Daftar Gaji PT Kedoya Adyaraya Tbk 2024

Berapa Gaji PT Kedoya Adyaraya Tbk? Fakta utama yang perlu dipertimbangkan oleh seorang pekerja adalah jumlah penghasilan atau gaji yang diterima.

Reputasi PT Kedoya Adyaraya Tbk diperoleh tidak hanya dari pelayanan rekrutmen dan konsultasi yang profesional, tetapi juga dari pendapatan karyawan yang signifikan. Kami akan membahas pendapatan di PT Kedoya Adyaraya Tbk dan semua aspek lain yang berhubungan dengannya secara lengkap dalam artikel berikutnya.

Sekilas tetang PT Kedoya Adyaraya Tbk

PT Kedoya Adyaraya Tbk adalah perusahaan publik yang bergerak di bidang properti dan pengembangan real estate. Didirikan pada tahun 1990, perusahaan ini telah memiliki portofolio proyek yang termasuk perumahan, apartemen, dan pusat perbelanjaan. Dengan visi menjadi pengembang properti terkemuka di Indonesia, PT Kedoya Adyaraya Tbk terus berinovasi untuk memberikan solusi properti yang berkualitas bagi masyarakat.

Kalian telah datang ke tempat yang benar! Dalam artikel ini, kami akan membahas secara detail tentang rangkuman gaji, tunjangan, struktur kerja, deskripsi tugas, prosedur aplikasi, kualifikasi yang diperlukan, dan informasi kontak PT Kedoya Adyaraya Tbk. Mari kita pelajari lebih lanjut di bawah ini.

Dalam menjalankan roda operasionalnya, PT Kedoya Adyaraya Tbk telah mengerahkan ribuan tenaga kerja lokal yang berbakat dan telah mendapatkan pelatihan. Perusahaan ini sangat memprioritaskan kesejahteraan karyawan dan memberikan ruang untuk pengembangan karir serta pelatihan yang komprehensif.

Gaji PT Kedoya Adyaraya Tbk

Berapa gaji bagi karyawan di PT Kedoya Adyaraya Tbk? Sesuai dengan keterangan dari HRD perusahaan tersebut, besarnya gaji didasarkan pada posisi yang dipegang oleh setiap pekerja.

Hasil wawancara dengan tim DaftarGaji mengungkapkan bahwa skala gaji bulanan pegawai PT Kedoya Adyaraya Tbk berada pada kisaran Rp. 2.800.000 sampai Rp. 9.950.000

PT Kedoya Adyaraya Tbk, yang terkenal dengan pemberian gaji kompetitif kepada tenaga kerjanya, menegaskan bahwa gaji dapat berbeda tergantung pada beberapa variabel, seperti tingkatan pendidikan, latar belakang pekerjaan, kemampuan, dan prestasi pekerja.

Kebijakan Penggajian PT Kedoya Adyaraya Tbk

Pedoman penggajian di PT Kedoya Adyaraya Tbk diterapkan kepada semua karyawan. Ada beberapa faktor yang mempengaruhi perhitungan gaji dalam sistem yang digunakan oleh perusahaan ini.

Kebijakan pembayaran upah di PT Kedoya Adyaraya Tbk didasarkan pada sistem berkinerja. Hal ini mengimplikasikan bahwa gaji pekerja akan ditentukan berdasarkan hasil kerja dan sumbangan mereka.

Tabel Daftar Gaji PT Kedoya Adyaraya Tbk

Tabel ini merinci gaji yang ditawarkan PT Kedoya Adyaraya Tbk untuk berbagai jabatan yang ada.

Mekanisme Pembayaran Gaji, Gaji PT Kedoya Adyaraya Tbk

PT Kedoya Adyaraya Tbk melakukan kompensasi gaji karyawan dengan transfer ke rekening bank yang sudah ditentukan dan didaftarkan oleh karyawan.

Tabel mencerminkan jumlah gaji yang mungkin berubah-ubah, tergantung pada kesepakatan yang telah disepakati antara pekerja dan perusahaan PT Kedoya Adyaraya Tbk.

Jadwal Pembayaran Gaji

Rincian Kebijakan Kenaikan Gaji

Persentase kenaikan gaji sejalan dengan lama kerja karyawan di PT Kedoya Adyaraya Tbk ditampilkan dalam tabel berikut.

Karyawan juga memiliki peluang untuk mendapatkan peningkatan gaji di luar skema standar, yang berbasis pada prestasi yang patut disanjung atau kontribusi berarti yang telah mereka berikan. Evaluasi kinerja berkesinambungan akan menjadi patokan dalam menentukan karyawan mana yang berhak mendapatkan peningkatan gaji tersebut.

Contoh Komponen Slip Gaji PT Kedoya Adyaraya Tbk

Dalam slip gaji, karyawan PT Kedoya Adyaraya Tbk bisa melihat secara rinci berapa gaji dasar, tunjangan dan bonus yang mereka peroleh.

Sebagai bagian dari penjelasan ini, kami menyertakan contoh slip gaji karyawan yang bekerja di PT Kedoya Adyaraya Tbk.

Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Kedoya Adyaraya Tbk

Tidak hanya gaji pokok yang terekam dalam slip gaji, karyawan juga mendapatkan fasilitas dan tunjangan.

Berikut ini adalah susunan tunjangan dan fasilitas yang diberikan kepada para karyawan selama melaksanakan pekerjaan.

• Fasilitas Jaminan Hari Tua
• Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)
• Fasilitas Jenjang Karir
• Tunjangan Jabatan
• Tunjangan Makan
• Tunjangan Transposrtasi

Tata Cara Melamar Kerja di PT Kedoya Adyaraya Tbk

Berdasarkan sumber yang kami dapatkan dari situs web PT Kedoya Adyaraya Tbk, proses rekrutmen bisa dilaksanakan melalui situs web resmi perusahaan atau situs web yang sudah diakui seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.

Sebagai konsekuensinya, kami akan memberikan petunjuk resmi tentang cara melamar posisi di PT Kedoya Adyaraya Tbk melalui situs web perekrutan resmi kami. Berikut adalah prosedur yang perlu diikuti:

• Manfaatkan tautan berikut ini untuk membuka halaman pencarian kerja PT Kedoya Adyaraya Tbk dan melihat berbagai kesempatan yang tersedia.  https://www.jobstreet.co.id/.
• Seusai mengunjungi halaman rekrutmen, mohon arahkan ke bawah dan tekan tombol yang bertuliskan Cari Pekerjaan.
• Pada langkah berikutnya, isilah "lowongan PT Kedoya Adyaraya Tbk" ke dalam kolom penelusuran.
• Selanjutnya, Anda akan melihat kumpulan lowongan yang ditawarkan oleh PT Kedoya Adyaraya Tbk.
• Jika sudah menentukan posisi yang tepat, Anda dapat memulai proses pendaftaran dengan menekan tombol "Apply".
• Diminta untuk melaksanakan setiap langkah secara berurutan dan menantikan pemberitahuan mengenai status berkas Anda via email yang telah terdaftarkan.

Persyaratan yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Kedoya Adyaraya Tbk

Jika Anda berencana untuk melamar di perusahaan ini, Anda biasanya akan diminta untuk mematuhi rangkaian syarat dan kualifikasi:

• Usia min. 18 Tahun.
• Memiliki keterampilan analitis.
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
• Bersedia ditempatkan di manapun.
• Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
• Memiliki pengalaman lebih diutamakan.

Kelengkapan berkas yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Kedoya Adyaraya Tbk

Sebagai elemen penting dalam persyaratan berkas, pelamar diwajibkan untuk menyampaikan beberapa dokumen yang diperlukan.

• Pas Foto Terbaru
• Fotocopy Kartu Keluarga
• Ijazah Pendidikan Terakhir
• Sertifikat Keahlian (Opsional)
• KTP (Kartu Tanda Penduduk)
• Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
• Fotocopy Kartu BPJS
• Fotocopy Buku Rekening
• Transkrip Nilai
• Surat Lamaran Kerja
• CV (Daftar Riwayat Hidup)

Catatan Akhir

Data gaji karyawan PT Kedoya Adyaraya Tbk yang tertera di situs DaftarGaji untuk semua ragam posisi kerja merupakan informasi yang bersumber dari sana.

Bagi mereka yang bekerja di bidang keamanan dan mencari perusahaan dengan prospek karier yang terbuka, gaji dan tunjangan yang baik serta fasilitas lengkap, PT Kedoya Adyaraya Tbk bisa menjadi pilihan utama.

Jika Anda ingin mengetahui artikel lain yang mempunyai topik yang sama dengan Daftar Gaji PT Kedoya Adyaraya Tbk 2024, Anda dapat mengunjungi kategori Gaji.