Daftar Gaji

Daftar Gaji PT Kao Karawang 2024

Berapa Gaji PT Kao Karawang? Fakta utama yang perlu dipertimbangkan oleh seorang pekerja adalah jumlah penghasilan atau gaji yang diterima.

PT Kao Karawang tidak hanya dikenal untuk layanan rekrutmen dan konsultasi yang profesional, tetapi juga untuk pendapatan yang signifikan yang diberikan kepada karyawannya. Penyelidikan mendalam akan dilakukan pada artikel selanjutnya mengenai pendapatan di PT Kao Karawang dan semua elemen terkait.

Sekilas tetang PT Kao Karawang

PT Kao Indonesia Karawang merupakan perusahaan yang bergerak di bidang produksi dan distribusi produk consumer goods seperti sabun, sampo, dan deterjen. Berdiri sejak tahun 1964, perusahaan ini telah menjadi salah satu pemain utama di industri consumer goods di Indonesia. Dengan komitmen terhadap kualitas dan inovasi, PT Kao Indonesia Karawang terus memimpin pasar dengan produk-produk unggulan yang dapat memenuhi kebutuhan konsumen.

Di mana lagi jika bukan di sini? Artikel ini dirancang untuk memberikan tinjauan mendalam tentang struktur gaji, tunjangan, cara kerja, deskripsi tugas, proses pendaftaran, kriteria yang diperlukan, serta detail kontak PT Kao Karawang. Jangan lewatkan, berikut ulasannya.

PT Kao Karawang dalam menjalankan operasi sehari-harinya, telah memberdayakan ribuan tenaga kerja lokal yang memiliki keahlian dan telah dilatih dengan baik. Mereka sangat menekankan pada kesejahteraan karyawan dan memberikan peluang untuk pengembangan karir serta pelatihan yang komprehensif.

Gaji PT Kao Karawang

Berapakah gaji karyawan di PT Kao Karawang? Sebagaimana diinformasikan oleh HRD perusahaan tersebut, gaji karyawan diresmikan berdasarkan jabatan atau posisi yang mereka pegang.

Berbasis pada informasi dari tim DaftarGaji, batas-batas gaji bulanan pegawai PT Kao Karawang berada dalam jarak Rp. 3.150.000 sampai Rp. 9.650.000

PT Kao Karawang dikenal luas dalam memberikan gaji yang wajar dan kompetitif bagi pekerjanya. Namun, harus dimengerti bahwa gaji yang diberikan bisa berbeda, bergantung pada tingkat pendidikan, pengalaman kerja, keterampilan, dan performa pekerja.

Baca Juga:  Daftar Gaji PT Oppo Tangerang 2 2024

Kebijakan Penggajian PT Kao Karawang

PT Kao Karawang menerapkan aturan spesifik tentang penggajian karyawan, dimana banyak faktor berpengaruh dalam proses perhitungan gaji. Ini adalah bagaimana perusahaan ini mengatur gaji karyawan mereka.

Kebijakan pembayaran upah di PT Kao Karawang didasarkan pada sistem berkinerja. Hal ini mengimplikasikan bahwa gaji pekerja akan ditentukan berdasarkan hasil kerja dan sumbangan mereka.

Tabel Daftar Gaji PT Kao Karawang

Ikhtisar tabel berikut ini menguraikan gaji untuk posisi yang berbeda yang tersedia di PT Kao Karawang.

Posisi Jabatan Gaji / Bulan
Accounting Rp. 4.620.000
Admin Rp. 3.520.000
Logistics Rp. 3.440.000
Logistics Supervisor Rp. 7.500.000
Manufacturing Engineer Rp. 8.050.000
Equipment Maintenance Technician Rp. 6.300.000
Finance Staff Rp. 6.550.000
Forklift Operator Rp. 4.200.000
Automation & Inspection Engineer Rp. 6.700.000
Customer Order Fullfilment Rp. 7.150.000
IT Business System Analysts Rp. 8.200.000
IT Network Engineer Rp. 8.500.000
Legal Rp. 7.900.000
HR Business Partner Rp. 6.750.000
HR Development Rp. 8.000.000
Industrial Engineer Rp. 7.600.000
Internship Rp. 1.700.000
Material Planning Analyst Rp. 7.200.000
Mechanical Engineer Rp. 7.200.000
Operations Trainer Rp. 7.300.000
Operator Assembly Rp. 7.650.000
Procurement Rp. 7.800.000
Product Engineer Rp. 8.050.000
Programmer Rp. 7.550.000
Purchasing Rp. 8.100.000
Quality Assurance Rp. 6.500.000
Shipping and Receiving Specialist Rp. 6.700.000
Supply Chain Analyst Rp. 6.400.000
Testing Technician Rp. 8.050.000
Warehousing Rp. 6.700.000

Mekanisme Pembayaran Gaji, Gaji PT Kao Karawang

Eksekusi pembayaran gaji karyawan oleh PT Kao Karawang dilakukan dengan cara transfer ke rekening bank yang sudah didaftarkan sebelumnya oleh karyawan.

Jumlah gaji yang ditampilkan dalam tabel dapat bervariasi berdasarkan kesepakatan individu antara karyawan dan perusahaan PT Kao Karawang.

Jadwal Pembayaran Gaji

Tingkatan Jabatan/Departemen Jadwal Pembayaran
Staff Setiap tanggal 24 setiap bulan
Supervisor Setiap tanggal 22 setiap bulan
Manager Setiap tanggal 15 setiap bulan

Rincian Kebijakan Kenaikan Gaji

Berikut ini disajikan tabel yang mencakup persentase peningkatan pendapatan berdasarkan durasi kerja karyawan di PT Kao Karawang.

Baca Juga:  Daftar Gaji PT Sinar Sosro 2024
Lama Kerja Persentase Kenaikan Gaji
0-1 tahun 5%
1-3 tahun 7%
3-5 tahun 9%
>5 tahun 15%

Selain itu, karyawan memiliki kesempatan untuk mendapatkan peningkatan upah di luar kebijakan yang biasa, tergantung pada pencapaian yang mencengangkan atau kontribusi yang berdampak besar yang telah mereka berikan. Proses evaluasi kinerja yang tak henti-hentinya akan menjadi pegangan untuk menentukan siapa yang berhak mendapatkan peningkatan upah ini.

Contoh Komponen Slip Gaji PT Kao Karawang

Anda dapat melihat secara lengkap berapa gaji dasar, tunjangan, dan bonus yang didapatkan karyawan PT Kao Karawang melalui slip gaji mereka.

Sebagai panduan praktis, kami memberikan sebuah contoh slip gaji karyawan saat mereka tergabung dalam PT Kao Karawang.

Slip Gaji PT Kao Karawang
Periode Penggajian: Juni 2022
Nama: Deni
Jabatan: Forklift Operator
NIK: 3205612302920032
Gaji Pokok: Rp X.XXX.XXX
Tunjangan : Rp XXX.XXX
Total Gaji Kotor: Rp X.XXX.XXX
BPJS Kesehatan: Rp XXX.XXX
PPh: Rp XX.XXX
Gaji Bersih: Rp X.XXX.XXX

Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Kao Karawang

Tak hanya gaji pokok yang ditulis di slip gaji, karyawan juga mendapatkan manfaat dan tunjangan.

Ini adalah rangkuman lengkap berbagai tunjangan dan fasilitas yang disediakan perusahaan kepada karyawannya selama masa kerja.

  • Fasilitas Jaminan Hari Tua
  • Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)
  • Fasilitas Jenjang Karir
  • Tunjangan Jabatan
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Transposrtasi

Tata Cara Melamar Kerja di PT Kao Karawang

Dari situs web resmi PT Kao Karawang, kami memahami bahwa proses perekrutan dapat dijalankan melalui situs web perusahaan dan situs web lain yang menyediakan lowongan kerja seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.

Oleh karena hal tersebut, kami akan memandu Anda melalui panduan resmi tentang cara mengajukan lamaran kerja di PT Kao Karawang melalui situs web perekrutan resmi kami. Berikut ini adalah langkah demi langkah yang harus diikuti:

  • Manfaatkan tautan berikut ini untuk membuka halaman pencarian kerja PT Kao Karawang dan melihat berbagai kesempatan yang tersedia.  https://www.loker.id/.
  • Setelah tiba di halaman rekrutmen, Anda disarankan untuk menggulir halaman ke bawah dan mencari tombol Cari Pekerjaan untuk ditekan.
  • Pada langkah berikutnya, isilah "lowongan PT Kao Karawang" ke dalam kolom penelusuran.
  • Berikutnya, Anda akan diperlihatkan daftar peluang kerja yang tersedia di PT Kao Karawang.
  • Setelah posisi yang diharapkan dipilih, Anda bisa mengklik tombol "Apply" untuk memulai langkah pendaftaran.
  • Diharapkan untuk melalui setiap langkah secara berurutan dan tetap menunggu kabar terkait status file Anda melalui email yang telah tercatat.
Baca Juga:  Daftar Gaji PT Eagle High Plantations Tbk 2024

Persyaratan yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Kao Karawang

Secara garis besar, untuk mengirimkan aplikasi di perusahaan kami, kandidat diwajibkan untuk memenuhi persyaratan dan kualifikasi yang normalnya meliputi:

  • Usia min. 18 Tahun.
  • Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
  • Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
  • Memiliki keterampilan analitis.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
  • Bersedia ditempatkan di manapun.

Kelengkapan berkas yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Kao Karawang

Sebagai bagian dari persyaratan berkas, pelamar perlu menyertakan dan mengirimkan beberapa dokumen yang diperlukan.

  • Ijazah Pendidikan Terakhir
  • Transkrip Nilai
  • KTP (Kartu Tanda Penduduk)
  • Pas Foto Terbaru
  • Fotocopy Kartu Keluarga
  • Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
  • Fotocopy Kartu BPJS
  • Fotocopy Buku Rekening
  • Surat Lamaran Kerja
  • CV (Daftar Riwayat Hidup)
  • Sertifikat Keahlian (Opsional)

Pertanyaan yang sering diajukan tentang PT Kao Karawang:

Apakah PT Kao Karawang sedang membuka lowongan kerja?

Saat ini PT Kao Karawang tidak membuka lowongan kerja.

Bagaimana cara melamar kerja di PT Kao Karawang?

Untuk melamar kerja di PT Kao Karawang, Anda dapat mengunjungi website resmi perusahaan dan mengikuti prosedur yang telah ditentukan.

Apakah PT Kao Karawang memiliki program magang?

Ya, PT Kao Karawang memiliki program magang untuk mahasiswa yang sedang berkuliah.

Bagaimana prospek karir di PT Kao Karawang?

PT Kao Karawang memberikan kesempatan untuk pengembangan karir bagi karyawannya.

Apa saja syarat untuk bergabung dengan PT Kao Karawang?

Syarat bergabung dengan PT Kao Karawang bervariasi tergantung posisi yang dilamar.

Apakah PT Kao Karawang menawarkan fasilitas kesehatan?

Ya, PT Kao Karawang memberikan fasilitas kesehatan bagi para karyawannya.

Bagaimana sistem penggajian di PT Kao Karawang?

Sistem penggajian di PT Kao Karawang mengikuti standar yang berlaku dan disesuaikan dengan jabatan dan tingkat pengalaman.

Apakah PT Kao Karawang menerima fresh graduate?

Ya, PT Kao Karawang terbuka untuk menerima fresh graduate yang berpotensi.

Bagaimana sistem evaluasi kinerja di PT Kao Karawang?

Sistem evaluasi kinerja di PT Kao Karawang dilakukan secara berkala untuk menilai pencapaian dan kontribusi karyawan.

Apakah PT Kao Karawang menyediakan pelatihan untuk pengembangan karyawan?

Ya, PT Kao Karawang menyediakan berbagai pelatihan untuk pengembangan karyawan sesuai dengan kebutuhan perusahaan.

Catatan Akhir

Situs DaftarGaji menyajikan informasi gaji karyawan PT Kao Karawang untuk semua jenis pekerjaan.

Dengan menawarkan gaji dan tunjangan yang kompetitif, serta fasilitas lengkap, PT Kao Karawang telah menjadi pilihan utama bagi mereka yang berambisi berkarier di bidang keamanan.

Jika Anda ingin mengetahui artikel lain yang mempunyai topik yang sama dengan Daftar Gaji PT Kao Karawang 2024, Anda dapat mengunjungi kategori Gaji.

Rekomendasi

Go up