Daftar Gaji

Daftar Gaji PT Hyunjin 2024

Berapa Gaji PT Hyunjin? Gaji yang layak seringkali menjadi pertimbangan utama seorang pekerja dalam memilih pekerjaan.

PT Hyunjin mencuri perhatian bukan hanya karena layanan rekrutmen dan konsultasi yang profesional, tetapi juga pendapatan karyawan yang besar. Artikel berikutnya akan memaparkan secara lengkap tentang pendapatan di PT Hyunjin dan segala aspek yang berkaitan dengannya.

Sekilas tetang PT Hyunjin

PT Hyunjin adalah perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur sejak tahun 2005. Dikenal sebagai produsen terkemuka dalam pembuatan peralatan elektronik konsumen, perusahaan ini telah menghasilkan produk berkualitas tinggi yang didistribusikan ke seluruh dunia. Dengan komitmen terhadap inovasi dan kualitas, PT Hyunjin terus menjadi pemimpin di industri ini.

Anda sudah berada di tempat yang paling tepat untuk mendapatkan informasi terkini tentang daftar gaji, tunjangan, sistem kerja, deskripsi pekerjaan, proses melamar, kualifikasi yang dibutuhkan, serta alamat dan kontak PT Hyunjin. Mari kita lanjutkan ke pembahasan berikutnya.

Dalam menjalankan roda operasionalnya, PT Hyunjin telah mengerahkan ribuan tenaga kerja lokal yang berbakat dan telah mendapatkan pelatihan. Perusahaan ini sangat memprioritaskan kesejahteraan karyawan dan memberikan ruang untuk pengembangan karir serta pelatihan yang komprehensif.

Gaji PT Hyunjin

Bagaimana besaran gaji karyawan di PT Hyunjin? Dalam penjelasan HRD perusahaan tersebut, gaji karyawan ditentukan berdasarkan jabatan atau posisi yang mereka miliki.

Mengikuti hasil wawancara oleh tim DaftarGaji, ambang gaji bulanan untuk pekerja di PT Hyunjin berada antara Rp. 2.450.000 sampai Rp. 9.600.000

PT Hyunjin dikenal luas dalam memberikan gaji yang wajar dan kompetitif bagi pekerjanya. Namun, harus dimengerti bahwa gaji yang diberikan bisa berbeda, bergantung pada tingkat pendidikan, pengalaman kerja, keterampilan, dan performa pekerja.

Kebijakan Penggajian PT Hyunjin

PT Hyunjin menerapkan suatu kebijakan penggajian untuk seluruh karyawan yang ada. Banyak faktor dipertimbangkan dalam perhitungan gaji yang dijalankan oleh perusahaan ini, yang tentunya memengaruhi jumlah gaji yang diterima oleh karyawan.

PT Hyunjin menerapkan kebijakan upah berdasarkan kinerja. Ini menjelaskan bahwa gaji yang akan diperoleh oleh karyawan diatur berdasarkan hasil kerja dan sumbangan mereka.

Baca Juga:  Daftar Gaji PT Multi Prestasi Mas 2024

Tabel Daftar Gaji PT Hyunjin

Kami merinci dalam tabel berikut ini, nominal gaji untuk berbagai posisi jabatan yang disediakan oleh PT Hyunjin.

Posisi Jabatan Gaji / Bulan
Accounting Rp. 5.010.000
Admin Rp. 2.840.000
Logistics Rp. 3.120.000
Logistics Supervisor Rp. 6.300.000
Manufacturing Engineer Rp. 7.150.000
Equipment Maintenance Technician Rp. 7.700.000
Finance Staff Rp. 6.200.000
Forklift Operator Rp. 4.800.000
Automation & Inspection Engineer Rp. 6.500.000
Customer Order Fullfilment Rp. 7.750.000
IT Business System Analysts Rp. 7.500.000
IT Network Engineer Rp. 7.900.000
Legal Rp. 8.900.000
HR Business Partner Rp. 7.250.000
HR Development Rp. 6.550.000
Industrial Engineer Rp. 8.500.000
Internship Rp. 2.350.000
Material Planning Analyst Rp. 7.900.000
Mechanical Engineer Rp. 6.800.000
Operations Trainer Rp. 7.800.000
Operator Assembly Rp. 6.850.000
Procurement Rp. 6.650.000
Product Engineer Rp. 6.200.000
Programmer Rp. 6.100.000
Purchasing Rp. 6.750.000
Quality Assurance Rp. 6.100.000
Shipping and Receiving Specialist Rp. 6.350.000
Supply Chain Analyst Rp. 6.200.000
Testing Technician Rp. 7.200.000
Warehousing Rp. 8.100.000

Mekanisme Pembayaran Gaji, Gaji PT Hyunjin

PT Hyunjin melakukan kompensasi gaji karyawan dengan transfer ke rekening bank yang sudah ditentukan dan didaftarkan oleh karyawan.

Jumlah gaji dalam tabel mungkin tidak konstan, semua terkait dengan kesepakatan spesifik antara karyawan dan perusahaan PT Hyunjin.

Jadwal Pembayaran Gaji

Tingkatan Jabatan/Departemen Jadwal Pembayaran
Staff Setiap tanggal 25 setiap bulan
Supervisor Setiap tanggal 20 setiap bulan
Manager Setiap tanggal 16 setiap bulan

Rincian Kebijakan Kenaikan Gaji

Tabel berikut mengurai persentase peningkatan upah berdasar lama bekerja di PT Hyunjin.

Lama Kerja Persentase Kenaikan Gaji
0-1 tahun 5%
1-3 tahun 6%
3-5 tahun 10%
>5 tahun 15%

Karyawan juga memiliki kesempatan untuk mendapatkan kenaikan gaji di luar kebijakan biasa, yang bergantung pada kemajuan yang luar biasa atau sumbangan besar yang telah mereka berikan. Proses penilaian kinerja yang berkesinambungan akan digunakan sebagai patokan untuk menentukan siapa yang berhak mendapatkan kenaikan gaji tersebut.

Baca Juga:  Daftar Gaji PT Swadharma Sarana Informatika 2024

Contoh Komponen Slip Gaji PT Hyunjin

Gaji dasar, tunjangan, dan bonus yang diterima oleh karyawan PT Hyunjin tercatat secara detail dalam slip gaji mereka.

Sebagai panduan praktis, kami memberikan sebuah contoh slip gaji karyawan saat mereka tergabung dalam PT Hyunjin.

Slip Gaji PT Hyunjin
Periode Penggajian: Juli 2022
Nama: Laura
Jabatan: Finance Staff
NIK: 3205612302920268
Gaji Pokok: Rp X.XXX.XXX
Tunjangan : Rp XXX.XXX
Total Gaji Kotor: Rp X.XXX.XXX
BPJS Kesehatan: Rp XXX.XXX
PPh: Rp XX.XXX
Gaji Bersih: Rp X.XXX.XXX

Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Hyunjin

Selain dari upah dasar yang tertera pada slip gaji, staf juga memperoleh fasilitas serta tunjangan.

Di bawah ini merupakan daftar detail tunjangan dan fasilitas yang kami berikan kepada semua karyawan selama mereka bekerja.

  • Tunjangan Jabatan
  • Tunjangan Transposrtasi
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)
  • Fasilitas Jaminan Hari Tua
  • Fasilitas Jenjang Karir

Tata Cara Melamar Kerja di PT Hyunjin

Menurut data yang kami dapat dari situs resmi PT Hyunjin, proses rekrutmen bisa dijalankan melalui situs web perusahaan dan situs web lowongan kerja resmi lainnya seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.

Karena alasannya, kami akan menyusun panduan resmi tentang cara mengajukan surat lamaran kerja di PT Hyunjin melalui situs web rekrutmen kami. Inilah langkah-langkah yang harus ditempuh:

  • Anda dialihkan ke halaman pencarian kerja PT Hyunjin melalui link berikut ini untuk melihat dan memilih pekerjaan yang sesuai dengan kualifikasi Anda.  https://karir.com/.
  • Setelah tiba di halaman rekrutmen, Anda disarankan untuk menggulir halaman ke bawah dan mencari tombol Cari Pekerjaan untuk ditekan.
  • Kemudian, isikan "lowongan PT Hyunjin" pada bar pencarian.
  • Berikutnya, Anda akan diperlihatkan daftar peluang kerja yang tersedia di PT Hyunjin.
  • Setelah posisi yang diharapkan dipilih, Anda bisa mengklik tombol "Apply" untuk memulai langkah pendaftaran.
  • Jangan lewatkan setiap tahapan secara berurutan dan berharap pemberitahuan seputar status berkas Anda melalui surel yang sudah terdaftarkan.
Baca Juga:  Daftar Gaji PT Pelindo Daya Sejahtera 2024

Persyaratan yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Hyunjin

Pada dasarnya, jika Anda ingin mengirimkan lamaran ke perusahaan ini, Anda harus menunjukkan bahwa Anda memenuhi syarat dan kualifikasi yang telah ditetapkan:

  • Usia min. 18 Tahun.
  • Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
  • Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
  • Memiliki keterampilan analitis.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
  • Bersedia ditempatkan di manapun.

Kelengkapan berkas yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Hyunjin

Beberapa dokumen yang diperlukan harus dikirimkan oleh pelamar sebagai elemen dari persyaratan pengajuan berkas.

  • Surat Lamaran Kerja
  • CV (Daftar Riwayat Hidup)
  • Ijazah Pendidikan Terakhir
  • Transkrip Nilai
  • KTP (Kartu Tanda Penduduk)
  • Fotocopy Kartu Keluarga
  • Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
  • Fotocopy Kartu BPJS
  • Fotocopy Buku Rekening
  • Pas Foto Terbaru
  • Sertifikat Keahlian (Opsional)

Pertanyaan Umum tentang PT Hyunjin

Bagaimana saya bisa melamar pekerjaan di PT Hyunjin?

Anda dapat mengunjungi website resmi PT Hyunjin dan melihat informasi lowongan pekerjaan yang tersedia. Kemudian, ikuti prosedur pendaftaran yang tertera.

Apa persyaratan yang dibutuhkan untuk melamar pekerjaan di PT Hyunjin?

Persyaratan yang biasanya dibutuhkan antara lain adalah pendidikan minimal, pengalaman kerja, skill yang relevan, dan lain sebagainya. Detailnya dapat dilihat dalam informasi lowongan pekerjaan.

Bagaimana proses seleksi di PT Hyunjin?

Proses seleksi biasanya meliputi proses screening berkas, tes tertulis, wawancara, dan uji keterampilan. Setiap tahapan memiliki ketentuan dan evaluasi yang berbeda.

Apakah PT Hyunjin menyediakan program pelatihan untuk karyawan?

Ya, PT Hyunjin memiliki program pelatihan dan pengembangan untuk karyawan agar dapat terus meningkatkan keterampilan dan pengetahuan mereka.

Bagaimana sistem gaji di PT Hyunjin?

Sistem gaji di PT Hyunjin biasanya disesuaikan dengan posisi jabatan, tingkat pendidikan, pengalaman kerja, dan kinerja karyawan. Informasi lebih lanjut dapat diperoleh saat proses rekrutmen.

Apakah ada kesempatan untuk karir yang lebih tinggi di PT Hyunjin?

Ya, bagi karyawan yang memiliki potensi dan kinerja yang baik, PT Hyunjin memberikan kesempatan untuk berkembang karir ke posisi yang lebih tinggi.

Bagaimana suasana kerja di PT Hyunjin?

Suasana kerja di PT Hyunjin dikenal ramah, kolaboratif, dan mendukung kemajuan karir karyawan. Karyawan dapat bekerja dengan nyaman dan saling mendukung.

Apakah PT Hyunjin memiliki kebijakan kerja fleksibel?

Ya, PT Hyunjin memiliki kebijakan kerja fleksibel untuk beberapa posisi yang memungkinkan karyawan bekerja dari rumah atau menyesuaikan jam kerja sesuai kebutuhan.

Bagaimana sistem evaluasi kinerja di PT Hyunjin?

Sistem evaluasi kinerja di PT Hyunjin dilakukan secara berkala dengan kriteria yang jelas dan obyektif. Hasil evaluasi digunakan untuk pengembangan karyawan.

Apakah PT Hyunjin memberikan tunjangan kesehatan dan fasilitas lainnya?

Ya, PT Hyunjin memberikan tunjangan kesehatan, asuransi kesehatan, dan berbagai fasilitas lainnya untuk mendukung kesejahteraan karyawan.

Catatan Akhir

Informasi gaji untuk setiap posisi di PT Hyunjin dapat ditemukan di situs DaftarGaji.

Bagi mereka yang bekerja di bidang keamanan dan mencari perusahaan dengan prospek karier yang terbuka, gaji dan tunjangan yang baik serta fasilitas lengkap, PT Hyunjin bisa menjadi pilihan utama.

Jika Anda ingin mengetahui artikel lain yang mempunyai topik yang sama dengan Daftar Gaji PT Hyunjin 2024, Anda dapat mengunjungi kategori Gaji.

Rekomendasi

Go up