Daftar Gaji PT Cita Mineral Investindo Tbk 2024
Berapa Gaji PT Cita Mineral Investindo Tbk? Gaji yang diterima seringkali menjadi penimbang terakhir bagi seorang pekerja dalam mempertimbangkan pekerjaan.
Ini ialah perusahaan yang terkenal baik oleh profesionalisme layanan rekrutmen dan konsultasinya, serta kontribusi pendapatan yang signifikan bagi karyawan. Pada artikel ini, kita akan membahas menyeluruh tentang pendapatan di PT Cita Mineral Investindo Tbk dan semua aspek terkait.
Sekilas tetang PT Cita Mineral Investindo Tbk
PT Cita Mineral Investindo Tbk adalah perusahaan pertambangan yang berfokus pada eksplorasi dan eksploitasi mineral di Indonesia. Sejak didirikan pada tahun 2008, perusahaan telah berhasil mengembangkan portofolio yang beragam termasuk emas, perak, dan tembaga. Dengan komitmen pada praktik pertambangan yang bertanggung jawab, PT Cita Mineral Investindo Tbk telah menjadi salah satu pemimpin di industri ini.
Anda berada di tempat yang tepat untuk mengetahui semua hal tentang daftar gaji, tunjangan, model kerja, deskripsi pekerjaan, prosedur lamaran, kualifikasi yang diperlukan, dan tentu saja alamat serta kontak PT Cita Mineral Investindo Tbk. Berikut ini adalah informasi detailnya.
PT Cita Mineral Investindo Tbk dalam melaksanakan tugas operasionalnya, telah merekrut ribuan pekerja lokal yang berpengalaman dan terlatih. Perusahaan sangat mementingkan kenyamanan karyawan dan memberi kesempatan untuk perkembangan karir serta pelatihan yang holistik.
Gaji PT Cita Mineral Investindo Tbk
Bagaimana besaran gaji karyawan di PT Cita Mineral Investindo Tbk? Menurut klaim HRD perusahaan tersebut, gaji karyawan ditetapkan sesuai dengan jabatan atau posisi yang dipegang oleh mereka.
Berdasarkan hasil survei oleh tim DaftarGaji, rentang gaji tiap bulan untuk pekerja PT Cita Mineral Investindo Tbk berada pada interval Rp. 3.500.000 sampai Rp. 8.450.000
Berbekal reputasi yang kuat dalam memberikan pampasan yang kompetitif kepada pekerjanya, PT Cita Mineral Investindo Tbk menegaskan bahwa gaji bisa berubah tergantung pada beberapa faktor, seperti level pendidikan, rekam jejak kerja, kemampuan, dan hasil kerja.
Kebijakan Penggajian PT Cita Mineral Investindo Tbk
PT Cita Mineral Investindo Tbk mempunyai aturan penggajian khusus yang diterapkan kepada para karyawan. Dalam menghitung gaji, perusahaan ini mempertimbangkan sejumlah faktor yang mempengaruhi jumlah gaji.
Kebijakan pengupahan di PT Cita Mineral Investindo Tbk dikaitkan dengan sistem berbasis kinerja. Ini mengindikasikan bahwa penghasilan yang diperoleh karyawan akan diputuskan berdasarkan hasil pekerjaan dan kontribusi yang telah mereka berikan.
Tabel Daftar Gaji PT Cita Mineral Investindo Tbk
Dalam tabel berikut, kami merinci nominal gaji untuk berbagai posisi yang ada di PT Cita Mineral Investindo Tbk.
| Posisi Jabatan | Gaji / Bulan |
|---|---|
| Accounting | Rp. 4.890.000 |
| Admin | Rp. 2.540.000 |
| Automation & Inspection Engineer | Rp. 7.650.000 |
| Customer Order Fullfilment | Rp. 6.000.000 |
| Equipment Maintenance Technician | Rp. 6.100.000 |
| Finance Staff | Rp. 6.200.000 |
| Forklift Operator | Rp. 4.900.000 |
| HR Business Partner | Rp. 7.100.000 |
| HR Development | Rp. 7.800.000 |
| Industrial Engineer | Rp. 7.700.000 |
| Internship | Rp. 2.850.000 |
| IT Business System Analysts | Rp. 8.400.000 |
| IT Network Engineer | Rp. 8.500.000 |
| Legal | Rp. 7.800.000 |
| Logistics | Rp. 3.580.000 |
| Logistics Supervisor | Rp. 6.600.000 |
| Manufacturing Engineer | Rp. 6.200.000 |
| Material Planning Analyst | Rp. 6.150.000 |
| Mechanical Engineer | Rp. 6.150.000 |
| Operations Trainer | Rp. 7.000.000 |
| Operator Assembly | Rp. 6.700.000 |
| Procurement | Rp. 7.100.000 |
| Product Engineer | Rp. 7.050.000 |
| Programmer | Rp. 6.000.000 |
| Purchasing | Rp. 7.250.000 |
| Quality Assurance | Rp. 8.000.000 |
| Shipping and Receiving Specialist | Rp. 6.100.000 |
| Supply Chain Analyst | Rp. 7.450.000 |
| Testing Technician | Rp. 7.750.000 |
| Warehousing | Rp. 6.350.000 |
Mekanisme Pembayaran Gaji, Gaji PT Cita Mineral Investindo Tbk
PT Cita Mineral Investindo Tbk memproses pembayaran gaji para karyawannya melalui metode transfer bank ke rekening yang sebelumnya sudah diinformasikan oleh karyawan tersebut.
Tabel menunjukkan jumlah gaji yang mungkin memiliki perbedaan, ini semua dikarenakan oleh kesepakatan antara karyawan dan perusahaan PT Cita Mineral Investindo Tbk.
Jadwal Pembayaran Gaji
| Tingkatan Jabatan/Departemen | Jadwal Pembayaran |
|---|---|
| Staff | Setiap tanggal 24 setiap bulan |
| Supervisor | Setiap tanggal 21 setiap bulan |
| Manager | Setiap tanggal 17 setiap bulan |
Rincian Kebijakan Kenaikan Gaji
Dalam tabel yang akan ditampilkan, kita akan melihat persentase peningkatan gaji yang berdasarkan durasi kerja karyawan di PT Cita Mineral Investindo Tbk.
| Lama Kerja | Persentase Kenaikan Gaji |
|---|---|
| 0-1 tahun | 4% |
| 1-3 tahun | 8% |
| 3-5 tahun | 9% |
| >5 tahun | 14% |
Begitu pula, karyawan memiliki kesempatan untuk mendapatkan kenaikan gaji di luar norma biasa, berdasarkan pencapaian luar biasa atau kontribusi penting yang telah mereka berikan. Proses evaluasi kinerja yang terus menerus akan menjadi tolok ukur untuk menentukan karyawan yang menerima kenaikan gaji ini.
Contoh Komponen Slip Gaji PT Cita Mineral Investindo Tbk
Slip gaji karyawan PT Cita Mineral Investindo Tbk mengandung informasi rinci tentang gaji pokok, tunjangan, dan bonus yang mereka terima.
Kami mencoba menjelaskan dengan memberi contoh berupa slip gaji karyawan saat bekerja di PT Cita Mineral Investindo Tbk.
| Slip Gaji PT Cita Mineral Investindo Tbk |
| Periode Penggajian: Februari 2022 |
| Nama: Dedi |
| Jabatan: IT Business System Analysts |
| NIK: 3205612302920191 |
| Gaji Pokok: Rp X.XXX.XXX |
| Tunjangan : Rp XXX.XXX |
| Total Gaji Kotor: Rp X.XXX.XXX |
| BPJS Kesehatan: Rp XXX.XXX |
| PPh: Rp XX.XXX |
| Gaji Bersih: Rp X.XXX.XXX |
Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Cita Mineral Investindo Tbk
Tak hanya gaji pokok yang ditulis di slip gaji, karyawan juga mendapatkan manfaat dan tunjangan.
Penjelasan berikut ini berisi daftar lengkap tunjangan dan fasilitas yang para karyawan dapat manfaatkan selama menjalankan tugas mereka.
- Fasilitas Jenjang Karir
- Tunjangan Jabatan
- Tunjangan Makan
- Tunjangan Transposrtasi
- Fasilitas Jaminan Hari Tua
- Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)
Tata Cara Melamar Kerja di PT Cita Mineral Investindo Tbk
Berdasarkan informasi di situs web resmi PT Cita Mineral Investindo Tbk, proses penarikan tenaga kerja dapat dilakukan melalui situs web resmi perusahaan dan situs web yang menyediakan lowongan kerja seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.
Sebagai konsekuensinya, kami akan memberikan petunjuk resmi tentang cara melamar posisi di PT Cita Mineral Investindo Tbk melalui situs web perekrutan resmi kami. Berikut adalah prosedur yang perlu diikuti:
- Selanjutnya, Anda dapat mengeksplorasi lebih lanjut tentang berbagai pekerjaan yang tersedia di PT Cita Mineral Investindo Tbk dengan mengunjungi halaman pencarian kerja mereka melalui link ini. https://id.indeed.com/.
- Sesudah masuk ke halaman rekrutmen, Anda diminta untuk menggerakkan halaman ke bawah dan menekan tombol Cari Pekerjaan.
- Di langkah berikutnya, Anda perlu menulis "lowongan PT Cita Mineral Investindo Tbk" di kotak pencarian.
- Setelah langkah ini, Anda akan menemukan daftar posisi kosong yang ada di PT Cita Mineral Investindo Tbk.
- Pilih posisi yang sesuai, lalu tekan tombol "Apply" untuk memulai proses pendaftaran.
- Diminta untuk melaksanakan setiap langkah secara berurutan dan menantikan pemberitahuan mengenai status berkas Anda via email yang telah terdaftarkan.
Persyaratan yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Cita Mineral Investindo Tbk
Secara garis besar, untuk mengirimkan aplikasi di perusahaan kami, kandidat diwajibkan untuk memenuhi persyaratan dan kualifikasi yang normalnya meliputi:
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Bersedia ditempatkan di manapun.
- Usia min. 18 Tahun.
- Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
- Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
- Memiliki keterampilan analitis.
Kelengkapan berkas yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Cita Mineral Investindo Tbk
Pelamar perlu melengkapi dan mengirimkan beberapa dokumen yang diperlukan sebagai bagian dari persyaratan berkas.
- Ijazah Pendidikan Terakhir
- Transkrip Nilai
- KTP (Kartu Tanda Penduduk)
- Pas Foto Terbaru
- Fotocopy Kartu Keluarga
- Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
- Fotocopy Kartu BPJS
- Fotocopy Buku Rekening
- Surat Lamaran Kerja
- CV (Daftar Riwayat Hidup)
- Sertifikat Keahlian (Opsional)
Pertanyaan Umum Tentang PT Cita Mineral Investindo Tbk
Apa saja lowongan kerja yang tersedia di PT Cita Mineral Investindo Tbk saat ini?
Bagaimana cara mengirimkan lamaran kerja ke PT Cita Mineral Investindo Tbk?
Apakah PT Cita Mineral Investindo Tbk memberikan peluang kerja untuk fresh graduate?
Apakah PT Cita Mineral Investindo Tbk menerima magang?
Bagaimana proses seleksi karyawan di PT Cita Mineral Investindo Tbk?
Apakah PT Cita Mineral Investindo Tbk memberikan benefit dan fasilitas tambahan bagi karyawan?
Bagaimana kebijakan perusahaan terkait dengan kesetaraan gender di PT Cita Mineral Investindo Tbk?
Apakah PT Cita Mineral Investindo Tbk memberikan pelatihan dan pengembangan karir bagi karyawannya?
Bagaimana cara mengetahui informasi terbaru mengenai PT Cita Mineral Investindo Tbk?
Apakah PT Cita Mineral Investindo Tbk memiliki komitmen terhadap tanggung jawab sosial perusahaan?
Catatan Akhir
DaftarGaji adalah sumber online yang menyediakan data gaji karyawan PT Cita Mineral Investindo Tbk untuk semua posisi kerja.
Pilihan yang menarik bagi mereka yang berkarier di bidang keamanan terbuka di PT Cita Mineral Investindo Tbk, dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif dan fasilitas lengkap.
Jika Anda ingin mengetahui artikel lain yang mempunyai topik yang sama dengan Daftar Gaji PT Cita Mineral Investindo Tbk 2024, Anda dapat mengunjungi kategori Gaji.
Rekomendasi