Daftar Gaji PT Chang Shin 2024

Berapa Gaji PT Chang Shin? Fakta utama yang perlu dipertimbangkan oleh seorang pekerja adalah jumlah penghasilan atau gaji yang diterima.

Reputasi PT Chang Shin diperoleh tidak hanya dari pelayanan rekrutmen dan konsultasi yang profesional, tetapi juga dari pendapatan karyawan yang signifikan. Kami akan membahas pendapatan di PT Chang Shin dan semua aspek lain yang berhubungan dengannya secara lengkap dalam artikel berikutnya.

Sekilas tetang PT Chang Shin

PT Chang Shin adalah perusahaan manufaktur yang bergerak dalam produksi sepatu dan komponen sepatu di Indonesia. Didirikan pada tahun 1995, perusahaan ini memiliki fasilitas produksi yang modern dan lengkap, serta mengutamakan kualitas produk dan kepuasan pelanggan. Dengan dedikasi tinggi terhadap inovasi dan rancang bangun, PT Chang Shin berhasil menjadi salah satu pemimpin pasar dalam industri sepatu di Indonesia.

Anda berada di tempat yang tepat untuk mengetahui semua hal tentang daftar gaji, tunjangan, model kerja, deskripsi pekerjaan, prosedur lamaran, kualifikasi yang diperlukan, dan tentu saja alamat serta kontak PT Chang Shin. Berikut ini adalah informasi detailnya.

PT Chang Shin selama ini dalam beroperasi, telah mendayagunakan ribuan tenaga kerja lokal yang terampil dan telah mendapat pelatihan. Perusahaan ini sangat menekankan pada kesejahteraan karyawan dan memberikan ruang untuk pengembangan karir serta pelatihan yang menyeluruh.

Gaji PT Chang Shin

Berapakah gaji karyawan di PT Chang Shin? HRD perusahaan tersebut mengungkapkan, besaran gaji yang diterima karyawan ditentukan berdasarkan jabatan yang dipegang oleh mereka.

Menggunakan data dari wawancara oleh tim DaftarGaji, jangkauan gaji bulanan pekerja di PT Chang Shin berada pada batas Rp. 4.450.000 sampai Rp. 7.200.000

PT Chang Shin sangat dikenal dalam memberi balas jasa yang menarik bagi para pekerjanya. Namun, perlu disadari bahwa bayaran dapat berbeda berdasarkan faktor-faktor tertentu, seperti tingkat edukasi, jangka waktu bekerja, keahlian, dan tingkat kinerja.

Kebijakan Penggajian PT Chang Shin

PT Chang Shin menerapkan suatu kebijakan penggajian untuk seluruh karyawan yang ada. Banyak faktor dipertimbangkan dalam perhitungan gaji yang dijalankan oleh perusahaan ini, yang tentunya memengaruhi jumlah gaji yang diterima oleh karyawan.

Baca Juga:  Daftar Gaji PT Pakerin 2024

PT Chang Shin menerapkan kebijakan pengupahan yang berlandaskan pada evaluasi kinerja. Artinya, besaran gaji karyawan akan ditentukan berdasarkan produktivitas kerja dan kontribusi yang mereka berikan.

Tabel Daftar Gaji PT Chang Shin

Ikhtisar tabel berikut ini menguraikan gaji untuk posisi yang berbeda yang tersedia di PT Chang Shin.

Posisi Jabatan Gaji / Bulan
Accounting Rp. 5.340.000
Admin Rp. 3.260.000
Automation & Inspection Engineer Rp. 6.450.000
Customer Order Fullfilment Rp. 6.500.000
Equipment Maintenance Technician Rp. 8.100.000
Finance Staff Rp. 6.700.000
Forklift Operator Rp. 4.000.000
HR Business Partner Rp. 6.400.000
HR Development Rp. 6.950.000
Industrial Engineer Rp. 7.600.000
Internship Rp. 2.650.000
IT Business System Analysts Rp. 8.100.000
IT Network Engineer Rp. 8.700.000
Legal Rp. 8.500.000
Logistics Rp. 2.660.000
Logistics Supervisor Rp. 6.000.000
Manufacturing Engineer Rp. 7.550.000
Material Planning Analyst Rp. 7.300.000
Mechanical Engineer Rp. 6.950.000
Operations Trainer Rp. 8.100.000
Operator Assembly Rp. 6.800.000
Procurement Rp. 7.300.000
Product Engineer Rp. 7.700.000
Programmer Rp. 6.600.000
Purchasing Rp. 7.250.000
Quality Assurance Rp. 6.950.000
Shipping and Receiving Specialist Rp. 6.950.000
Supply Chain Analyst Rp. 6.200.000
Testing Technician Rp. 8.050.000
Warehousing Rp. 6.900.000

Mekanisme Pembayaran Gaji, Gaji PT Chang Shin

PT Chang Shin melunasi gaji karyawannya melalui transfer bank ke rekening yang telah dideklarasikan oleh karyawan tersebut.

Variabilitas dalam jumlah gaji yang tertera dalam tabel mungkin dipengaruhi oleh kesepakatan antara karyawan dan perusahaan PT Chang Shin.

Jadwal Pembayaran Gaji

Tingkatan Jabatan/Departemen Jadwal Pembayaran
Staff Setiap tanggal 25 setiap bulan
Supervisor Setiap tanggal 21 setiap bulan
Manager Setiap tanggal 16 setiap bulan

Rincian Kebijakan Kenaikan Gaji

Tabel berikut menampilkan lama kerja karyawan di PT Chang Shin dan persentase kenaikan gajinya.

Lama Kerja Persentase Kenaikan Gaji
0-1 tahun 6%
1-3 tahun 7%
3-5 tahun 9%
>5 tahun 14%

Ada peluang bagi karyawan untuk mendapatkan peningkatan gaji di luar dari standar perusahaan, yang bergantung pada prestasi yang mengesankan atau kontribusi besar yang telah diberikan oleh mereka. Evaluasi kinerja yang konstan akan menjadi kunci dalam menentukan karyawan mana yang berhak mendapatkan peningkatan gaji tersebut.

Baca Juga:  Daftar Gaji PT Adev Natural Indonesia 2024

Contoh Komponen Slip Gaji PT Chang Shin

Untuk melihat komposisi lengkap upah karyawan PT Chang Shin, periksa slip gaji mereka yang berisi gaji dasar, tunjangan, dan bonus yang diberikan.

Untuk memastikan pemahaman anda, kami memberikan contoh riil berupa slip gaji karyawan yang didapat ketika bekerja di PT Chang Shin.

Slip Gaji PT Chang Shin
Periode Penggajian: Mei 2023
Nama: Septiana
Jabatan: Logistics
NIK: 3205612302920305
Gaji Pokok: Rp X.XXX.XXX
Tunjangan : Rp XXX.XXX
Total Gaji Kotor: Rp X.XXX.XXX
BPJS Kesehatan: Rp XXX.XXX
PPh: Rp XX.XXX
Gaji Bersih: Rp X.XXX.XXX

Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Chang Shin

Di luar gaji dasar yang tercatat pada slip gaji, pegawai juga mendapat fasilitas dan bantuan tunjangan.

Di bawah ini merupakan daftar detail tunjangan dan fasilitas yang kami berikan kepada semua karyawan selama mereka bekerja.

  • Fasilitas Jenjang Karir
  • Tunjangan Jabatan
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Transposrtasi
  • Fasilitas Jaminan Hari Tua
  • Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)

Tata Cara Melamar Kerja di PT Chang Shin

Kami mengetahui dari situs web resmi PT Chang Shin bahwa proses perekrutan dapat dilakukan melalui situs web perusahaan mereka dan juga situs web yang sudah terpercaya seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.

Berdasarkan itu, kami akan menyediakan petunjuk resmi tentang proses melamar pekerjaan di PT Chang Shin melalui situs web rekrutmen resmi kami. Inilah langkah-langkah yang harus dilakukan:

  • Selanjutnya, Anda dapat mengeksplorasi lebih lanjut tentang berbagai pekerjaan yang tersedia di PT Chang Shin dengan mengunjungi halaman pencarian kerja mereka melalui link ini.  https://id.indeed.com/.
  • Begitu Anda berada di halaman rekrutmen, tolong gulirkan ke bagian bawah dan carilah tombol Cari Pekerjaan untuk Anda klik.
  • Selanjutnya, input "lowongan PT Chang Shin" di kolom penelusuran.
  • Kemudian, Anda akan menerima tawaran daftar pekerjaan yang ada di PT Chang Shin.
  • Akhirnya menemukan posisi yang diidamkan? Klik tombol "Apply" untuk memulai proses pendaftaran.
  • Diharapkan untuk melalui setiap langkah secara berurutan dan tetap menunggu kabar terkait status file Anda melalui email yang telah tercatat.
Baca Juga:  Daftar Gaji PT Dekatama Centra 2024

Persyaratan yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Chang Shin

Dalam skenario umum, saat ingin melamar di perusahaan ini, calon pekerja perlu mematuhi serangkaian syarat dan kualifikasi, yang biasa mencakup:

  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
  • Bersedia ditempatkan di manapun.
  • Usia min. 18 Tahun.
  • Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
  • Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
  • Memiliki keterampilan analitis.

Kelengkapan berkas yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Chang Shin

Pelamar akan diminta untuk menyampaikan beberapa dokumen yang diperlukan sebagai salah satu langkah dalam persyaratan berkas.

  • Fotocopy Kartu Keluarga
  • Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
  • Fotocopy Kartu BPJS
  • Fotocopy Buku Rekening
  • Surat Lamaran Kerja
  • CV (Daftar Riwayat Hidup)
  • Ijazah Pendidikan Terakhir
  • Transkrip Nilai
  • KTP (Kartu Tanda Penduduk)
  • Pas Foto Terbaru
  • Sertifikat Keahlian (Opsional)

Pertanyaan 1: Apakah PT Chang Shin sedang membuka lowongan kerja?

Jawaban

Ya, PT Chang Shin sedang membuka lowongan kerja untuk beberapa posisi. Anda dapat memantau website resmi perusahaan untuk informasi lebih lanjut.

Pertanyaan 2: Bagaimana cara melamar pekerjaan di PT Chang Shin?

Jawaban

Anda dapat mengirimkan lamaran dan CV melalui email atau mengikuti prosedur pendaftaran yang diinformasikan dalam lowongan kerja yang tersedia.

Pertanyaan 3: Apakah PT Chang Shin menyediakan fasilitas kesehatan untuk karyawan?

Jawaban

Ya, PT Chang Shin menyediakan fasilitas kesehatan untuk karyawan dalam bentuk asuransi kesehatan dan layanan medis di rumah sakit terkait.

Pertanyaan 4: Bagaimana kebijakan perusahaan terkait jaminan sosial karyawan di PT Chang Shin?

Jawaban

PT Chang Shin memberikan jaminan sosial sesuai dengan ketentuan peraturan perusahaan serta ketentuan undang-undang yang berlaku di Indonesia.

Pertanyaan 5: Apakah PT Chang Shin menerima magang dari perguruan tinggi?

Jawaban

Ya, PT Chang Shin menerima magang dari perguruan tinggi untuk memberikan kesempatan belajar dan pengalaman praktis kepada mahasiswa.

Pertanyaan 6: Bagaimana sistem penggajian karyawan di PT Chang Shin?

Jawaban

Sistem penggajian karyawan di PT Chang Shin disesuaikan dengan jabatan, kinerja, dan kebijakan perusahaan yang berlaku.

Pertanyaan 7: Apakah PT Chang Shin memberikan pelatihan kepada karyawan?

Jawaban

Ya, PT Chang Shin memberikan pelatihan kepada karyawan secara berkala untuk meningkatkan kompetensi dan kemampuan kerja.

Pertanyaan 8: Apakah PT Chang Shin memiliki program kesejahteraan karyawan?

Jawaban

Ya, PT Chang Shin memiliki program kesejahteraan karyawan berupa tunjangan kesehatan, tunjangan keluarga, dan berbagai fasilitas lainnya.

Pertanyaan 9: Bagaimana proses seleksi karyawan di PT Chang Shin?

Jawaban

Proses seleksi karyawan di PT Chang Shin meliputi tahap wawancara, tes keterampilan, serta penilaian terhadap pengalaman dan pendidikan calon karyawan.

Pertanyaan 10: Berapa lama waktu perekrutan karyawan di PT Chang Shin?

Jawaban

Waktu perekrutan karyawan di PT Chang Shin bervariasi tergantung pada jumlah pelamar dan proses seleksi yang dilakukan, namun biasanya dapat berlangsung antara 1-2 bulan.

Catatan Akhir

Informasi ini adalah data mengenai gaji karyawan PT Chang Shin, yang dicantumkan untuk semua jenis posisi kerja dan tersedia di situs DaftarGaji.

Para pencari kerja di bidang keamanan sering terpikat dengan apa yang ditawarkan oleh PT Chang Shin: gaji dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang memadai, dan prospek karier yang cerah.

Jika Anda ingin mengetahui artikel lain yang mempunyai topik yang sama dengan Daftar Gaji PT Chang Shin 2024, Anda dapat mengunjungi kategori Gaji.

Rekomendasi

Go up