Daftar Gaji PT Inocycle Technology Group Tbk 2024

Berapa Gaji PT Inocycle Technology Group Tbk? Besaran gaji seringkali menjadi penimbang terpenting dalam pertimbangan seorang pekerja.

Perusahaan ini membanggakan dirinya dengan layanan rekrutmen dan konsultasi yang berkualitas tinggi dan pendapatan karyawan yang signifikan. Dalam artikel berikutnya, kami akan mengeksplorasi pendapatan di PT Inocycle Technology Group Tbk dan semua aspek yang terkait dengannya secara mendalam.

Sekilas tetang PT Inocycle Technology Group Tbk

PT Inocycle Technology Group Tbk adalah perusahaan teknologi yang didedikasikan untuk menciptakan solusi berkelanjutan dalam pengelolaan limbah elektronik. Berdiri sejak tahun 2012, perusahaan ini telah terbukti sebagai pemimpin industri dengan inovasi dan teknologi canggih. Dengan fokus pada pengolahan limbah elektronik secara ramah lingkungan, PT Inocycle Technology Group Tbk telah mendapat pengakuan atas kontribusinya dalam upaya melindungi lingkungan.

Selamat, Anda sudah ada di tempat yang tepat! Di dalam artikel ini, kita akan fokus membahas tentang daftar gaji, tunjangan, sistem kerja, deskripsi pekerjaan, cara melamar, kualifikasi yang dibutuhkan, termasuk juga alamat dan kontak PT Inocycle Technology Group Tbk. Simaklah informasi berikut ini.

Saat beroperasi, PT Inocycle Technology Group Tbk telah melibatkan ribuan pekerja lokal yang berkemampuan dan telah terlatih. Perusahaan sangat menitikberatkan pada kesejahteraan karyawan dan memberikan kesempatan untuk pengembangan karir serta pelatihan yang komprehensif.

Gaji PT Inocycle Technology Group Tbk

Berapakah gaji karyawan di PT Inocycle Technology Group Tbk? Berdasarkan pengumuman HRD perusahaan tersebut, gaji karyawan ditentapkan berdasarkan jabatan yang mereka jalankan.

Dari informasi yang didapat oleh tim DaftarGaji melalui interview, gaji bulanan karyawan PT Inocycle Technology Group Tbk berada pada jarak Rp. 2.800.000 sampai Rp. 8.150.000

PT Inocycle Technology Group Tbk selalu menaruh perhatian besar pada pemberian gaji yang bersaing bagi pekerjanya. Tapi, sangat penting untuk mengerti bahwa skala gaji dapat berubah berdasarkan beberapa aspek penting seperti pendidikan, pengalaman, keahlian, dan performa karyawan.

Kebijakan Penggajian PT Inocycle Technology Group Tbk

Perusahaan PT Inocycle Technology Group Tbk menggunakan suatu sistem penggajian yang diatur oleh beberapa faktor dalam menentukan besaran gaji karyawan. Kebijakan ini telah dikerjakan dan diterima oleh semua anggota staf.

PT Inocycle Technology Group Tbk menerapkan kebijakan pengupahan yang berlandaskan pada evaluasi kinerja. Artinya, besaran gaji karyawan akan ditentukan berdasarkan produktivitas kerja dan kontribusi yang mereka berikan.

Baca Juga:  Daftar Gaji PT Megah Surya Pertiwi 2024

Tabel Daftar Gaji PT Inocycle Technology Group Tbk

Tabel detail berikut merupakan gambaran umum tentang gaji untuk berbagai jabatan yang tersedia di PT Inocycle Technology Group Tbk.

Posisi Jabatan Gaji / Bulan
Accounting Rp. 4.830.000
Admin Rp. 2.620.000
Operator Assembly Rp. 6.450.000
Procurement Rp. 6.300.000
Product Engineer Rp. 8.100.000
Programmer Rp. 7.000.000
Automation & Inspection Engineer Rp. 6.550.000
Customer Order Fullfilment Rp. 7.100.000
IT Business System Analysts Rp. 8.700.000
IT Network Engineer Rp. 7.800.000
Legal Rp. 8.000.000
HR Business Partner Rp. 6.950.000
HR Development Rp. 6.500.000
Purchasing Rp. 7.250.000
Quality Assurance Rp. 7.350.000
Shipping and Receiving Specialist Rp. 6.100.000
Supply Chain Analyst Rp. 7.650.000
Testing Technician Rp. 8.000.000
Warehousing Rp. 7.750.000
Logistics Rp. 3.920.000
Logistics Supervisor Rp. 6.700.000
Manufacturing Engineer Rp. 8.000.000
Equipment Maintenance Technician Rp. 6.100.000
Finance Staff Rp. 6.300.000
Forklift Operator Rp. 4.200.000
Industrial Engineer Rp. 7.500.000
Internship Rp. 2.850.000
Material Planning Analyst Rp. 8.100.000
Mechanical Engineer Rp. 7.900.000
Operations Trainer Rp. 7.450.000

Mekanisme Pembayaran Gaji, Gaji PT Inocycle Technology Group Tbk

PT Inocycle Technology Group Tbk melunasi gaji karyawannya melalui transfer bank ke rekening yang telah dideklarasikan oleh karyawan tersebut.

Tabel menunjukkan jumlah gaji yang mungkin memiliki perbedaan, ini semua dikarenakan oleh kesepakatan antara karyawan dan perusahaan PT Inocycle Technology Group Tbk.

Jadwal Pembayaran Gaji

Tingkatan Jabatan/Departemen Jadwal Pembayaran
Staff Setiap tanggal 24 setiap bulan
Supervisor Setiap tanggal 20 setiap bulan
Manager Setiap tanggal 17 setiap bulan

Rincian Kebijakan Kenaikan Gaji

Dalam tabel yang akan ditampilkan, kita akan melihat persentase peningkatan gaji yang berdasarkan durasi kerja karyawan di PT Inocycle Technology Group Tbk.

Lama Kerja Persentase Kenaikan Gaji
0-1 tahun 4%
1-3 tahun 7%
3-5 tahun 11%
>5 tahun 13%

Begitu pula, karyawan memiliki kesempatan untuk mendapatkan kenaikan gaji di luar norma biasa, berdasarkan pencapaian luar biasa atau kontribusi penting yang telah mereka berikan. Proses evaluasi kinerja yang terus menerus akan menjadi tolok ukur untuk menentukan karyawan yang menerima kenaikan gaji ini.

Contoh Komponen Slip Gaji PT Inocycle Technology Group Tbk

Dalam slip gaji, karyawan PT Inocycle Technology Group Tbk bisa melihat secara rinci berapa gaji dasar, tunjangan dan bonus yang mereka peroleh.

Sebagai bagian dari penjelasan ini, kami menyertakan contoh slip gaji karyawan yang bekerja di PT Inocycle Technology Group Tbk.

Baca Juga:  Daftar Gaji PT Newmont Nusa Tenggara 2024
Slip Gaji PT Inocycle Technology Group Tbk
Periode Penggajian: Juni 2023
Nama: Fina
Jabatan: Legal
NIK: 3205612302920432
Gaji Pokok: Rp X.XXX.XXX
Tunjangan : Rp XXX.XXX
Total Gaji Kotor: Rp X.XXX.XXX
BPJS Kesehatan: Rp XXX.XXX
PPh: Rp XX.XXX
Gaji Bersih: Rp X.XXX.XXX

Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Inocycle Technology Group Tbk

Lebih dari sekedar gaji pokok yang termuat dalam slip gaji, karyawan juga meraih fasilitas dan tunjangan.

Di bawah ini merupakan daftar detail tunjangan dan fasilitas yang kami berikan kepada semua karyawan selama mereka bekerja.

  • Fasilitas Jenjang Karir
  • Tunjangan Jabatan
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Transposrtasi
  • Fasilitas Jaminan Hari Tua
  • Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)

Tata Cara Melamar Kerja di PT Inocycle Technology Group Tbk

Dari data yang kami temukan di laman resmi PT Inocycle Technology Group Tbk, proses perekrutan dapat dijalankan melalui situs web perusahaan tersebut dan juga situs web pencarian kerja terpercaya seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.

Sebagai konsekuensinya, kami akan memberikan petunjuk resmi tentang cara melamar posisi di PT Inocycle Technology Group Tbk melalui situs web perekrutan resmi kami. Berikut adalah prosedur yang perlu diikuti:

  • Untuk menemukan peluang kerja yang sesuai, silakan cek halaman pencarian kerja PT Inocycle Technology Group Tbk pada link yang ada di bawah.  https://www.jobstreet.co.id/.
  • Begitu Anda berada di halaman rekrutmen, tolong gulirkan ke bagian bawah dan carilah tombol Cari Pekerjaan untuk Anda klik.
  • Berikutnya, Anda harus memasukkan "lowongan PT Inocycle Technology Group Tbk" ke dalam kotak penelusuran.
  • Selanjutnya, Anda akan melihat rangkaian posisi yang bisa Anda isi di PT Inocycle Technology Group Tbk.
  • Setelah menemukan posisi yang cocok, Anda bisa memulai proses pendaftaran dengan mengklik tombol "Apply".
  • Mengikuti setiap langkah secara berurutan dan mengharapkan pemberitahuan seputar status dokumen Anda di email yang telah terdaftarkan sangatlah penting.

Persyaratan yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Inocycle Technology Group Tbk

Untuk mengajukan diri sebagai kandidat di perusahaan ini, umumnya pelamar harus memastikan bahwa mereka memenuhi berbagai syarat dan kualifikasi yang ditentukan:

  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
  • Bersedia ditempatkan di manapun.
  • Usia min. 18 Tahun.
  • Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
  • Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
  • Memiliki keterampilan analitis.
Baca Juga:  Daftar Gaji PT Merpati Mahardika 2024

Kelengkapan berkas yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Inocycle Technology Group Tbk

Sebagai elemen penting dalam persyaratan berkas, pelamar diwajibkan untuk menyampaikan beberapa dokumen yang diperlukan.

  • Fotocopy Kartu Keluarga
  • Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
  • Fotocopy Kartu BPJS
  • Fotocopy Buku Rekening
  • Surat Lamaran Kerja
  • CV (Daftar Riwayat Hidup)
  • Ijazah Pendidikan Terakhir
  • Transkrip Nilai
  • KTP (Kartu Tanda Penduduk)
  • Pas Foto Terbaru
  • Sertifikat Keahlian (Opsional)

Apa saja lowongan kerja yang tersedia di PT Inocycle Technology Group Tbk?

Lowongan pekerjaan di PT Inocycle Technology Group Tbk

Saat ini, PT Inocycle Technology Group Tbk memiliki berbagai lowongan kerja yang dapat dilihat di situs web resmi perusahaan kami.

Bagaimana cara melamar pekerjaan di PT Inocycle Technology Group Tbk?

Proses rekrutmen di PT Inocycle Technology Group Tbk

Anda dapat melamar pekerjaan di PT Inocycle Technology Group Tbk dengan mengirimkan CV dan surat lamaran melalui email yang tertera di situs web kami.

Apa saja kualifikasi yang dibutuhkan untuk melamar pekerjaan di PT Inocycle Technology Group Tbk?

Kualifikasi untuk melamar pekerjaan di PT Inocycle Technology Group Tbk

Kualifikasi yang dibutuhkan dapat berbeda untuk setiap posisi. Namun, umumnya mencakup pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang relevan dengan posisi yang dilamar.

Apakah PT Inocycle Technology Group Tbk menyediakan program magang?

Program magang di PT Inocycle Technology Group Tbk

Saat ini, kami tidak memiliki program magang tetap. Namun, bisa jadi kami akan membuka kesempatan magang di masa mendatang.

Bagaimana sistem kerja dan budaya perusahaan di PT Inocycle Technology Group Tbk?

Sistem kerja dan budaya perusahaan di PT Inocycle Technology Group Tbk

Kami menjunjung tinggi profesionalisme, kerja tim, inovasi, dan komitmen untuk memberikan kualitas terbaik kepada pelanggan dan stakeholders kami.

Apakah PT Inocycle Technology Group Tbk memberikan peluang pengembangan karir bagi karyawan?

Peluang pengembangan karir di PT Inocycle Technology Group Tbk

Kami memberikan berbagai pelatihan dan program pengembangan karir bagi karyawan yang memiliki potensi dan motivasi untuk berkembang bersama perusahaan.

Bagaimana kebijakan perusahaan terkait dengan keselamatan dan kesehatan kerja di PT Inocycle Technology Group Tbk?

Kebijakan K3 di PT Inocycle Technology Group Tbk

Kami mengutamakan keselamatan dan kesehatan kerja sebagai prioritas utama. Kami memiliki kebijakan dan program K3 yang ketat untuk memastikan lingkungan kerja yang aman bagi semua karyawan.

Apakah PT Inocycle Technology Group Tbk memiliki program kesejahteraan karyawan?

Program kesejahteraan karyawan di PT Inocycle Technology Group Tbk

Kami memiliki berbagai program kesejahteraan karyawan, mulai dari fasilitas kesehatan, asuransi kesehatan, hingga program kesejahteraan mental dan fisik.

Bagaimana proses evaluasi kinerja karyawan di PT Inocycle Technology Group Tbk?

Proses evaluasi kinerja karyawan di PT Inocycle Technology Group Tbk

Kami memiliki proses evaluasi kinerja karyawan yang terstruktur dan berkala. Evaluasi dilakukan untuk memberikan umpan balik kepada karyawan dan membantu mereka dalam pengembangan karir.

Apakah PT Inocycle Technology Group Tbk menerima karyawan dengan disabilitas?

Keterbukaan terhadap karyawan dengan disabilitas di PT Inocycle Technology Group Tbk

Kami memegang prinsip inklusi dan diversitas, sehingga kami selalu terbuka untuk menerima karyawan dengan disabilitas dan memberikan dukungan yang diperlukan agar mereka dapat bekerja secara efektif.

Catatan Akhir

Para karyawan PT Inocycle Technology Group Tbk bisa mencari data gaji mereka di situs DaftarGaji, yang terlampir untuk semua jenis jabatan.

Para pencari kerja di bidang keamanan sering terpikat dengan apa yang ditawarkan oleh PT Inocycle Technology Group Tbk: gaji dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang memadai, dan prospek karier yang cerah.

Jika Anda ingin mengetahui artikel lain yang mempunyai topik yang sama dengan Daftar Gaji PT Inocycle Technology Group Tbk 2024, Anda dapat mengunjungi kategori Gaji.

Rekomendasi

Go up