Daftar Gaji PT Jai 2024
Berapa Gaji PT Jai? Seorang pekerja tentu mempertimbangkan berapa gaji yang didapatkan dalam menentukan pekerjaannya.
Dikenal karena layanan rekrutmen dan konsultasi yang profesional serta jumlah pendapatan karyawan yang signifikan, PT Jai menjadi perusahaan yang diperhitungkan. Artikel mendatang akan membahas pendapatan di PT Jai dan semua aspek terkaitnya secara detail.
Sekilas tetang PT Jai
PT Jai adalah perusahaan yang bergerak di bidang distribusi barang konsumen di Indonesia. Didirikan pada tahun 1998, PT Jai telah berhasil membangun reputasi sebagai salah satu perusahaan terkemuka dalam industri ini. Dengan jaringan distribusi yang luas dan tim profesional yang berkomitmen, PT Jai terus memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan dan mitra bisnisnya.
Anda sudah berada di tempat yang paling tepat! Artikel ini akan membahas secara rinci tentang skala gaji, tunjangan, sistem operasional, deskripsi pekerjaan, proses pendaftaran, kualifikasi yang dibutuhkan, beserta alamat dan kontak PT Jai. Yuk, baca selengkapnya di bawah ini.
Saat beroperasi, PT Jai telah melibatkan ribuan pekerja lokal yang berkemampuan dan telah terlatih. Perusahaan sangat menitikberatkan pada kesejahteraan karyawan dan memberikan kesempatan untuk pengembangan karir serta pelatihan yang komprehensif.
Gaji PT Jai
Berapa gaji bagi karyawan di PT Jai? Dalam penjelasan HRD perusahaan tersebut, gaji karyawan ditentukan berdasarkan jabatan atau posisi yang mereka miliki.
Berdasarkan hasil survei oleh tim DaftarGaji, rentang gaji tiap bulan untuk pekerja PT Jai berada pada interval Rp. 2.450.000 sampai Rp. 9.950.000
PT Jai memiliki reputasi yang baik dalam hal memberikan upah yang bersaing bagi stafnya. Namun, penting untuk dicatat bahwa gaji dapat berfluktuasi berdasarkan sejumlah faktor, seperti level pendidikan, riwayat pekerjaan, keahlian, dan efektivitas pekerja.
Kebijakan Penggajian PT Jai
Dengan kebijakan penggajian yang telah diterapkan, PT Jai menggunakan beberapa faktor dalam perhitungan gaji karyawan. Ini adalah cara perusahaan ini mengendalikan pengaturan gaji.
Di PT Jai, kebijakan pengupahan diresmikan dengan merujuk pada sistem penggajian yang berorientasi pada hasil kerja. Ini berarti bahwa pemberian gaji pada karyawan akan ditentukan berdasarkan output kerja dan kontribusinya.
Tabel Daftar Gaji PT Jai
Tabel detail berikut merupakan gambaran umum tentang gaji untuk berbagai jabatan yang tersedia di PT Jai.
Posisi Jabatan | Gaji / Bulan |
---|---|
Accounting | Rp. 4.710.000 |
Admin | Rp. 2.520.000 |
Operator Assembly | Rp. 6.850.000 |
Procurement | Rp. 7.600.000 |
Product Engineer | Rp. 7.500.000 |
Programmer | Rp. 8.000.000 |
Automation & Inspection Engineer | Rp. 6.000.000 |
Customer Order Fullfilment | Rp. 6.400.000 |
IT Business System Analysts | Rp. 8.100.000 |
IT Network Engineer | Rp. 8.500.000 |
Legal | Rp. 7.900.000 |
HR Business Partner | Rp. 7.650.000 |
HR Development | Rp. 7.350.000 |
Purchasing | Rp. 6.050.000 |
Quality Assurance | Rp. 6.400.000 |
Shipping and Receiving Specialist | Rp. 7.050.000 |
Supply Chain Analyst | Rp. 6.350.000 |
Testing Technician | Rp. 7.350.000 |
Warehousing | Rp. 7.200.000 |
Logistics | Rp. 2.900.000 |
Logistics Supervisor | Rp. 7.600.000 |
Manufacturing Engineer | Rp. 6.700.000 |
Equipment Maintenance Technician | Rp. 7.600.000 |
Finance Staff | Rp. 7.000.000 |
Forklift Operator | Rp. 4.900.000 |
Industrial Engineer | Rp. 8.700.000 |
Internship | Rp. 2.450.000 |
Material Planning Analyst | Rp. 7.700.000 |
Mechanical Engineer | Rp. 6.550.000 |
Operations Trainer | Rp. 6.350.000 |
Mekanisme Pembayaran Gaji, Gaji PT Jai
PT Jai menggunakan metode transfer bank untuk memberikan gaji karyawan ke rekening mereka yang telah didaftarkan terlebih dahulu.
Gaji yang dicantumkan dalam tabel ini bisa saja beragam, semua ini berdasarkan pada kesepakatan antara karyawan dan perusahaan PT Jai.
Jadwal Pembayaran Gaji
Tingkatan Jabatan/Departemen | Jadwal Pembayaran |
---|---|
Staff | Setiap tanggal 25 setiap bulan |
Supervisor | Setiap tanggal 20 setiap bulan |
Manager | Setiap tanggal 15 setiap bulan |
Rincian Kebijakan Kenaikan Gaji
Persentase kenaikan gaji berdasarkan lama kerja karyawan di PT Jai dapat dilihat dalam tabel berikut.
Lama Kerja | Persentase Kenaikan Gaji |
---|---|
0-1 tahun | 4% |
1-3 tahun | 7% |
3-5 tahun | 9% |
>5 tahun | 13% |
Karyawan memiliki kemungkinan untuk mendapatkan kenaikan gaji di luar prosedur standar, tergantung pada pencapaian yang memukau atau kontribusi berarti yang telah mereka berikan. Proses evaluasi kinerja yang berkesinambungan akan menjadi fondasi dalam menentukan karyawan yang berhak mendapatkan kenaikan gaji ini.
Contoh Komponen Slip Gaji PT Jai
Dalam slip gaji, kita bisa mendapatkan semua rincian mengenai pendapatan pekerja PT Jai, mulai dari gaji dasarnya, tunjangan yang diterima, sampai bonus.
Sebagai panduan praktis, kami memberikan sebuah contoh slip gaji karyawan saat mereka tergabung dalam PT Jai.
Slip Gaji PT Jai |
Periode Penggajian: Agustus 2021 |
Nama: Saputri |
Jabatan: Material Planning Analyst |
NIK: 3205612302920269 |
Gaji Pokok: Rp X.XXX.XXX |
Tunjangan : Rp XXX.XXX |
Total Gaji Kotor: Rp X.XXX.XXX |
BPJS Kesehatan: Rp XXX.XXX |
PPh: Rp XX.XXX |
Gaji Bersih: Rp X.XXX.XXX |
Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Jai
Di luar penghasilan pokok yang digambarkan dalam slip gaji, karyawan juga memperoleh fasilitas dan tunjangan.
Kami menyajikan informasi detail tentang tunjangan dan fasilitas yang diberikan kepada karyawan selama mereka berada di tempat kerja.
- Fasilitas Jenjang Karir
- Tunjangan Jabatan
- Tunjangan Makan
- Tunjangan Transposrtasi
- Fasilitas Jaminan Hari Tua
- Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)
Tata Cara Melamar Kerja di PT Jai
Dari data yang kami temukan di laman resmi PT Jai, proses perekrutan dapat dijalankan melalui situs web perusahaan tersebut dan juga situs web pencarian kerja terpercaya seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.
Untuk itu, kami berencana memberikan petunjuk resmi tentang bagaimana mengajukan lamaran kerja di PT Jai melalui situs web rekrutmen resmi kami. Berikut adalah serangkaian langkah yang harus diikuti:
- Manfaatkan tautan berikut ini untuk membuka halaman pencarian kerja PT Jai dan melihat berbagai kesempatan yang tersedia. https://www.loker.id/.
- Setelah berada di halaman rekrutmen, harap menggulir ke bawah dan mencari tombol dengan label Cari Pekerjaan untuk Anda klik.
- Berikutnya, ketikkan "lowongan PT Jai" pada ruas pencarian.
- Selanjutnya, Anda akan melihat rangkaian posisi yang bisa Anda isi di PT Jai.
- Apabila telah menentukan posisi yang cocok, silakan tekan tombol "Apply" guna memulai langkah pendaftaran.
- Mengikuti setiap langkah secara berurutan dan mengharapkan pemberitahuan seputar status dokumen Anda di email yang telah terdaftarkan sangatlah penting.
Persyaratan yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Jai
Pada dasarnya, jika Anda ingin mengirimkan lamaran ke perusahaan ini, Anda harus menunjukkan bahwa Anda memenuhi syarat dan kualifikasi yang telah ditetapkan:
- Usia min. 18 Tahun.
- Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
- Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Bersedia ditempatkan di manapun.
- Memiliki keterampilan analitis.
Kelengkapan berkas yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Jai
Sebagai bagian dari persyaratan berkas, pelamar harus mengirimkan sejumlah dokumen yang dibutuhkan.
- Surat Lamaran Kerja
- CV (Daftar Riwayat Hidup)
- Ijazah Pendidikan Terakhir
- Transkrip Nilai
- KTP (Kartu Tanda Penduduk)
- Fotocopy Kartu Keluarga
- Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
- Fotocopy Kartu BPJS
- Fotocopy Buku Rekening
- Pas Foto Terbaru
- Sertifikat Keahlian (Opsional)
Pertanyaan Terkait PT Jai
Apa saja posisi lowongan kerja yang tersedia di PT Jai?
Bagaimana cara melamar pekerjaan di PT Jai?
Apakah PT Jai menyediakan program pelatihan bagi karyawan baru?
Bagaimana proses seleksi karyawan di PT Jai?
Apakah PT Jai memberikan jaminan kesehatan bagi karyawan?
Berapa gaji awal untuk karyawan di PT Jai?
Bagaimana sistem kerja dan jam kerja di PT Jai?
Apakah PT Jai memberikan fasilitas transportasi bagi karyawan?
Apakah PT Jai menerima fresh graduate sebagai karyawan?
Bagaimana kebijakan perusahaan terkait cuti dan libur di PT Jai?
Catatan Akhir
Situs DaftarGaji menyajikan informasi gaji karyawan PT Jai untuk semua jenis pekerjaan.
PT Jai selalu menjadi pilihan favorit para pencari kerja di bidang keamanan berkat gaji, tunjangan, dan fasilitas yang mereka tawarkan.
Jika Anda ingin mengetahui artikel lain yang mempunyai topik yang sama dengan Daftar Gaji PT Jai 2024, Anda dapat mengunjungi kategori Gaji.
Rekomendasi