Daftar Gaji PT Kalimantan Prima Persada 2024
Berapa Gaji PT Kalimantan Prima Persada? Gaji yang layak seringkali menjadi pertimbangan utama seorang pekerja dalam memilih pekerjaan.
Perusahaan ini membanggakan dirinya dengan layanan rekrutmen dan konsultasi yang berkualitas tinggi dan pendapatan karyawan yang signifikan. Dalam artikel berikutnya, kami akan mengeksplorasi pendapatan di PT Kalimantan Prima Persada dan semua aspek yang terkait dengannya secara mendalam.
Sekilas tetang PT Kalimantan Prima Persada
PT Kalimantan Prima Persada merupakan perusahaan yang bergerak di bidang pertambangan batubara di Kalimantan Timur. Didirikan pada tahun 2007, perusahaan ini memiliki komitmen yang tinggi untuk menjaga lingkungan dan masyarakat sekitar. Dengan tim manajemen yang berpengalaman, PT Kalimantan Prima Persada terus memberikan kontribusi positif bagi pembangunan daerah.
Anda berada di tempat yang tepat untuk mengetahui semua hal tentang daftar gaji, tunjangan, model kerja, deskripsi pekerjaan, prosedur lamaran, kualifikasi yang diperlukan, dan tentu saja alamat serta kontak PT Kalimantan Prima Persada. Berikut ini adalah informasi detailnya.
Dalam kegiatan operasionalnya, PT Kalimantan Prima Persada telah mempekerjakan ribuan tenaga kerja lokal yang berpotensi dan telah terlatih. Perusahaan ini sangat memprioritaskan kesejahteraan karyawan dan memberikan peluang pengembangan karir serta pelatihan yang komprehensif.
Gaji PT Kalimantan Prima Persada
Berapa gaji bagi karyawan di PT Kalimantan Prima Persada? HRD perusahaan tersebut mengungkapkan, besaran gaji yang diterima karyawan ditentukan berdasarkan jabatan yang dipegang oleh mereka.
Selaras dengan informasi dari tim DaftarGaji, batasan pendapatan bulanan untuk staff PT Kalimantan Prima Persada berada dalam jangkauan Rp. 3.250.000 sampai Rp. 7.700.000
PT Kalimantan Prima Persada sangat dikenal dalam memberi balas jasa yang menarik bagi para pekerjanya. Namun, perlu disadari bahwa bayaran dapat berbeda berdasarkan faktor-faktor tertentu, seperti tingkat edukasi, jangka waktu bekerja, keahlian, dan tingkat kinerja.
Kebijakan Penggajian PT Kalimantan Prima Persada
Pedoman penggajian di PT Kalimantan Prima Persada diterapkan kepada semua karyawan. Ada beberapa faktor yang mempengaruhi perhitungan gaji dalam sistem yang digunakan oleh perusahaan ini.
PT Kalimantan Prima Persada menerapkan kebijakan pengupahan yang berlandaskan pada evaluasi kinerja. Artinya, besaran gaji karyawan akan ditentukan berdasarkan produktivitas kerja dan kontribusi yang mereka berikan.
Tabel Daftar Gaji PT Kalimantan Prima Persada
Berikut ini merupakan tabel yang merinci nominal gaji untuk berbagai jabatan yang tersedia di PT Kalimantan Prima Persada.
| Posisi Jabatan | Gaji / Bulan |
|---|---|
| Accounting | Rp. 4.770.000 |
| Admin | Rp. 3.200.000 |
| Automation & Inspection Engineer | Rp. 6.800.000 |
| Customer Order Fullfilment | Rp. 7.750.000 |
| IT Business System Analysts | Rp. 8.800.000 |
| IT Network Engineer | Rp. 8.300.000 |
| Legal | Rp. 7.900.000 |
| Logistics | Rp. 2.820.000 |
| Logistics Supervisor | Rp. 6.600.000 |
| Manufacturing Engineer | Rp. 7.500.000 |
| Equipment Maintenance Technician | Rp. 7.550.000 |
| Finance Staff | Rp. 7.050.000 |
| Forklift Operator | Rp. 4.700.000 |
| HR Business Partner | Rp. 6.850.000 |
| HR Development | Rp. 7.450.000 |
| Industrial Engineer | Rp. 8.000.000 |
| Internship | Rp. 2.250.000 |
| Material Planning Analyst | Rp. 6.300.000 |
| Mechanical Engineer | Rp. 6.750.000 |
| Operations Trainer | Rp. 8.100.000 |
| Operator Assembly | Rp. 7.900.000 |
| Procurement | Rp. 7.000.000 |
| Product Engineer | Rp. 6.800.000 |
| Programmer | Rp. 7.400.000 |
| Purchasing | Rp. 6.000.000 |
| Quality Assurance | Rp. 7.850.000 |
| Shipping and Receiving Specialist | Rp. 7.400.000 |
| Supply Chain Analyst | Rp. 7.700.000 |
| Testing Technician | Rp. 6.900.000 |
| Warehousing | Rp. 6.950.000 |
Mekanisme Pembayaran Gaji, Gaji PT Kalimantan Prima Persada
PT Kalimantan Prima Persada melakukan kompensasi gaji karyawan dengan transfer ke rekening bank yang sudah ditentukan dan didaftarkan oleh karyawan.
Gaji yang terpampang dalam tabel bisa berbeda, ini semua berdasarkan kesepakatan antara pegawai dan perusahaan PT Kalimantan Prima Persada.
Jadwal Pembayaran Gaji
| Tingkatan Jabatan/Departemen | Jadwal Pembayaran |
|---|---|
| Staff | Setiap tanggal 26 setiap bulan |
| Supervisor | Setiap tanggal 22 setiap bulan |
| Manager | Setiap tanggal 16 setiap bulan |
Rincian Kebijakan Kenaikan Gaji
Tabel berikut menampilkan lama kerja karyawan di PT Kalimantan Prima Persada dan persentase kenaikan gajinya.
| Lama Kerja | Persentase Kenaikan Gaji |
|---|---|
| 0-1 tahun | 5% |
| 1-3 tahun | 6% |
| 3-5 tahun | 9% |
| >5 tahun | 13% |
Karyawan juga berkesempatan untuk meraih kenaikan pendapatan di luar standar perusahaan, berdasarkan pencapaian yang menonjol atau kontribusi besar yang telah mereka berikan. Evaluasi kinerja yang kontinu akan menjadi acuan dalam memutuskan siapa yang mendapat kenaikan pendapatan tersebut.
Contoh Komponen Slip Gaji PT Kalimantan Prima Persada
Gaji dasar, tunjangan, dan bonus yang diterima oleh karyawan PT Kalimantan Prima Persada tercatat secara detail dalam slip gaji mereka.
Sebagai panduan praktis, kami memberikan sebuah contoh slip gaji karyawan saat mereka tergabung dalam PT Kalimantan Prima Persada.
| Slip Gaji PT Kalimantan Prima Persada |
| Periode Penggajian: Juli 2022 |
| Nama: Permatasari |
| Jabatan: Supply Chain Analyst |
| NIK: 3205612302920313 |
| Gaji Pokok: Rp X.XXX.XXX |
| Tunjangan : Rp XXX.XXX |
| Total Gaji Kotor: Rp X.XXX.XXX |
| BPJS Kesehatan: Rp XXX.XXX |
| PPh: Rp XX.XXX |
| Gaji Bersih: Rp X.XXX.XXX |
Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Kalimantan Prima Persada
Di luar gaji dasar yang tercatat pada slip gaji, pegawai juga mendapat fasilitas dan bantuan tunjangan.
Penjelasan berikut ini berisi daftar lengkap tunjangan dan fasilitas yang para karyawan dapat manfaatkan selama menjalankan tugas mereka.
- Fasilitas Jaminan Hari Tua
- Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)
- Fasilitas Jenjang Karir
- Tunjangan Jabatan
- Tunjangan Makan
- Tunjangan Transposrtasi
Tata Cara Melamar Kerja di PT Kalimantan Prima Persada
Dari situs web resmi PT Kalimantan Prima Persada, kami memahami bahwa proses perekrutan dapat dijalankan melalui situs web perusahaan dan situs web lain yang menyediakan lowongan kerja seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.
Berdasarkan itu, kami akan menyediakan petunjuk resmi tentang proses melamar pekerjaan di PT Kalimantan Prima Persada melalui situs web rekrutmen resmi kami. Inilah langkah-langkah yang harus dilakukan:
- Anda dialihkan ke halaman pencarian kerja PT Kalimantan Prima Persada melalui link berikut ini untuk melihat dan memilih pekerjaan yang sesuai dengan kualifikasi Anda. https://www.loker.id/.
- Sesudah masuk ke halaman rekrutmen, Anda diminta untuk menggerakkan halaman ke bawah dan menekan tombol Cari Pekerjaan.
- Selanjutnya, Anda diminta untuk mengetik "lowongan PT Kalimantan Prima Persada" di kolom pencarian.
- Kemudian, Anda akan mendapati daftar pekerjaan yang bisa diisi di PT Kalimantan Prima Persada.
- Setelah mendapatkan posisi yang diinginkan, proses pendaftaran dapat dimulai dengan klik tombol "Apply".
- Diharapkan untuk menjalankan setiap proses secara berurutan dan menunggu pemberitahuan seputar status berkas Anda di email yang telah didaftarkan.
Persyaratan yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Kalimantan Prima Persada
Secara garis besar, untuk mengirimkan aplikasi di perusahaan kami, kandidat diwajibkan untuk memenuhi persyaratan dan kualifikasi yang normalnya meliputi:
- Usia min. 18 Tahun.
- Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
- Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Bersedia ditempatkan di manapun.
- Memiliki keterampilan analitis.
Kelengkapan berkas yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Kalimantan Prima Persada
Pelamar akan diminta untuk menyampaikan beberapa dokumen yang diperlukan sebagai salah satu langkah dalam persyaratan berkas.
- Fotocopy Kartu Keluarga
- Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
- Fotocopy Kartu BPJS
- Fotocopy Buku Rekening
- Surat Lamaran Kerja
- CV (Daftar Riwayat Hidup)
- Ijazah Pendidikan Terakhir
- Transkrip Nilai
- KTP (Kartu Tanda Penduduk)
- Pas Foto Terbaru
- Sertifikat Keahlian (Opsional)
Pertanyaan Umum tentang PT Kalimantan Prima Persada
Apakah PT Kalimantan Prima Persada sedang membuka lowongan kerja?
Bagaimana proses seleksi karyawan di PT Kalimantan Prima Persada?
Apakah PT Kalimantan Prima Persada memberikan peluang karir yang baik?
Bagaimana cara mengajukan lamaran kerja ke PT Kalimantan Prima Persada?
Apakah PT Kalimantan Prima Persada menerima fresh graduate?
Apa saja benefit yang ditawarkan oleh PT Kalimantan Prima Persada?
Berapa gaji awal untuk karyawan di PT Kalimantan Prima Persada?
Apakah PT Kalimantan Prima Persada menyediakan program magang?
Apakah PT Kalimantan Prima Persada memiliki program pengembangan karyawan?
Bagaimana cara mendapatkan informasi terbaru tentang lowongan kerja di PT Kalimantan Prima Persada?
Catatan Akhir
DaftarGaji adalah sumber online yang menyediakan data gaji karyawan PT Kalimantan Prima Persada untuk semua posisi kerja.
PT Kalimantan Prima Persada telah menjadi magnet bagi para pencari kerja di bidang keamanan. Alasannya? Gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas lengkap dan peluang karier yang melimpah.
Jika Anda ingin mengetahui artikel lain yang mempunyai topik yang sama dengan Daftar Gaji PT Kalimantan Prima Persada 2024, Anda dapat mengunjungi kategori Gaji.
Rekomendasi