Daftar Gaji PT Indomarco 2024

Berapa Gaji PT Indomarco? Besaran gaji seringkali menjadi penimbang terpenting dalam pertimbangan seorang pekerja.

PT Indomarco dikenal luas tidak hanya karena layanan konsultasi dan rekrutmen yang profesional, tetapi juga berkat pendapatan yang signifikan yang diberikan kepada karyawannya. Di artikel berikutnya, kami akan membahas pendapatan di PT Indomarco dan semua aspek yang berhubungan dengannya secara komprehensif.

Sekilas tetang PT Indomarco

PT Indomarco adalah perusahaan ritel terkemuka di Indonesia yang didirikan pada tahun 1988. Dikenal sebagai pemegang franchise waralaba Indomaret, PT Indomarco memiliki lebih dari 16.000 gerai yang tersebar di seluruh Indonesia. Perusahaan ini terus berkembang dan menawarkan berbagai produk kebutuhan sehari-hari dengan harga terjangkau untuk memenuhi kebutuhan konsumen di seluruh negeri.

Di mana lagi jika bukan di sini? Artikel ini dirancang untuk memberikan tinjauan mendalam tentang struktur gaji, tunjangan, cara kerja, deskripsi tugas, proses pendaftaran, kriteria yang diperlukan, serta detail kontak PT Indomarco. Jangan lewatkan, berikut ulasannya.

PT Indomarco dalam menjalankan operasionalnya, telah melibatkan ribuan tenaga kerja lokal yang profesional dan telah mendapatkan pelatihan. Perusahaan ini sangat memfokuskan pada kesejahteraan karyawan dan memberikan peluang pengembangan karir serta pelatihan yang komprehensif.

Gaji PT Indomarco

Bagaimana besaran gaji karyawan di PT Indomarco? Sebagaimana diinformasikan oleh HRD perusahaan tersebut, gaji karyawan diresmikan berdasarkan jabatan atau posisi yang mereka pegang.

Berbasis pada informasi dari tim DaftarGaji, batas-batas gaji bulanan pegawai PT Indomarco berada dalam jarak Rp. 2.350.000 sampai Rp. 7.050.000

PT Indomarco mempunyai nama baik dalam memberikan kompensasi yang layak kepada pekerjanya. Namun, sebaiknya diperhatikan bahwa gaji dapat berbeda-beda, berdasarkan sejumlah faktor, seperti tingkat pendidikan, pengalaman kerja, keahlian, dan prestasi kerja.

Kebijakan Penggajian PT Indomarco

PT Indomarco mempunyai aturan penggajian khusus yang diterapkan kepada para karyawan. Dalam menghitung gaji, perusahaan ini mempertimbangkan sejumlah faktor yang mempengaruhi jumlah gaji.

Kebijakan pembayaran upah di PT Indomarco didasarkan pada sistem berkinerja. Hal ini mengimplikasikan bahwa gaji pekerja akan ditentukan berdasarkan hasil kerja dan sumbangan mereka.

Tabel Daftar Gaji PT Indomarco

Tabel berikut menunjukkan rincian gaji dari berbagai posisi yang ada di PT Indomarco, menetapkan nominal gaji untuk masing-masing jabatan.

Posisi Jabatan	Gaji / Bulan
Accounting	Rp. 5.460.000
Admin	Rp. 2.640.000
Logistics	Rp. 3.520.000
Logistics Supervisor	Rp. 6.750.000
Manufacturing Engineer	Rp. 7.450.000
Equipment Maintenance Technician	Rp. 6.150.000
Finance Staff	Rp. 7.500.000
Forklift Operator	Rp. 4.600.000
Automation & Inspection Engineer	Rp. 7.500.000
Customer Order Fullfilment	Rp. 6.850.000
IT Business System Analysts	Rp. 8.900.000
IT Network Engineer	Rp. 8.300.000
Legal	Rp. 8.000.000
HR Business Partner	Rp. 6.300.000
HR Development	Rp. 6.750.000
Industrial Engineer	Rp. 7.500.000
Internship	Rp. 2.500.000
Material Planning Analyst	Rp. 7.100.000
Mechanical Engineer	Rp. 7.400.000
Operations Trainer	Rp. 6.350.000
Operator Assembly	Rp. 6.550.000
Procurement	Rp. 7.750.000
Product Engineer	Rp. 7.350.000
Programmer	Rp. 6.450.000
Purchasing	Rp. 7.900.000
Quality Assurance	Rp. 6.650.000
Shipping and Receiving Specialist	Rp. 6.100.000
Supply Chain Analyst	Rp. 7.350.000
Testing Technician	Rp. 7.600.000
Warehousing	Rp. 7.900.000

Mekanisme Pembayaran Gaji, Gaji PT Indomarco

PT Indomarco melakukan kompensasi gaji karyawan dengan transfer ke rekening bank yang sudah ditentukan dan didaftarkan oleh karyawan.

Jumlah gaji dalam tabel mungkin menunjukkan variasi, hal ini ditentukan oleh kesepakatan antara karyawan dan perusahaan PT Indomarco.

Jadwal Pembayaran Gaji

Tingkatan Jabatan/Departemen	Jadwal Pembayaran
Staff	Setiap tanggal 24 setiap bulan
Supervisor	Setiap tanggal 22 setiap bulan
Manager	Setiap tanggal 15 setiap bulan

Rincian Kebijakan Kenaikan Gaji

Dalam tabel yang akan ditampilkan, kita akan melihat persentase peningkatan gaji yang berdasarkan durasi kerja karyawan di PT Indomarco.

Lama Kerja	Persentase Kenaikan Gaji
0-1 tahun	4%
1-3 tahun	6%
3-5 tahun	10%
>5 tahun	14%

Karyawan juga memiliki peluang untuk mendapatkan peningkatan gaji di luar skema standar, yang berbasis pada prestasi yang patut disanjung atau kontribusi berarti yang telah mereka berikan. Evaluasi kinerja berkesinambungan akan menjadi patokan dalam menentukan karyawan mana yang berhak mendapatkan peningkatan gaji tersebut.

Contoh Komponen Slip Gaji PT Indomarco

Untuk melihat komposisi lengkap upah karyawan PT Indomarco, periksa slip gaji mereka yang berisi gaji dasar, tunjangan, dan bonus yang diberikan.

Sebagai bagian dari penjelasan ini, kami menyertakan contoh slip gaji karyawan yang bekerja di PT Indomarco.

Slip Gaji PT Indomarco
Periode Penggajian: Februari 2024
Nama: Ario
Jabatan: Operator Assembly
NIK: 3205612302920247
Gaji Pokok: Rp X.XXX.XXX
Tunjangan : Rp XXX.XXX
Total Gaji Kotor: Rp X.XXX.XXX
BPJS Kesehatan: Rp XXX.XXX
PPh: Rp XX.XXX
Gaji Bersih: Rp X.XXX.XXX

Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Indomarco

Bukan hanya upah dasar yang tertera di slip gaji, anggota staf juga mendapatkan fasilitas serta tunjangan.

Dalam daftar berikut, Anda akan menemukan rangkuman tunjangan dan fasilitas lengkap yang diberikan kepada karyawan ketika bekerja.

Tunjangan Jabatan
Tunjangan Transposrtasi
Fasilitas Jaminan Hari Tua
Fasilitas Jenjang Karir
Tunjangan Makan
Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)

Tata Cara Melamar Kerja di PT Indomarco

Berdasarkan informasi di situs web resmi PT Indomarco, proses penarikan tenaga kerja dapat dilakukan melalui situs web resmi perusahaan dan situs web yang menyediakan lowongan kerja seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.

Oleh sebab itu, kami akan memberikan arahan resmi tentang prosedur melamar pekerjaan di PT Indomarco melalui portal web rekrutmen resmi kami. Berikut adalah urutan langkah-langkahnya:

Manfaatkan tautan berikut ini untuk membuka halaman pencarian kerja PT Indomarco dan melihat berbagai kesempatan yang tersedia. https://karir.com/.
Begitu Anda telah membuka halaman rekrutmen, Anda perlu menggulir ke bawah dan menekan tombol Cari Pekerjaan.
Selanjutnya, bisa Anda masukkan "lowongan PT Indomarco" di bidang pencarian.
Kemudian, Anda akan menerima tawaran daftar pekerjaan yang ada di PT Indomarco.
Setelah Anda menemukan posisi yang sesuai, klik tombol "Apply" untuk memulai tahap pendaftaran.
Jangan lewatkan setiap tahapan secara berurutan dan berharap pemberitahuan seputar status berkas Anda melalui surel yang sudah terdaftarkan.

Persyaratan yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Indomarco

Dalam skenario umum, saat ingin melamar di perusahaan ini, calon pekerja perlu mematuhi serangkaian syarat dan kualifikasi, yang biasa mencakup:

Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
Bersedia ditempatkan di manapun.
Usia min. 18 Tahun.
Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
Memiliki keterampilan analitis.

Kelengkapan berkas yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Indomarco

Sebagai bagian dari persyaratan berkas, pelamar harus mengirimkan sejumlah dokumen yang dibutuhkan.

Fotocopy Kartu Keluarga
Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
Fotocopy Kartu BPJS
Fotocopy Buku Rekening
Surat Lamaran Kerja
CV (Daftar Riwayat Hidup)
Ijazah Pendidikan Terakhir
Transkrip Nilai
KTP (Kartu Tanda Penduduk)
Pas Foto Terbaru
Sertifikat Keahlian (Opsional)

Pertanyaan Umum tentang PT Indomarco

Apakah PT Indomarco sedang membuka lowongan kerja?

Untuk informasi terkait lowongan kerja di PT Indomarco, dapat dicek di website resmi perusahaan.

Bagaimana cara melamar kerja di PT Indomarco?

Untuk melamar kerja di PT Indomarco, Anda bisa mengunjungi website resmi perusahaan dan melihat informasi lowongan yang tersedia.

Apakah PT Indomarco memberikan benefit yang menarik bagi karyawan?

PT Indomarco memberikan berbagai benefit menarik bagi karyawan seperti tunjangan kesehatan, insentif, dan kesempatan untuk pengembangan karir.

Berapa lama proses seleksi di PT Indomarco?

Proses seleksi di PT Indomarco berbeda-beda tergantung dari posisi yang dilamar. Informasi detail dapat dilihat di website resmi perusahaan.

Apakah PT Indomarco menerima fresh graduate?

PT Indomarco terbuka untuk menerima fresh graduate yang memiliki kemampuan dan motivasi yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.

Bagaimana sistem kerja di PT Indomarco?

Sistem kerja di PT Indomarco didasarkan pada profesionalisme, kolaborasi tim, dan kinerja yang terukur untuk mencapai target perusahaan.

Apakah PT Indomarco memiliki program pelatihan untuk karyawan?

PT Indomarco memiliki program pelatihan dan pengembangan karyawan untuk meningkatkan kualitas sumber daya manusia perusahaan.

Apakah PT Indomarco melibatkan karyawan dalam pengambilan keputusan?

PT Indomarco memberikan kesempatan bagi karyawan untuk memberikan masukan dan pendapat dalam proses pengambilan keputusan perusahaan.

Bagaimana kebijakan kerja dari PT Indomarco terkait dengan work-from-home?

Keputusan terkait work-from-home di PT Indomarco akan disesuaikan dengan kondisi dan kebijakan yang berlaku sesuai dengan perkembangan situasi.

Apakah PT Indomarco memiliki program kesejahteraan karyawan?

PT Indomarco memiliki program kesejahteraan karyawan yang mencakup tunjangan, asuransi, dan fasilitas kesehatan untuk meningkatkan kualitas hidup karyawan.

Catatan Akhir

Bisa diakses melalui situs DaftarGaji, data gaji karyawan PT Indomarco terlampir untuk semua jenis pekerjaan.

Mengingat gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas lengkap, serta peluang karier yang nyata, PT Indomarco menjadi tujuan yang menarik bagi para pencari kerja di bidang keamanan.

Jika Anda ingin mengetahui artikel lain yang mempunyai topik yang sama dengan Daftar Gaji PT Indomarco 2024, Anda dapat mengunjungi kategori Gaji.

Rekomendasi