Daftar Gaji

Daftar Gaji PT Imcp 2024

Berapa Gaji PT Imcp? Pendapatan atau gaji tentu menjadi faktor utama yang dipertimbangkan oleh seorang karyawan.

Ini ialah perusahaan yang terkenal baik oleh profesionalisme layanan rekrutmen dan konsultasinya, serta kontribusi pendapatan yang signifikan bagi karyawan. Pada artikel ini, kita akan membahas menyeluruh tentang pendapatan di PT Imcp dan semua aspek terkait.

Sekilas tetang PT Imcp

PT IMCP adalah perusahaan yang bergerak dalam bidang konstruksi dan manufaktur teknologi. Berdiri sejak tahun 1998, PT IMCP telah menjadi pemimpin dalam industri ini dengan reputasi yang solid dalam menyediakan solusi teknologi terbaik bagi klien-klien di berbagai sektor industri. Dengan fokus pada inovasi dan keunggulan kualitas, PT IMCP terus berkembang dan mempertahankan posisinya sebagai pemain kunci dalam pasar konstruksi dan manufaktur di Indonesia.

Anda sudah berada di tempat yang paling tepat untuk mendapatkan informasi terkini tentang daftar gaji, tunjangan, sistem kerja, deskripsi pekerjaan, proses melamar, kualifikasi yang dibutuhkan, serta alamat dan kontak PT Imcp. Mari kita lanjutkan ke pembahasan berikutnya.

PT Imcp dalam operasional harian, telah mempekerjakan ribuan pekerja lokal yang berbakat dan terlatih dengan baik. Perusahaan ini sangat mementingkan kesejahteraan karyawan dan memberikan kesempatan pada pengembangan karir serta pelatihan yang komprehensif.

Gaji PT Imcp

Bagaimana besaran gaji karyawan di PT Imcp? Berdasarkan penuturan HRD perusahaan tersebut, besarnya gaji setiap karyawan ditetapkan berdasarkan jabatan yang mereka pegang.

Berbasis pada informasi dari tim DaftarGaji, batas-batas gaji bulanan pegawai PT Imcp berada dalam jarak Rp. 3.350.000 sampai Rp. 8.050.000

PT Imcp mempunyai nama baik dalam memberikan kompensasi yang layak kepada pekerjanya. Namun, sebaiknya diperhatikan bahwa gaji dapat berbeda-beda, berdasarkan sejumlah faktor, seperti tingkat pendidikan, pengalaman kerja, keahlian, dan prestasi kerja.

Kebijakan Penggajian PT Imcp

Kebijakan penggajian di PT Imcp diberlakukan bagi semua karyawan, dengan perhitungan gaji yang didasarkan pada beberapa faktor. Ini adalah bagaimana perusahaan ini menetapkan gaji karyawan mereka.

Baca Juga:  Daftar Gaji PT Ajinomoto Karawang 2024

Di PT Imcp, kebijakan pengupahan diresmikan dengan merujuk pada sistem penggajian yang berorientasi pada hasil kerja. Ini berarti bahwa pemberian gaji pada karyawan akan ditentukan berdasarkan output kerja dan kontribusinya.

Tabel Daftar Gaji PT Imcp

Berikut ini merupakan tabel yang merinci nominal gaji untuk berbagai jabatan yang tersedia di PT Imcp.

Posisi Jabatan Gaji / Bulan
Accounting Rp. 4.890.000
Admin Rp. 3.380.000
Operator Assembly Rp. 7.650.000
Procurement Rp. 7.600.000
Product Engineer Rp. 7.900.000
Programmer Rp. 6.150.000
Automation & Inspection Engineer Rp. 6.950.000
Customer Order Fullfilment Rp. 6.100.000
IT Business System Analysts Rp. 7.900.000
IT Network Engineer Rp. 7.700.000
Legal Rp. 7.700.000
HR Business Partner Rp. 7.250.000
HR Development Rp. 6.350.000
Purchasing Rp. 6.000.000
Quality Assurance Rp. 6.750.000
Shipping and Receiving Specialist Rp. 6.500.000
Supply Chain Analyst Rp. 6.200.000
Testing Technician Rp. 7.500.000
Warehousing Rp. 7.250.000
Logistics Rp. 3.560.000
Logistics Supervisor Rp. 6.800.000
Manufacturing Engineer Rp. 6.450.000
Equipment Maintenance Technician Rp. 6.950.000
Finance Staff Rp. 7.900.000
Forklift Operator Rp. 4.900.000
Industrial Engineer Rp. 9.000.000
Internship Rp. 3.050.000
Material Planning Analyst Rp. 6.550.000
Mechanical Engineer Rp. 7.500.000
Operations Trainer Rp. 7.950.000

Mekanisme Pembayaran Gaji, Gaji PT Imcp

PT Imcp menggunakan metode transfer bank untuk memberikan gaji karyawan ke rekening mereka yang telah didaftarkan terlebih dahulu.

Bisa jadi ada perbedaan dalam jumlah gaji yang ditunjukkan tabel, semuanya tergantung pada kesepakatan antara karyawan dan perusahaan PT Imcp.

Jadwal Pembayaran Gaji

Tingkatan Jabatan/Departemen Jadwal Pembayaran
Staff Setiap tanggal 26 setiap bulan
Supervisor Setiap tanggal 21 setiap bulan
Manager Setiap tanggal 16 setiap bulan

Rincian Kebijakan Kenaikan Gaji

Tabel di bawah ini menjelaskan persentase kenaikan gaji yang diperoleh berdasarkan lama kerja karyawan di PT Imcp.

Lama Kerja Persentase Kenaikan Gaji
0-1 tahun 5%
1-3 tahun 6%
3-5 tahun 10%
>5 tahun 13%

Ada peluang bagi karyawan untuk mendapatkan peningkatan gaji di luar dari standar perusahaan, yang bergantung pada prestasi yang mengesankan atau kontribusi besar yang telah diberikan oleh mereka. Evaluasi kinerja yang konstan akan menjadi kunci dalam menentukan karyawan mana yang berhak mendapatkan peningkatan gaji tersebut.

Baca Juga:  Daftar Gaji PT Internusa Food 2024

Contoh Komponen Slip Gaji PT Imcp

Anda dapat melihat secara lengkap berapa gaji dasar, tunjangan, dan bonus yang didapatkan karyawan PT Imcp melalui slip gaji mereka.

Kami berikan contoh yang nyata berupa slip gaji karyawan saat mereka berkerja di PT Imcp demi memperjelas pemahaman anda.

Slip Gaji PT Imcp
Periode Penggajian: Maret 2024
Nama: Purba
Jabatan: IT Network Engineer
NIK: 3205612302920172
Gaji Pokok: Rp X.XXX.XXX
Tunjangan : Rp XXX.XXX
Total Gaji Kotor: Rp X.XXX.XXX
BPJS Kesehatan: Rp XXX.XXX
PPh: Rp XX.XXX
Gaji Bersih: Rp X.XXX.XXX

Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Imcp

Tidak hanya gaji pokok yang terekam dalam slip gaji, karyawan juga mendapatkan fasilitas dan tunjangan.

Ini adalah rangkuman lengkap berbagai tunjangan dan fasilitas yang disediakan perusahaan kepada karyawannya selama masa kerja.

  • Fasilitas Jenjang Karir
  • Tunjangan Jabatan
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Transposrtasi
  • Fasilitas Jaminan Hari Tua
  • Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)

Tata Cara Melamar Kerja di PT Imcp

Kami mengetahui dari situs web resmi PT Imcp bahwa proses perekrutan dapat dilakukan melalui situs web perusahaan mereka dan juga situs web yang sudah terpercaya seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.

Karena alasannya, kami akan menyusun panduan resmi tentang cara mengajukan surat lamaran kerja di PT Imcp melalui situs web rekrutmen kami. Inilah langkah-langkah yang harus ditempuh:

  • Sebagai sumber informasi, berikut ini adalah tautan menuju halaman pencarian kerja PT Imcp yang mungkin bermanfaat untuk Anda.  https://karir.com/.
  • Begitu membuka halaman rekrutmen, Anda diharapkan menggeser layar ke bawah dan menemukan tombol Cari Pekerjaan.
  • Selanjutnya, bisa Anda masukkan "lowongan PT Imcp" di bidang pencarian.
  • Lantas, Anda akan menemui daftar kesempatan bekerja yang terbuka di PT Imcp.
  • Begitu menemukan posisi yang cocok, mulailah proses pendaftaran dengan menekan tombol "Apply".
  • Mengikuti setiap langkah secara berurutan dan mengharapkan pemberitahuan seputar status dokumen Anda di email yang telah terdaftarkan sangatlah penting.
Baca Juga:  Daftar Gaji PT Saipem Karimun 2024

Persyaratan yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Imcp

Jika Anda berencana untuk mengajukan lamaran di organisasi ini, Anda harus memenuhi sejumlah syarat dan kualifikasi yang biasanya diminta:

  • Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
  • Bersedia ditempatkan di manapun.
  • Usia min. 18 Tahun.
  • Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
  • Memiliki keterampilan analitis.

Kelengkapan berkas yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Imcp

Beberapa dokumen diperlukan dan harus dikirimkan oleh pelamar sebagai bagian dari proses persyaratan berkas.

  • Ijazah Pendidikan Terakhir
  • Sertifikat Keahlian (Opsional)
  • KTP (Kartu Tanda Penduduk)
  • Pas Foto Terbaru
  • Fotocopy Kartu Keluarga
  • Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
  • Fotocopy Kartu BPJS
  • Fotocopy Buku Rekening
  • Transkrip Nilai
  • Surat Lamaran Kerja
  • CV (Daftar Riwayat Hidup)

FAQ PT IMCP: Lowongan Kerja

Apa syarat untuk melamar pekerjaan di PT IMCP?

Syarat umum melamar pekerjaan di PT IMCP adalah memiliki pendidikan minimal S1, pengalaman kerja min. 2 tahun, dan kemampuan komunikasi yang baik.

Bagaimana cara mengirimkan lamaran kerja ke PT IMCP?

Anda dapat mengirimkan lamaran kerja melalui website resmi PT IMCP atau melalui email yang ditentukan oleh perusahaan.

Apakah PT IMCP menyediakan fasilitas kesehatan bagi karyawan?

Ya, PT IMCP menyediakan fasilitas kesehatan bagi karyawan seperti program asuransi kesehatan dan layanan kesehatan di kantor.

Berapa besaran gaji yang ditawarkan oleh PT IMCP?

Besar gaji yang ditawarkan oleh PT IMCP bervariasi tergantung pada posisi dan pengalaman kerja kandidat.

Apakah PT IMCP memberikan kesempatan untuk pengembangan karir?

Ya, PT IMCP memberikan kesempatan untuk pengembangan karir melalui program pelatihan dan peningkatan keterampilan secara berkala.

Bagaimana proses seleksi karyawan di PT IMCP?

Proses seleksi karyawan di PT IMCP meliputi tahap seleksi administrasi, uji kompetensi, wawancara, dan tes kesehatan.

Apakah PT IMCP memberikan bonus kinerja kepada karyawan?

Ya, PT IMCP memberikan bonus kinerja kepada karyawan sebagai insentif atas pencapaian target kinerja yang telah ditetapkan.

Apakah PT IMCP memiliki program kesejahteraan bagi karyawan?

Ya, PT IMCP memiliki program kesejahteraan bagi karyawan seperti program cuti tahunan, santunan kesehatan, dan kegiatan karyawan.

Apakah PT IMCP menerima fresh graduate untuk lowongan kerja?

Ya, PT IMCP menerima fresh graduate untuk beberapa posisi tertentu dan menyediakan program pelatihan bagi mereka.

Bagaimana sistem kerja yang diterapkan di PT IMCP?

Sistem kerja di PT IMCP mengacu pada prinsip kerja sama tim, transparansi, dan penerapan teknologi digital untuk meningkatkan efisiensi kerja.

Catatan Akhir

Para karyawan PT Imcp bisa mencari data gaji mereka di situs DaftarGaji, yang terlampir untuk semua jenis jabatan.

Dengan menawarkan gaji dan tunjangan yang kompetitif, serta fasilitas lengkap, PT Imcp telah menjadi pilihan utama bagi mereka yang berambisi berkarier di bidang keamanan.

Jika Anda ingin mengetahui artikel lain yang mempunyai topik yang sama dengan Daftar Gaji PT Imcp 2024, Anda dapat mengunjungi kategori Gaji.

Rekomendasi

Go up