Daftar Gaji PT Esta Indonesia Semarang 2024
Berapa Gaji PT Esta Indonesia Semarang? Besaran pendapatan adalah satu faktor yang tidak bisa diabaikan oleh seorang pekerja.
Perusahaan ini membanggakan dirinya dengan layanan rekrutmen dan konsultasi yang berkualitas tinggi dan pendapatan karyawan yang signifikan. Dalam artikel berikutnya, kami akan mengeksplorasi pendapatan di PT Esta Indonesia Semarang dan semua aspek yang terkait dengannya secara mendalam.
Sekilas tetang PT Esta Indonesia Semarang
PT Esta Indonesia Semarang adalah perusahaan yang bergerak di bidang penyediaan layanan logistik terintegrasi untuk kebutuhan perusahaan, termasuk transportasi, pergudangan, distribusi, dan ekspedisi. Dengan pengalaman lebih dari 10 tahun, PT Esta Indonesia Semarang memiliki reputasi yang baik dalam memberikan solusi logistik yang efisien dan berkualitas kepada pelanggan di seluruh Indonesia.
Anda sudah berada di tempat yang paling tepat! Artikel ini akan membahas secara rinci tentang skala gaji, tunjangan, sistem operasional, deskripsi pekerjaan, proses pendaftaran, kualifikasi yang dibutuhkan, beserta alamat dan kontak PT Esta Indonesia Semarang. Yuk, baca selengkapnya di bawah ini.
Dalam operasional sehari-harinya, PT Esta Indonesia Semarang telah menggandeng ribuan pekerja lokal yang memiliki kompetensi dan telah terlatih. Prioritas perusahaan ini adalah kesejahteraan karyawan dan memberikan kesempatan bagi pengembangan karir serta pelatihan yang inklusif.
Gaji PT Esta Indonesia Semarang
Berapa gaji bagi karyawan di PT Esta Indonesia Semarang? Konfirmasi dari HRD perusahaan tersebut menunjukkan bahwa gaji seorang karyawan ditetapkan berdasarkan jabatan yang mereka miliki.
Menggunakan data dari wawancara oleh tim DaftarGaji, jangkauan gaji bulanan pekerja di PT Esta Indonesia Semarang berada pada batas Rp. 3.900.000 sampai Rp. 7.900.000
PT Esta Indonesia Semarang sangat dikenal dalam memberi balas jasa yang menarik bagi para pekerjanya. Namun, perlu disadari bahwa bayaran dapat berbeda berdasarkan faktor-faktor tertentu, seperti tingkat edukasi, jangka waktu bekerja, keahlian, dan tingkat kinerja.
Kebijakan Penggajian PT Esta Indonesia Semarang
Perusahaan PT Esta Indonesia Semarang menggunakan suatu sistem penggajian yang diatur oleh beberapa faktor dalam menentukan besaran gaji karyawan. Kebijakan ini telah dikerjakan dan diterima oleh semua anggota staf.
PT Esta Indonesia Semarang menerapkan kebijakan upah berdasarkan kinerja. Ini menjelaskan bahwa gaji yang akan diperoleh oleh karyawan diatur berdasarkan hasil kerja dan sumbangan mereka.
Tabel Daftar Gaji PT Esta Indonesia Semarang
Ikhtisar tabel berikut ini menguraikan gaji untuk posisi yang berbeda yang tersedia di PT Esta Indonesia Semarang.
| Posisi Jabatan | Gaji / Bulan |
|---|---|
| Accounting | Rp. 5.430.000 |
| Admin | Rp. 3.340.000 |
| Automation & Inspection Engineer | Rp. 7.750.000 |
| Customer Order Fullfilment | Rp. 6.050.000 |
| Equipment Maintenance Technician | Rp. 6.900.000 |
| Finance Staff | Rp. 6.700.000 |
| Forklift Operator | Rp. 4.900.000 |
| HR Business Partner | Rp. 7.250.000 |
| HR Development | Rp. 8.050.000 |
| Industrial Engineer | Rp. 8.000.000 |
| Internship | Rp. 2.100.000 |
| IT Business System Analysts | Rp. 8.600.000 |
| IT Network Engineer | Rp. 7.700.000 |
| Legal | Rp. 8.100.000 |
| Logistics | Rp. 2.980.000 |
| Logistics Supervisor | Rp. 7.950.000 |
| Manufacturing Engineer | Rp. 7.350.000 |
| Material Planning Analyst | Rp. 7.250.000 |
| Mechanical Engineer | Rp. 7.600.000 |
| Operations Trainer | Rp. 7.450.000 |
| Operator Assembly | Rp. 7.700.000 |
| Procurement | Rp. 6.650.000 |
| Product Engineer | Rp. 8.100.000 |
| Programmer | Rp. 6.450.000 |
| Purchasing | Rp. 7.800.000 |
| Quality Assurance | Rp. 6.050.000 |
| Shipping and Receiving Specialist | Rp. 7.250.000 |
| Supply Chain Analyst | Rp. 6.300.000 |
| Testing Technician | Rp. 6.800.000 |
| Warehousing | Rp. 6.650.000 |
Mekanisme Pembayaran Gaji, Gaji PT Esta Indonesia Semarang
Eksekusi pembayaran gaji karyawan oleh PT Esta Indonesia Semarang dilakukan dengan cara transfer ke rekening bank yang sudah didaftarkan sebelumnya oleh karyawan.
Tabel menunjukkan jumlah gaji yang mungkin memiliki perbedaan, ini semua dikarenakan oleh kesepakatan antara karyawan dan perusahaan PT Esta Indonesia Semarang.
Jadwal Pembayaran Gaji
| Tingkatan Jabatan/Departemen | Jadwal Pembayaran |
|---|---|
| Staff | Setiap tanggal 26 setiap bulan |
| Supervisor | Setiap tanggal 21 setiap bulan |
| Manager | Setiap tanggal 16 setiap bulan |
Rincian Kebijakan Kenaikan Gaji
Persentase kenaikan gaji berdasarkan lama kerja karyawan di PT Esta Indonesia Semarang dapat dilihat dalam tabel berikut.
| Lama Kerja | Persentase Kenaikan Gaji |
|---|---|
| 0-1 tahun | 6% |
| 1-3 tahun | 8% |
| 3-5 tahun | 11% |
| >5 tahun | 15% |
Ada peluang bagi karyawan untuk mendapatkan peningkatan gaji di luar dari standar perusahaan, yang bergantung pada prestasi yang mengesankan atau kontribusi besar yang telah diberikan oleh mereka. Evaluasi kinerja yang konstan akan menjadi kunci dalam menentukan karyawan mana yang berhak mendapatkan peningkatan gaji tersebut.
Contoh Komponen Slip Gaji PT Esta Indonesia Semarang
Untuk melihat komposisi lengkap upah karyawan PT Esta Indonesia Semarang, periksa slip gaji mereka yang berisi gaji dasar, tunjangan, dan bonus yang diberikan.
Agar dapat dipahami dengan baik, kami menghadirkan sebuah ilustrasi berupa slip gaji karyawan saat mereka bekerja di PT Esta Indonesia Semarang.
| Slip Gaji PT Esta Indonesia Semarang |
| Periode Penggajian: Februari 2023 |
| Nama: Anggit |
| Jabatan: Forklift Operator |
| NIK: 3205612302920328 |
| Gaji Pokok: Rp X.XXX.XXX |
| Tunjangan : Rp XXX.XXX |
| Total Gaji Kotor: Rp X.XXX.XXX |
| BPJS Kesehatan: Rp XXX.XXX |
| PPh: Rp XX.XXX |
| Gaji Bersih: Rp X.XXX.XXX |
Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Esta Indonesia Semarang
Di luar gaji dasar yang tercatat pada slip gaji, pegawai juga mendapat fasilitas dan bantuan tunjangan.
Berikut adalah ikhtisar lengkap mengenai tunjangan dan fasilitas yang diperuntukkan bagi karyawan dalam pekerjaannya.
- Tunjangan Transposrtasi
- Fasilitas Jaminan Hari Tua
- Fasilitas Jenjang Karir
- Tunjangan Jabatan
- Tunjangan Makan
- Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)
Tata Cara Melamar Kerja di PT Esta Indonesia Semarang
Dari situs web PT Esta Indonesia Semarang, kami menemukan bahwa proses rekrutmen bisa dilakukan melalui situs web resmi perusahaan serta situs web penyedia lowongan kerja resmi seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.
Berdasarkan itu, kami akan menyediakan petunjuk resmi tentang proses melamar pekerjaan di PT Esta Indonesia Semarang melalui situs web rekrutmen resmi kami. Inilah langkah-langkah yang harus dilakukan:
- Manfaatkan tautan berikut ini untuk membuka halaman pencarian kerja PT Esta Indonesia Semarang dan melihat berbagai kesempatan yang tersedia. https://karir.com/.
- Sesudah berada di layar rekrutmen, Anda perlu menggerakkan halaman ke bawah dan menekan Cari Pekerjaan.
- Langkah selanjutnya, tulis "lowongan PT Esta Indonesia Semarang" di area pencarian.
- Kemudian, Anda akan menerima tawaran daftar pekerjaan yang ada di PT Esta Indonesia Semarang.
- Setelah posisi yang sesuai ditemukan, mulailah proses pendaftaran dengan menekan tombol "Apply".
- Diharapkan untuk menjalankan setiap proses secara berurutan dan menunggu pemberitahuan seputar status berkas Anda di email yang telah didaftarkan.
Persyaratan yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Esta Indonesia Semarang
Dalam pengajuan lamaran kerja di perusahaan ini, biasanya pelamar diharapkan mematuhi syarat dan kualifikasi yang sudah ditentukan:
- Bersedia ditempatkan di manapun.
- Usia min. 18 Tahun.
- Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
- Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
- Memiliki keterampilan analitis.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
Kelengkapan berkas yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Esta Indonesia Semarang
Sebagai langkah dalam memenuhi persyaratan berkas, pelamar hendaknya mengirimkan beberapa dokumen yang mereka perlukan.
- Ijazah Pendidikan Terakhir
- Transkrip Nilai
- KTP (Kartu Tanda Penduduk)
- Pas Foto Terbaru
- Fotocopy Kartu Keluarga
- Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
- Fotocopy Kartu BPJS
- Fotocopy Buku Rekening
- Surat Lamaran Kerja
- CV (Daftar Riwayat Hidup)
- Sertifikat Keahlian (Opsional)
Pertanyaan yang sering diajukan tentang PT Esta Indonesia Semarang
Apa saja lowongan kerja yang tersedia di PT Esta Indonesia Semarang?
Bagaimana cara mengirimkan lamaran kerja ke PT Esta Indonesia Semarang?
Apakah PT Esta Indonesia Semarang menyediakan fasilitas kesehatan bagi karyawan?
Apakah PT Esta Indonesia Semarang memberikan pelatihan kepada karyawannya?
Bagaimana proses seleksi calon karyawan di PT Esta Indonesia Semarang?
Berapa gaji awal yang ditawarkan di PT Esta Indonesia Semarang?
Apakah PT Esta Indonesia Semarang memiliki program kesejahteraan karyawan?
Berapa jam kerja di PT Esta Indonesia Semarang?
Bagaimana cara menghubungi PT Esta Indonesia Semarang untuk informasi lebih lanjut?
Apakah PT Esta Indonesia Semarang menerima magang?
Catatan Akhir
Para karyawan PT Esta Indonesia Semarang bisa mencari data gaji mereka di situs DaftarGaji, yang terlampir untuk semua jenis jabatan.
PT Esta Indonesia Semarang telah memikat para pencari kerja di bidang keamanan dengan menawarkan gaji dan tunjangan yang kompetitif, serta fasilitas lengkap.
Jika Anda ingin mengetahui artikel lain yang mempunyai topik yang sama dengan Daftar Gaji PT Esta Indonesia Semarang 2024, Anda dapat mengunjungi kategori Gaji.
Rekomendasi