Daftar Gaji PT Berdikari 2024
![](https://daftargaji.biz.id/wp-content/uploads/2024/09/Daftar-Gaji-PT-Berdikari-Terbaru.jpg)
Berapa Gaji PT Berdikari? Besaran gaji tentunya menjadi faktor yang berat dipertimbangkan oleh seorang pekerja.
Reputasi PT Berdikari diperoleh tidak hanya dari pelayanan rekrutmen dan konsultasi yang profesional, tetapi juga dari pendapatan karyawan yang signifikan. Kami akan membahas pendapatan di PT Berdikari dan semua aspek lain yang berhubungan dengannya secara lengkap dalam artikel berikutnya.
Sekilas tetang PT Berdikari
PT Berdikari adalah perusahaan yang bergerak di bidang pertanian dan agrobisnis, yang telah berdiri sejak tahun 1989. Dengan fokus utama pada pengembangan dan pemasaran produk-produk pertanian, perusahaan ini telah berhasil menciptakan jaringan yang luas di seluruh Indonesia. Dengan komitmen kuat terhadap inovasi dan kualitas, PT Berdikari terus menjadi salah satu leader di industri ini.
Jangan kemana-mana, Anda sudah berada di tempat yang benar! Artikel kali ini akan memaparkan secara lengkap tentang daftar gaji, tunjangan, metodologi kerja, deskripsi pekerjaan, langkah-langkah melamar, kualifikasi yang diperlukan, dan juga alamat serta kontak PT Berdikari. Lanjut ke bagian berikutnya untuk mendapatkan informasi lebih lanjut.
PT Berdikari dalam melaksanakan tugas operasionalnya, telah merekrut ribuan pekerja lokal yang berpengalaman dan terlatih. Perusahaan sangat mementingkan kenyamanan karyawan dan memberi kesempatan untuk perkembangan karir serta pelatihan yang holistik.
Gaji PT Berdikari
Berapa gaji bagi karyawan di PT Berdikari? Dalam penjelasan HRD perusahaan tersebut, gaji karyawan ditentukan berdasarkan jabatan atau posisi yang mereka miliki.
Selaras dengan informasi dari tim DaftarGaji, batasan pendapatan bulanan untuk staff PT Berdikari berada dalam jangkauan Rp. 4.700.000 sampai Rp. 8.900.000
PT Berdikari sangat dikenal dalam memberi balas jasa yang menarik bagi para pekerjanya. Namun, perlu disadari bahwa bayaran dapat berbeda berdasarkan faktor-faktor tertentu, seperti tingkat edukasi, jangka waktu bekerja, keahlian, dan tingkat kinerja.
Kebijakan Penggajian PT Berdikari
Pedoman penggajian di PT Berdikari diterapkan kepada semua karyawan. Ada beberapa faktor yang mempengaruhi perhitungan gaji dalam sistem yang digunakan oleh perusahaan ini.
Kebijakan pembayaran gaji di PT Berdikari dikonstruksi berdasarkan evaluasi kinerja. Artinya, bayaran yang diterima karyawan akan ditentukan dari hasil kerja dan input yang mereka berikan.
Tabel Daftar Gaji PT Berdikari
Ikhtisar tabel berikut ini menguraikan gaji untuk posisi yang berbeda yang tersedia di PT Berdikari.
Posisi Jabatan | Gaji / Bulan |
---|---|
Accounting | Rp. 5.250.000 |
Admin | Rp. 3.700.000 |
Logistics | Rp. 3.900.000 |
Logistics Supervisor | Rp. 7.250.000 |
Manufacturing Engineer | Rp. 6.700.000 |
Equipment Maintenance Technician | Rp. 7.800.000 |
Finance Staff | Rp. 7.850.000 |
Forklift Operator | Rp. 4.600.000 |
Automation & Inspection Engineer | Rp. 6.350.000 |
Customer Order Fullfilment | Rp. 8.000.000 |
IT Business System Analysts | Rp. 8.300.000 |
IT Network Engineer | Rp. 8.200.000 |
Legal | Rp. 8.200.000 |
HR Business Partner | Rp. 7.950.000 |
HR Development | Rp. 7.450.000 |
Industrial Engineer | Rp. 7.600.000 |
Internship | Rp. 1.900.000 |
Material Planning Analyst | Rp. 6.600.000 |
Mechanical Engineer | Rp. 7.150.000 |
Operations Trainer | Rp. 6.700.000 |
Operator Assembly | Rp. 7.150.000 |
Procurement | Rp. 7.900.000 |
Product Engineer | Rp. 7.900.000 |
Programmer | Rp. 6.900.000 |
Purchasing | Rp. 6.750.000 |
Quality Assurance | Rp. 6.050.000 |
Shipping and Receiving Specialist | Rp. 6.450.000 |
Supply Chain Analyst | Rp. 6.200.000 |
Testing Technician | Rp. 6.000.000 |
Warehousing | Rp. 7.000.000 |
Mekanisme Pembayaran Gaji, Gaji PT Berdikari
PT Berdikari melunasi gaji karyawannya melalui transfer bank ke rekening yang telah dideklarasikan oleh karyawan tersebut.
Gaji yang terpampang dalam tabel bisa berbeda, ini semua berdasarkan kesepakatan antara pegawai dan perusahaan PT Berdikari.
Jadwal Pembayaran Gaji
Tingkatan Jabatan/Departemen | Jadwal Pembayaran |
---|---|
Staff | Setiap tanggal 24 setiap bulan |
Supervisor | Setiap tanggal 22 setiap bulan |
Manager | Setiap tanggal 17 setiap bulan |
Rincian Kebijakan Kenaikan Gaji
Dalam tabel yang akan ditampilkan, kita akan melihat persentase peningkatan gaji yang berdasarkan durasi kerja karyawan di PT Berdikari.
Lama Kerja | Persentase Kenaikan Gaji |
---|---|
0-1 tahun | 6% |
1-3 tahun | 7% |
3-5 tahun | 9% |
>5 tahun | 13% |
Karyawan juga memiliki kesempatan untuk mendapatkan kenaikan gaji di luar kebijakan biasa, yang bergantung pada kemajuan yang luar biasa atau sumbangan besar yang telah mereka berikan. Proses penilaian kinerja yang berkesinambungan akan digunakan sebagai patokan untuk menentukan siapa yang berhak mendapatkan kenaikan gaji tersebut.
Contoh Komponen Slip Gaji PT Berdikari
Dalam slip gaji, kita bisa mendapatkan semua rincian mengenai pendapatan pekerja PT Berdikari, mulai dari gaji dasarnya, tunjangan yang diterima, sampai bonus.
Agar dapat dipahami dengan baik, kami menghadirkan sebuah ilustrasi berupa slip gaji karyawan saat mereka bekerja di PT Berdikari.
Slip Gaji PT Berdikari |
Periode Penggajian: Mei 2024 |
Nama: Veronica |
Jabatan: Procurement |
NIK: 3205612302920339 |
Gaji Pokok: Rp X.XXX.XXX |
Tunjangan : Rp XXX.XXX |
Total Gaji Kotor: Rp X.XXX.XXX |
BPJS Kesehatan: Rp XXX.XXX |
PPh: Rp XX.XXX |
Gaji Bersih: Rp X.XXX.XXX |
Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Berdikari
Selain pendapatan pokok yang dicetak pada slip gaji, pegawai juga menerima fasilitas dan tunjangan.
Berikut ini adalah susunan tunjangan dan fasilitas yang diberikan kepada para karyawan selama melaksanakan pekerjaan.
- Tunjangan Jabatan
- Tunjangan Transposrtasi
- Fasilitas Jaminan Hari Tua
- Fasilitas Jenjang Karir
- Tunjangan Makan
- Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)
Tata Cara Melamar Kerja di PT Berdikari
Berdasarkan informasi di situs web resmi PT Berdikari, proses penarikan tenaga kerja dapat dilakukan melalui situs web resmi perusahaan dan situs web yang menyediakan lowongan kerja seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.
Dengan alasan ini, kami akan memberikan panduan resmi tentang bagaimana cara melamar pekerjaan di PT Berdikari melalui situs web rekrutmen kami. Berikut adalah tahap-tahap yang harus diikuti:
- Anda diharapkan mengunjungi halaman pencarian kerja PT Berdikari di tautan yang telah disediakan berikut ini. https://www.loker.id/.
- Segera setelah masuk ke halaman rekrutmen, diharapkan Anda menggulir ke bagian bawah dan mencari tombol bertuliskan Cari Pekerjaan untuk ditekan.
- Kemudian, isikan "lowongan PT Berdikari" pada bar pencarian.
- Lalu, Anda akan bisa melihat deretan kesempatan karir yang ditawarkan oleh PT Berdikari.
- Setelah posisi yang diharapkan dipilih, Anda bisa mengklik tombol "Apply" untuk memulai langkah pendaftaran.
- Diharapkan untuk menjalankan setiap proses secara berurutan dan menunggu pemberitahuan seputar status berkas Anda di email yang telah didaftarkan.
Persyaratan yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Berdikari
Saat berusaha untuk memasukkan aplikasi di perusahaan ini, pelamar umumnya diharapkan untuk memenuhi berbagai syarat dan kualifikasi:
- Usia min. 18 Tahun.
- Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
- Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
- Memiliki keterampilan analitis.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Bersedia ditempatkan di manapun.
Kelengkapan berkas yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Berdikari
Mengirimkan berbagai dokumen yang diperlukan adalah bagian dari persyaratan berkas yang harus dipenuhi oleh pelamar.
- Pas Foto Terbaru
- Fotocopy Kartu Keluarga
- Ijazah Pendidikan Terakhir
- Transkrip Nilai
- Surat Lamaran Kerja
- CV (Daftar Riwayat Hidup)
- Sertifikat Keahlian (Opsional)
- KTP (Kartu Tanda Penduduk)
- Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
- Fotocopy Kartu BPJS
- Fotocopy Buku Rekening
Pertanyaan yang Berhubungan dengan PT Berdikari
Apa saja lowongan kerja yang tersedia di PT Berdikari saat ini?
Bagaimana cara mengirim lamaran untuk lowongan kerja di PT Berdikari?
Apakah PT Berdikari menyediakan program pelatihan bagi karyawan baru?
Bagaimana proses seleksi untuk lowongan kerja di PT Berdikari?
Apakah PT Berdikari memiliki kebijakan kerja fleksibel?
Apakah PT Berdikari menyediakan fasilitas kesehatan bagi karyawan?
Bagaimana kebijakan dalam hal kenaikan gaji di PT Berdikari?
Apakah PT Berdikari memiliki program pengembangan karir bagi karyawan?
Apakah PT Berdikari memberikan bonus kinerja bagi karyawan?
Bagaimana lingkungan kerja di PT Berdikari?
Catatan Akhir
Data gaji karyawan PT Berdikari yang tertera di situs DaftarGaji untuk semua ragam posisi kerja merupakan informasi yang bersumber dari sana.
Dengan menawarkan gaji dan tunjangan yang kompetitif, serta fasilitas lengkap, PT Berdikari telah menjadi pilihan utama bagi mereka yang berambisi berkarier di bidang keamanan.
Jika Anda ingin mengetahui artikel lain yang mempunyai topik yang sama dengan Daftar Gaji PT Berdikari 2024, Anda dapat mengunjungi kategori Gaji.
Rekomendasi