Daftar Gaji PT Horn Ming Indonesia 2024
Berapa Gaji PT Horn Ming Indonesia? Fakta utama yang perlu dipertimbangkan oleh seorang pekerja adalah jumlah penghasilan atau gaji yang diterima.
Reputasi PT Horn Ming Indonesia diperoleh tidak hanya dari pelayanan rekrutmen dan konsultasi yang profesional, tetapi juga dari pendapatan karyawan yang signifikan. Kami akan membahas pendapatan di PT Horn Ming Indonesia dan semua aspek lain yang berhubungan dengannya secara lengkap dalam artikel berikutnya.
Sekilas tetang PT Horn Ming Indonesia
PT Horn Ming Indonesia merupakan perusahaan global yang bergerak di bidang manufaktur peralatan elektronik. Didirikan pada tahun 1998, perusahaan ini telah membangun reputasi yang kuat dalam industri dengan menghasilkan produk berkualitas tinggi dan inovatif. Dengan fokus pada teknologi canggih dan kepuasan pelanggan, PT Horn Ming Indonesia terus berkembang dan menjadi pemimpin di pasar elektronik internasional.
Kalian telah datang ke tempat yang benar! Dalam artikel ini, kami akan membahas secara detail tentang rangkuman gaji, tunjangan, struktur kerja, deskripsi tugas, prosedur aplikasi, kualifikasi yang diperlukan, dan informasi kontak PT Horn Ming Indonesia. Mari kita pelajari lebih lanjut di bawah ini.
Dalam menjalankan roda operasionalnya, PT Horn Ming Indonesia telah mengerahkan ribuan tenaga kerja lokal yang berbakat dan telah mendapatkan pelatihan. Perusahaan ini sangat memprioritaskan kesejahteraan karyawan dan memberikan ruang untuk pengembangan karir serta pelatihan yang komprehensif.
Gaji PT Horn Ming Indonesia
Berapakah gaji karyawan di PT Horn Ming Indonesia? Menurut penjelasan HRD perusahaan, gaji karyawan ditentukan oleh jabatan yang mereka emban.
Mengikuti hasil wawancara oleh tim DaftarGaji, ambang gaji bulanan untuk pekerja di PT Horn Ming Indonesia berada antara Rp. 3.550.000 sampai Rp. 9.850.000
PT Horn Ming Indonesia sangat dihargai karena kebijakannya memberikan gaji yang kompetitif kepada karyawannya. Namun, penting untuk dipahami bahwa gaji bisa bervariasi, berdasarkan beberapa faktor seperti level pendidikan, pengalaman kerja, keterampilan, dan hasil kerja karyawan.
Kebijakan Penggajian PT Horn Ming Indonesia
Pedoman penggajian di PT Horn Ming Indonesia diterapkan kepada semua karyawan. Ada beberapa faktor yang mempengaruhi perhitungan gaji dalam sistem yang digunakan oleh perusahaan ini.
Di PT Horn Ming Indonesia, kebijakan penggajian dirancang mengutamakan sistem yang berorientasi pada kinerja. Hal ini mencerminkan bahwa gaji karyawan akan ditentukan berdasarkan hasil kerja dan kontribusi yang ia berikan.
Tabel Daftar Gaji PT Horn Ming Indonesia
Tabel detail berikut merupakan gambaran umum tentang gaji untuk berbagai jabatan yang tersedia di PT Horn Ming Indonesia.
| Posisi Jabatan | Gaji / Bulan |
|---|---|
| Accounting | Rp. 5.070.000 |
| Admin | Rp. 2.660.000 |
| Automation & Inspection Engineer | Rp. 7.600.000 |
| Customer Order Fullfilment | Rp. 7.900.000 |
| Equipment Maintenance Technician | Rp. 6.700.000 |
| Finance Staff | Rp. 6.550.000 |
| Forklift Operator | Rp. 4.400.000 |
| HR Business Partner | Rp. 6.300.000 |
| HR Development | Rp. 7.850.000 |
| Industrial Engineer | Rp. 8.800.000 |
| Internship | Rp. 3.000.000 |
| IT Business System Analysts | Rp. 8.100.000 |
| IT Network Engineer | Rp. 7.800.000 |
| Legal | Rp. 7.800.000 |
| Logistics | Rp. 3.140.000 |
| Logistics Supervisor | Rp. 7.100.000 |
| Manufacturing Engineer | Rp. 7.450.000 |
| Material Planning Analyst | Rp. 7.150.000 |
| Mechanical Engineer | Rp. 6.500.000 |
| Operations Trainer | Rp. 6.850.000 |
| Operator Assembly | Rp. 6.900.000 |
| Procurement | Rp. 6.600.000 |
| Product Engineer | Rp. 7.600.000 |
| Programmer | Rp. 7.100.000 |
| Purchasing | Rp. 7.400.000 |
| Quality Assurance | Rp. 8.100.000 |
| Shipping and Receiving Specialist | Rp. 7.400.000 |
| Supply Chain Analyst | Rp. 6.750.000 |
| Testing Technician | Rp. 7.200.000 |
| Warehousing | Rp. 7.900.000 |
Mekanisme Pembayaran Gaji, Gaji PT Horn Ming Indonesia
Eksekusi pembayaran gaji karyawan oleh PT Horn Ming Indonesia dilakukan dengan cara transfer ke rekening bank yang sudah didaftarkan sebelumnya oleh karyawan.
Bisa jadi ada perbedaan dalam jumlah gaji yang ditunjukkan tabel, semuanya tergantung pada kesepakatan antara karyawan dan perusahaan PT Horn Ming Indonesia.
Jadwal Pembayaran Gaji
| Tingkatan Jabatan/Departemen | Jadwal Pembayaran |
|---|---|
| Staff | Setiap tanggal 24 setiap bulan |
| Supervisor | Setiap tanggal 22 setiap bulan |
| Manager | Setiap tanggal 15 setiap bulan |
Rincian Kebijakan Kenaikan Gaji
Tabel di bawah ini menjelaskan persentase kenaikan gaji yang diperoleh berdasarkan lama kerja karyawan di PT Horn Ming Indonesia.
| Lama Kerja | Persentase Kenaikan Gaji |
|---|---|
| 0-1 tahun | 5% |
| 1-3 tahun | 8% |
| 3-5 tahun | 11% |
| >5 tahun | 13% |
Ada peluang bagi karyawan untuk mendapatkan peningkatan gaji di luar dari standar perusahaan, yang bergantung pada prestasi yang mengesankan atau kontribusi besar yang telah diberikan oleh mereka. Evaluasi kinerja yang konstan akan menjadi kunci dalam menentukan karyawan mana yang berhak mendapatkan peningkatan gaji tersebut.
Contoh Komponen Slip Gaji PT Horn Ming Indonesia
Untuk melihat komposisi lengkap upah karyawan PT Horn Ming Indonesia, periksa slip gaji mereka yang berisi gaji dasar, tunjangan, dan bonus yang diberikan.
Untuk memastikan pemahaman anda, kami memberikan contoh riil berupa slip gaji karyawan yang didapat ketika bekerja di PT Horn Ming Indonesia.
| Slip Gaji PT Horn Ming Indonesia |
| Periode Penggajian: Oktober 2023 |
| Nama: Azis |
| Jabatan: HR Business Partner |
| NIK: 3205612302920455 |
| Gaji Pokok: Rp X.XXX.XXX |
| Tunjangan : Rp XXX.XXX |
| Total Gaji Kotor: Rp X.XXX.XXX |
| BPJS Kesehatan: Rp XXX.XXX |
| PPh: Rp XX.XXX |
| Gaji Bersih: Rp X.XXX.XXX |
Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Horn Ming Indonesia
Tidak hanya gaji pokok yang tercantum dalam slip gaji, petugas juga berhak atas fasilitas dan tunjangan.
Dalam bekerja, karyawan berhak menerima daftar tunjangan dan fasilitas lengkap yang tertera di bawah ini.
- Fasilitas Jenjang Karir
- Tunjangan Jabatan
- Tunjangan Makan
- Tunjangan Transposrtasi
- Fasilitas Jaminan Hari Tua
- Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)
Tata Cara Melamar Kerja di PT Horn Ming Indonesia
Dari situs web resmi PT Horn Ming Indonesia, kami memahami bahwa proses perekrutan dapat dijalankan melalui situs web perusahaan dan situs web lain yang menyediakan lowongan kerja seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.
Karena alasannya, kami akan menyusun panduan resmi tentang cara mengajukan surat lamaran kerja di PT Horn Ming Indonesia melalui situs web rekrutmen kami. Inilah langkah-langkah yang harus ditempuh:
- Apabila Anda berminat mencari pekerjaan di PT Horn Ming Indonesia, tautan berikut ini dapat membantu Anda untuk menuju ke halaman pencarian kerja mereka. https://www.jobstreet.co.id/.
- Setelah berada di halaman rekrutmen, harap menggulir ke bawah dan mencari tombol dengan label Cari Pekerjaan untuk Anda klik.
- Pada tahap berikutnya, silakan input "lowongan PT Horn Ming Indonesia" di kolom penelusuran.
- Kemudian, Anda akan menerima tawaran daftar pekerjaan yang ada di PT Horn Ming Indonesia.
- Pada posisi yang telah dipilih, tekan tombol "Apply" untuk memulai proses pendaftaran.
- Laksanakan setiap tindakan secara berurutan dan tunggulah informasi seputar status berkas Anda melalui email yang telah didaftarkan.
Persyaratan yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Horn Ming Indonesia
Biasanya, orang yang berminat untuk melamar di perusahaan ini harus memastikan bahwa mereka memenuhi syarat dan kualifikasi yang diperlukan:
- Usia min. 18 Tahun.
- Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
- Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Bersedia ditempatkan di manapun.
- Memiliki keterampilan analitis.
Kelengkapan berkas yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Horn Ming Indonesia
Proses pengajuan berkas membutuhkan pelamar untuk mengirimkan beberapa dokumen yang diperlukan.
- Ijazah Pendidikan Terakhir
- Transkrip Nilai
- KTP (Kartu Tanda Penduduk)
- Pas Foto Terbaru
- Fotocopy Kartu Keluarga
- Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
- Fotocopy Kartu BPJS
- Fotocopy Buku Rekening
- Surat Lamaran Kerja
- CV (Daftar Riwayat Hidup)
- Sertifikat Keahlian (Opsional)
Pertanyaan yang sering diajukan tentang PT Horn Ming Indonesia:
Apa itu PT Horn Ming Indonesia?
Apakah PT Horn Ming Indonesia sedang membuka lowongan kerja?
Bagaimana cara melamar pekerjaan di PT Horn Ming Indonesia?
Apakah PT Horn Ming Indonesia menyediakan program magang?
Berapa lama proses seleksi di PT Horn Ming Indonesia?
Apakah PT Horn Ming Indonesia memberikan kesempatan karir yang baik?
Apakah PT Horn Ming Indonesia memiliki budaya kerja yang baik?
Apakah PT Horn Ming Indonesia memiliki program pelatihan untuk karyawan?
Bagaimana kebijakan perusahaan terkait kesejahteraan karyawan di PT Horn Ming Indonesia?
Apakah PT Horn Ming Indonesia memiliki komitmen terhadap keberlanjutan lingkungan?
Catatan Akhir
Data gaji karyawan PT Horn Ming Indonesia untuk semua jenis pekerjaan tersedia dan bisa diakses melalui situs DaftarGaji.
Sejumlah pencari kerja di bidang keamanan melihat PT Horn Ming Indonesia sebagai pilihan ideal, berkat gaji dan tunjangan yang kompetitif serta fasilitas yang lengkap yang mereka tawarkan.
Jika Anda ingin mengetahui artikel lain yang mempunyai topik yang sama dengan Daftar Gaji PT Horn Ming Indonesia 2024, Anda dapat mengunjungi kategori Gaji.
Rekomendasi