Daftar Gaji PT Charoen Pokphand Indonesia 2024
Berapa Gaji PT Charoen Pokphand Indonesia? Besaran gaji seringkali menjadi penimbang terpenting dalam pertimbangan seorang pekerja.
PT Charoen Pokphand Indonesia tidak hanya dikenal untuk layanan rekrutmen dan konsultasi yang profesional, tetapi juga untuk pendapatan yang signifikan yang diberikan kepada karyawannya. Penyelidikan mendalam akan dilakukan pada artikel selanjutnya mengenai pendapatan di PT Charoen Pokphand Indonesia dan semua elemen terkait.
Sekilas tetang PT Charoen Pokphand Indonesia
PT Charoen Pokphand Indonesia (CP Indonesia) adalah perusahaan agribisnis terkemuka di Indonesia yang fokus pada industri pakan ternak, peternakan ayam, dan pembibitan udang. Dengan lebih dari 40 tahun pengalaman, CP Indonesia telah menjadi salah satu pemimpin pasar dalam industri ini. Perusahaan ini dikenal karena komitmen mereka terhadap inovasi, kualitas produk yang tinggi, dan keberlanjutan lingkungan. Selain itu, CP Indonesia juga aktif dalam program-program sosial dan kesejahteraan masyarakat.
Anda berada di tempat yang tepat untuk mengetahui semua hal tentang daftar gaji, tunjangan, model kerja, deskripsi pekerjaan, prosedur lamaran, kualifikasi yang diperlukan, dan tentu saja alamat serta kontak PT Charoen Pokphand Indonesia. Berikut ini adalah informasi detailnya.
PT Charoen Pokphand Indonesia dalam melaksanakan tugas operasionalnya, telah merekrut ribuan pekerja lokal yang berpengalaman dan terlatih. Perusahaan sangat mementingkan kenyamanan karyawan dan memberi kesempatan untuk perkembangan karir serta pelatihan yang holistik.
Gaji PT Charoen Pokphand Indonesia
Berapa gaji bagi karyawan di PT Charoen Pokphand Indonesia? Sebagaimana diinformasikan oleh HRD perusahaan tersebut, gaji karyawan diresmikan berdasarkan jabatan atau posisi yang mereka pegang.
Sesuai hasil wawancara yang dilakukan oleh tim DaftarGaji, kisaran pendapatan bulanan pekerja di PT Charoen Pokphand Indonesia berada antara Rp. 4.400.000 sampai Rp. 7.600.000
PT Charoen Pokphand Indonesia dikenal luas dalam memberikan gaji yang wajar dan kompetitif bagi pekerjanya. Namun, harus dimengerti bahwa gaji yang diberikan bisa berbeda, bergantung pada tingkat pendidikan, pengalaman kerja, keterampilan, dan performa pekerja.
Kebijakan Penggajian PT Charoen Pokphand Indonesia
Perusahaan PT Charoen Pokphand Indonesia menggunakan suatu sistem penggajian yang diatur oleh beberapa faktor dalam menentukan besaran gaji karyawan. Kebijakan ini telah dikerjakan dan diterima oleh semua anggota staf.
PT Charoen Pokphand Indonesia menerapkan kebijakan pengupahan yang berlandaskan pada evaluasi kinerja. Artinya, besaran gaji karyawan akan ditentukan berdasarkan produktivitas kerja dan kontribusi yang mereka berikan.
Tabel Daftar Gaji PT Charoen Pokphand Indonesia
Dalam tabel berikut, kami merinci nominal gaji untuk berbagai posisi yang ada di PT Charoen Pokphand Indonesia.
Posisi Jabatan | Gaji / Bulan |
---|---|
Accounting | Rp. 4.950.000 |
Admin | Rp. 2.800.000 |
Operator Assembly | Rp. 7.650.000 |
Procurement | Rp. 6.700.000 |
Product Engineer | Rp. 6.250.000 |
Programmer | Rp. 6.200.000 |
Automation & Inspection Engineer | Rp. 6.750.000 |
Customer Order Fullfilment | Rp. 6.700.000 |
IT Business System Analysts | Rp. 8.000.000 |
IT Network Engineer | Rp. 7.500.000 |
Legal | Rp. 7.900.000 |
HR Business Partner | Rp. 7.100.000 |
HR Development | Rp. 7.150.000 |
Purchasing | Rp. 7.300.000 |
Quality Assurance | Rp. 6.000.000 |
Shipping and Receiving Specialist | Rp. 6.850.000 |
Supply Chain Analyst | Rp. 6.700.000 |
Testing Technician | Rp. 6.300.000 |
Warehousing | Rp. 7.400.000 |
Logistics | Rp. 2.580.000 |
Logistics Supervisor | Rp. 7.850.000 |
Manufacturing Engineer | Rp. 6.750.000 |
Equipment Maintenance Technician | Rp. 6.400.000 |
Finance Staff | Rp. 6.950.000 |
Forklift Operator | Rp. 4.100.000 |
Industrial Engineer | Rp. 7.800.000 |
Internship | Rp. 1.650.000 |
Material Planning Analyst | Rp. 7.200.000 |
Mechanical Engineer | Rp. 6.450.000 |
Operations Trainer | Rp. 6.150.000 |
Mekanisme Pembayaran Gaji, Gaji PT Charoen Pokphand Indonesia
PT Charoen Pokphand Indonesia melakukan kompensasi gaji karyawan dengan transfer ke rekening bank yang sudah ditentukan dan didaftarkan oleh karyawan.
Variabilitas dalam jumlah gaji yang tertera dalam tabel mungkin dipengaruhi oleh kesepakatan antara karyawan dan perusahaan PT Charoen Pokphand Indonesia.
Jadwal Pembayaran Gaji
Tingkatan Jabatan/Departemen | Jadwal Pembayaran |
---|---|
Staff | Setiap tanggal 26 setiap bulan |
Supervisor | Setiap tanggal 22 setiap bulan |
Manager | Setiap tanggal 15 setiap bulan |
Rincian Kebijakan Kenaikan Gaji
Tabel berikut menampilkan lama kerja karyawan di PT Charoen Pokphand Indonesia dan persentase kenaikan gajinya.
Lama Kerja | Persentase Kenaikan Gaji |
---|---|
0-1 tahun | 5% |
1-3 tahun | 7% |
3-5 tahun | 10% |
>5 tahun | 14% |
Karyawan juga memiliki kesempatan untuk mendapatkan kenaikan gaji di luar kebijakan biasa, yang bergantung pada kemajuan yang luar biasa atau sumbangan besar yang telah mereka berikan. Proses penilaian kinerja yang berkesinambungan akan digunakan sebagai patokan untuk menentukan siapa yang berhak mendapatkan kenaikan gaji tersebut.
Contoh Komponen Slip Gaji PT Charoen Pokphand Indonesia
Dalam slip gaji, karyawan PT Charoen Pokphand Indonesia bisa melihat secara rinci berapa gaji dasar, tunjangan dan bonus yang mereka peroleh.
Kami menampilkan sebuah contoh slip gaji karyawan yang diterima saat menjadi bagian dari PT Charoen Pokphand Indonesia sebagai referensi yang dapat dipahami.
Slip Gaji PT Charoen Pokphand Indonesia |
Periode Penggajian: Oktober 2021 |
Nama: Suryo |
Jabatan: Automation & Inspection Engineer |
NIK: 3205612302920083 |
Gaji Pokok: Rp X.XXX.XXX |
Tunjangan : Rp XXX.XXX |
Total Gaji Kotor: Rp X.XXX.XXX |
BPJS Kesehatan: Rp XXX.XXX |
PPh: Rp XX.XXX |
Gaji Bersih: Rp X.XXX.XXX |
Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Charoen Pokphand Indonesia
Tidak hanya gaji pokok yang tercantum dalam slip gaji, petugas juga berhak atas fasilitas dan tunjangan.
Di bawah ini merupakan daftar detail tunjangan dan fasilitas yang kami berikan kepada semua karyawan selama mereka bekerja.
- Tunjangan Jabatan
- Tunjangan Transposrtasi
- Tunjangan Makan
- Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)
- Fasilitas Jaminan Hari Tua
- Fasilitas Jenjang Karir
Tata Cara Melamar Kerja di PT Charoen Pokphand Indonesia
Kami mendapatkan informasi dari situs web utama PT Charoen Pokphand Indonesia bahwa proses penerimaan karyawan dapat dilakukan melalui website resmi perusahaan dan website lainnya seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.
Dengan demikian, kami akan mengarahkan Anda melalui panduan resmi terkait cara mengirimkan aplikasi pekerjaan di PT Charoen Pokphand Indonesia melalui situs web rekrutmen resmi kami. Inilah prosedur yang harus dijalankan:
- Apabila Anda berminat mencari pekerjaan di PT Charoen Pokphand Indonesia, tautan berikut ini dapat membantu Anda untuk menuju ke halaman pencarian kerja mereka. https://karir.com/.
- Sesudah masuk ke halaman rekrutmen, Anda diminta untuk menggerakkan halaman ke bawah dan menekan tombol Cari Pekerjaan.
- Langkah selanjutnya, tulis "lowongan PT Charoen Pokphand Indonesia" di area pencarian.
- Lantas, Anda akan menemui daftar kesempatan bekerja yang terbuka di PT Charoen Pokphand Indonesia.
- Jika sudah menentukan posisi yang tepat, Anda dapat memulai proses pendaftaran dengan menekan tombol "Apply".
- Perhatikan untuk melaksanakan tiap langkah dengan urutan dan mengharapkan pemberitahuan tentang status berkas Anda lewat email yang telah terdaftarkan.
Persyaratan yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Charoen Pokphand Indonesia
Pada intinya, ketika melamar di perusahaan ini, kandidat biasanya diharuskan untuk mematuhi syarat dan kualifikasi yang berlaku:
- Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Bersedia ditempatkan di manapun.
- Usia min. 18 Tahun.
- Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
- Memiliki keterampilan analitis.
Kelengkapan berkas yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Charoen Pokphand Indonesia
Dalam konteks persyaratan berkas, berkas-berkas tertentu harus dikirimkan oleh pelamar.
- Fotocopy Kartu Keluarga
- Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
- Fotocopy Kartu BPJS
- Fotocopy Buku Rekening
- Surat Lamaran Kerja
- CV (Daftar Riwayat Hidup)
- Ijazah Pendidikan Terakhir
- Transkrip Nilai
- KTP (Kartu Tanda Penduduk)
- Pas Foto Terbaru
- Sertifikat Keahlian (Opsional)
Pertanyaan Umum tentang PT Charoen Pokphand Indonesia
Apakah PT Charoen Pokphand Indonesia sedang membuka lowongan kerja?
Bagaimana cara saya melamar pekerjaan di PT Charoen Pokphand Indonesia?
Apakah PT Charoen Pokphand Indonesia memberikan peluang karir bagi fresh graduate?
Bagaimana proses seleksi karyawan di PT Charoen Pokphand Indonesia?
Apakah PT Charoen Pokphand Indonesia memberikan pelatihan kepada karyawan?
Bagaimana sistem kerja dan budaya perusahaan di PT Charoen Pokphand Indonesia?
Apakah PT Charoen Pokphand Indonesia menerima magang?
Bagaimana sistem kompensasi dan benefit di PT Charoen Pokphand Indonesia?
Apakah PT Charoen Pokphand Indonesia memiliki program pengembangan karir bagi karyawan?
Dimana saya bisa mendapatkan informasi lebih lanjut mengenai karir di PT Charoen Pokphand Indonesia?
Catatan Akhir
Data gaji karyawan PT Charoen Pokphand Indonesia yang tertera di situs DaftarGaji untuk semua ragam posisi kerja merupakan informasi yang bersumber dari sana.
Bagi mereka yang bekerja di bidang keamanan dan mencari perusahaan dengan prospek karier yang terbuka, gaji dan tunjangan yang baik serta fasilitas lengkap, PT Charoen Pokphand Indonesia bisa menjadi pilihan utama.
Jika Anda ingin mengetahui artikel lain yang mempunyai topik yang sama dengan Daftar Gaji PT Charoen Pokphand Indonesia 2024, Anda dapat mengunjungi kategori Gaji.
Rekomendasi