk meraih kenaikan pendapatan di luar standar perusahaan, berdasarkan pencapaian yang menonjol atau kontribusi besar yang telah mereka berikan. Evaluasi kinerja yang kontinu akan menjadi acuan dalam memutuskan siapa yang mendapat kenaikan pendapatan tersebut.
Contoh Komponen Slip Gaji PT Pengembangan Pariwisata Indonesia
Slip gaji menjadi tempat anda mengetahui dengan rinci berapa gaji dasar, tunjangan, dan bonus yang diberikan kepada karyawan PT Pengembangan Pariwisata Indonesia.
Untuk memastikan pemahaman anda, kami memberikan contoh riil berupa slip gaji karyawan yang didapat ketika bekerja di PT Pengembangan Pariwisata Indonesia.
Slip Gaji PT Pengembangan Pariwisata Indonesia |
Periode Penggajian: Desember 2021 |
Nama: Henry |
Jabatan: Mechanical Engineer |
NIK: 3205612302920408 |
Gaji Pokok: Rp X.XXX.XXX |
Tunjangan : Rp XXX.XXX |
Total Gaji Kotor: Rp X.XXX.XXX |
BPJS Kesehatan: Rp XXX.XXX |
PPh: Rp XX.XXX |
Gaji Bersih: Rp X.XXX.XXX |
Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Pengembangan Pariwisata Indonesia
Tidak hanya gaji pokok yang terekam dalam slip gaji, karyawan juga mendapatkan fasilitas dan tunjangan.
Kami menyajikan informasi detail tentang tunjangan dan fasilitas yang diberikan kepada karyawan selama mereka berada di tempat kerja.
- Tunjangan Jabatan
- Tunjangan Transposrtasi
- Tunjangan Makan
- Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)
- Fasilitas Jaminan Hari Tua
- Fasilitas Jenjang Karir
Tata Cara Melamar Kerja di PT Pengembangan Pariwisata Indonesia
Dari situs web PT Pengembangan Pariwisata Indonesia, kami menemukan bahwa proses rekrutmen bisa dilakukan melalui situs web resmi perusahaan serta situs web penyedia lowongan kerja resmi seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.
Dengan alasan ini, kami akan memberikan panduan resmi tentang bagaimana cara melamar pekerjaan di PT Pengembangan Pariwisata Indonesia melalui situs web rekrutmen kami. Berikut adalah tahap-tahap yang harus diikuti:
- Apabila Anda berminat mencari pekerjaan di PT Pengembangan Pariwisata Indonesia, tautan berikut ini dapat membantu Anda untuk menuju ke halaman pencarian kerja mereka. https://www.jobstreet.co.id/.
- Segera setelah masuk ke halaman rekrutmen, diharapkan Anda menggulir ke bagian bawah dan mencari tombol bertuliskan Cari Pekerjaan untuk ditekan.
- Berikutnya, ketik "lowongan PT Pengembangan Pariwisata Indonesia" pada kolom penelusuran.
- Setelah langkah ini, Anda akan menemukan daftar posisi kosong yang ada di PT Pengembangan Pariwisata Indonesia.
- Akhirnya menemukan posisi yang diidamkan? Klik tombol "Apply" untuk memulai proses pendaftaran.
- Dimohon untuk mengikuti setiap langkah secara berurutan dan menunggu pemberitahuan terkait status berkas Anda melalui email yang telah terdaftarkan.
Persyaratan yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Pengembangan Pariwisata Indonesia
Dalam konteks pengajuan lamaran di perusahaan ini, setiap calon karyawan biasanya harus memenuhi beberapa syarat dan kualifikasi:
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Bersedia ditempatkan di manapun.
- Usia min. 18 Tahun.
- Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
- Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
- Memiliki keterampilan analitis.
Kelengkapan berkas yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Pengembangan Pariwisata Indonesia
Dalam memenuhi persyaratan pengajuan, beberapa dokumen penting perlu dikirimkan oleh pelamar.
- Pas Foto Terbaru
- Fotocopy Kartu Keluarga
- Ijazah Pendidikan Terakhir
- Transkrip Nilai
- Surat Lamaran Kerja
- CV (Daftar Riwayat Hidup)
- Sertifikat Keahlian (Opsional)
- KTP (Kartu Tanda Penduduk)
- Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
- Fotocopy Kartu BPJS
- Fotocopy Buku Rekening
Pertanyaan yang sering ditanyakan tentang PT Pengembangan Pariwisata Indonesia
Apakah PT Pengembangan Pariwisata Indonesia sedang membuka lowongan kerja?
Bagaimana cara melamar kerja di PT Pengembangan Pariwisata Indonesia?
Apakah PT Pengembangan Pariwisata Indonesia menyediakan program magang?
Apa syarat-syarat untuk bekerja di PT Pengembangan Pariwisata Indonesia?
Bagaimana proses seleksi karyawan di PT Pengembangan Pariwisata Indonesia?
Apakah PT Pengembangan Pariwisata Indonesia memberikan pelatihan kepada karyawan?
Bagaimana sistem kerja di PT Pengembangan Pariwisata Indonesia?
Apakah terdapat kesempatan promosi di PT Pengembangan Pariwisata Indonesia?
Apakah PT Pengembangan Pariwisata Indonesia memiliki benefit untuk karyawan?
Bagaimana cara menghubungi HR PT Pengembangan Pariwisata Indonesia untuk informasi lebih lanjut?
Catatan Akhir
Di situs DaftarGaji, informasi tentang gaji karyawan PT Pengembangan Pariwisata Indonesia dari semua jenis pekerjaan dapat disimak.
Sebagai perusahaan yang menawarkan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas lengkap dan peluang karier luas, PT Pengembangan Pariwisata Indonesia telah menjadi pilihan teratas bagi para pencari kerja di bidang keamanan.
Jika Anda ingin mengetahui artikel lain yang mempunyai topik yang sama dengan Daftar Gaji PT Pengembangan Pariwisata Indonesia 2024, Anda dapat mengunjungi kategori Gaji.
Rekomendasi