Daftar Gaji PT Evoty Subang 2024
Berapa Gaji PT Evoty Subang? Seorang pekerja tentu mempertimbangkan berapa gaji yang didapatkan dalam menentukan pekerjaannya.
PT Evoty Subang tidak hanya dikenal akan layanan rekrutmen dan konsultasi yang profesional, tetapi juga berkat pendapatan yang signifikan yang diterima oleh karyawannya. Kami akan membahas secara rinci tentang pendapatan di PT Evoty Subang dan semua komponen terkait di dalam artikel mendatang.
Sekilas tetang PT Evoty Subang
PT Evoty Subang didirikan pada tahun 2009 di Subang, Jawa Barat, dengan fokus utama pada penyediaan layanan kontraktor sipil dan penyediaan bahan bangunan berkualitas tinggi. Sebagai perusahaan yang telah beroperasi selama lebih dari satu dekade, PT Evoty Subang terus berkomitmen untuk memberikan layanan terbaik kepada pelanggan dengan harga yang kompetitif.
Anda sudah berada di tempat yang paling tepat untuk mendapatkan informasi terkini tentang daftar gaji, tunjangan, sistem kerja, deskripsi pekerjaan, proses melamar, kualifikasi yang dibutuhkan, serta alamat dan kontak PT Evoty Subang. Mari kita lanjutkan ke pembahasan berikutnya.
Dalam kegiatan operasionalnya, PT Evoty Subang telah mempekerjakan ribuan tenaga kerja lokal yang berpotensi dan telah terlatih. Perusahaan ini sangat memprioritaskan kesejahteraan karyawan dan memberikan peluang pengembangan karir serta pelatihan yang komprehensif.
Gaji PT Evoty Subang
Berapakah gaji karyawan di PT Evoty Subang? Menurut penjelasan HRD perusahaan, gaji karyawan ditentukan oleh jabatan yang mereka emban.
Mengikuti hasil wawancara oleh tim DaftarGaji, ambang gaji bulanan untuk pekerja di PT Evoty Subang berada antara Rp. 2.850.000 sampai Rp. 8.600.000
Terkenal dengan sistem kompensasi yang berdaya saing untuk stafnya, PT Evoty Subang memastikan bahwa pembayaran dapat berubah-ubah berdasarkan beberapa elemen penting seperti prestasi akademik, pengalaman kerja, keterampilan, dan produktivitas pekerja.
Kebijakan Penggajian PT Evoty Subang
Pedoman penggajian di PT Evoty Subang diterapkan kepada semua karyawan. Ada beberapa faktor yang mempengaruhi perhitungan gaji dalam sistem yang digunakan oleh perusahaan ini.
PT Evoty Subang menggunakan kebijakan pembayaran gaji yang berlandaskan pada sistem berkinerja. Mengartikan bahwa remunerasi karyawan akan diputuskan berdasarkan hasil kerja dan partisipasinya.
Tabel Daftar Gaji PT Evoty Subang
Di bawah ini adalah perincian gaji dari berbagai jabatan yang tersedia di PT Evoty Subang, yang mencantumkan jumlah gaji masing-masing.
Posisi Jabatan | Gaji / Bulan |
---|---|
Accounting | Rp. 4.890.000 |
Admin | Rp. 3.180.000 |
Operator Assembly | Rp. 7.900.000 |
Procurement | Rp. 6.550.000 |
Product Engineer | Rp. 6.650.000 |
Programmer | Rp. 7.700.000 |
Purchasing | Rp. 6.150.000 |
Quality Assurance | Rp. 6.700.000 |
Shipping and Receiving Specialist | Rp. 8.100.000 |
Supply Chain Analyst | Rp. 7.500.000 |
Testing Technician | Rp. 6.950.000 |
Warehousing | Rp. 8.000.000 |
Logistics | Rp. 3.060.000 |
Logistics Supervisor | Rp. 6.600.000 |
Manufacturing Engineer | Rp. 6.750.000 |
Equipment Maintenance Technician | Rp. 6.800.000 |
Finance Staff | Rp. 6.900.000 |
Forklift Operator | Rp. 4.000.000 |
Automation & Inspection Engineer | Rp. 6.050.000 |
Customer Order Fullfilment | Rp. 7.100.000 |
IT Business System Analysts | Rp. 8.700.000 |
IT Network Engineer | Rp. 8.600.000 |
Legal | Rp. 8.000.000 |
HR Business Partner | Rp. 7.250.000 |
HR Development | Rp. 7.300.000 |
Industrial Engineer | Rp. 9.000.000 |
Internship | Rp. 2.450.000 |
Material Planning Analyst | Rp. 7.000.000 |
Mechanical Engineer | Rp. 6.900.000 |
Operations Trainer | Rp. 6.500.000 |
Mekanisme Pembayaran Gaji, Gaji PT Evoty Subang
Pembayaran gaji oleh PT Evoty Subang dilakukan dengan cara mentransfer ke rekening bank yang telah diberikan oleh setiap karyawan.
Jumlah gaji dalam tabel mungkin tidak konstan, semua terkait dengan kesepakatan spesifik antara karyawan dan perusahaan PT Evoty Subang.
Jadwal Pembayaran Gaji
Tingkatan Jabatan/Departemen | Jadwal Pembayaran |
---|---|
Staff | Setiap tanggal 26 setiap bulan |
Supervisor | Setiap tanggal 20 setiap bulan |
Manager | Setiap tanggal 15 setiap bulan |
Rincian Kebijakan Kenaikan Gaji
Tabel berikut menunjukkan persentase kenaikan gaji berdasarkan lama bekerja di PT Evoty Subang.
Lama Kerja | Persentase Kenaikan Gaji |
---|---|
0-1 tahun | 5% |
1-3 tahun | 8% |
3-5 tahun | 10% |
>5 tahun | 13% |
Begitu pula, karyawan memiliki kesempatan untuk mendapatkan kenaikan gaji di luar norma biasa, berdasarkan pencapaian luar biasa atau kontribusi penting yang telah mereka berikan. Proses evaluasi kinerja yang terus menerus akan menjadi tolok ukur untuk menentukan karyawan yang menerima kenaikan gaji ini.
Contoh Komponen Slip Gaji PT Evoty Subang
Anda bisa menemukan informasi detail mengenai gaji pegawai PT Evoty Subang dalam slip gaji mereka, yang mencakup gaji pokok, berbagai macam tunjangan, serta bonus.
Agar dapat dipahami dengan baik, kami menghadirkan sebuah ilustrasi berupa slip gaji karyawan saat mereka bekerja di PT Evoty Subang.
Slip Gaji PT Evoty Subang |
Periode Penggajian: Maret 2023 |
Nama: Prita |
Jabatan: Logistics Supervisor |
NIK: 3205612302920356 |
Gaji Pokok: Rp X.XXX.XXX |
Tunjangan : Rp XXX.XXX |
Total Gaji Kotor: Rp X.XXX.XXX |
BPJS Kesehatan: Rp XXX.XXX |
PPh: Rp XX.XXX |
Gaji Bersih: Rp X.XXX.XXX |
Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Evoty Subang
Tidak hanya gaji pokok yang terekam dalam slip gaji, karyawan juga mendapatkan fasilitas dan tunjangan.
Dalam daftar berikut, Anda akan menemukan rangkuman tunjangan dan fasilitas lengkap yang diberikan kepada karyawan ketika bekerja.
- Tunjangan Jabatan
- Tunjangan Transposrtasi
- Tunjangan Makan
- Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)
- Fasilitas Jaminan Hari Tua
- Fasilitas Jenjang Karir
Tata Cara Melamar Kerja di PT Evoty Subang
Kami mendapatkan informasi dari situs web utama PT Evoty Subang bahwa proses penerimaan karyawan dapat dilakukan melalui website resmi perusahaan dan website lainnya seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.
Maka dari itu, kami akan menunjukkan panduan resmi tentang cara mengajukan pekerjaan di PT Evoty Subang melalui website rekrutmen resmi kami. Berikut adalah rangkaian langkah yang harus diikuti:
- Anda dialihkan ke halaman pencarian kerja PT Evoty Subang melalui link berikut ini untuk melihat dan memilih pekerjaan yang sesuai dengan kualifikasi Anda. https://karir.com/.
- Setelah Anda sampai di halaman rekrutmen, harap bantu untuk menggulir ke bawah dan menemukan tombol Cari Pekerjaan.
- Kemudian, masukkan "lowongan PT Evoty Subang" ke dalam bidang penelusuran.
- Setelah proses ini, Anda akan melihat berbagai jenis pekerjaan yang tersedia di PT Evoty Subang.
- Setelah posisi yang sesuai ditemukan, mulailah proses pendaftaran dengan menekan tombol "Apply".
- Usahakan untuk menjalankan setiap prosedur secara, berurutan dan pantau terus status berkas Anda melalui email yang sudah didaftarkan.
Persyaratan yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Evoty Subang
Pada dasarnya, jika Anda ingin mengirimkan lamaran ke perusahaan ini, Anda harus menunjukkan bahwa Anda memenuhi syarat dan kualifikasi yang telah ditetapkan:
- Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
- Bersedia ditempatkan di manapun.
- Usia min. 18 Tahun.
- Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Memiliki keterampilan analitis.
Kelengkapan berkas yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Evoty Subang
Pelamar perlu melengkapi dan mengirimkan beberapa dokumen yang diperlukan sebagai bagian dari persyaratan berkas.
- Ijazah Pendidikan Terakhir
- Transkrip Nilai
- KTP (Kartu Tanda Penduduk)
- Pas Foto Terbaru
- Fotocopy Kartu Keluarga
- Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
- Fotocopy Kartu BPJS
- Fotocopy Buku Rekening
- Surat Lamaran Kerja
- CV (Daftar Riwayat Hidup)
- Sertifikat Keahlian (Opsional)
Pertanyaan Umum tentang PT Evoty Subang
Apakah PT Evoty Subang sedang membuka lowongan kerja?
Bagaimana cara melamar kerja di PT Evoty Subang?
Apakah PT Evoty Subang memberikan fasilitas bagi karyawan?
Seberapa penting pengalaman kerja dalam melamar di PT Evoty Subang?
Apa saja nilai dan budaya perusahaan yang dijunjung oleh PT Evoty Subang?
Bagaimana sistem evaluasi kinerja karyawan di PT Evoty Subang?
Apa saja posisi yang sering dibutuhkan oleh PT Evoty Subang?
Bagaimana kebijakan perusahaan terkait dengan work-life balance di PT Evoty Subang?
Apakah PT Evoty Subang memberikan kesempatan untuk pengembangan karir?
Bagaimana proses seleksi kerja di PT Evoty Subang?
Catatan Akhir
Informasi gaji untuk setiap posisi di PT Evoty Subang dapat ditemukan di situs DaftarGaji.
Sejumlah pencari kerja di bidang keamanan melihat PT Evoty Subang sebagai pilihan ideal, berkat gaji dan tunjangan yang kompetitif serta fasilitas yang lengkap yang mereka tawarkan.
Jika Anda ingin mengetahui artikel lain yang mempunyai topik yang sama dengan Daftar Gaji PT Evoty Subang 2024, Anda dapat mengunjungi kategori Gaji.
Rekomendasi