Daftar Gaji PT Kreasi Krispi Indonesia 2024
Berapa Gaji PT Kreasi Krispi Indonesia? Bagi seorang pekerja, pertimbangan terbesar biasanya berpusat pada jumlah gaji yang ia dapatkan.
PT Kreasi Krispi Indonesia tidak hanya dikenal akan layanan rekrutmen dan konsultasi yang profesional, tetapi juga berkat pendapatan yang signifikan yang diterima oleh karyawannya. Kami akan membahas secara rinci tentang pendapatan di PT Kreasi Krispi Indonesia dan semua komponen terkait di dalam artikel mendatang.
Sekilas tetang PT Kreasi Krispi Indonesia
PT Kreasi Krispi Indonesia adalah perusahaan manufaktur makanan yang berbasis di Jakarta. Didirikan pada tahun 2005, perusahaan ini telah menjadi pemimpin dalam industri keripik di Indonesia. Dengan fokus pada kualitas bahan baku lokal dan teknologi terkini, PT Kreasi Krispi Indonesia terus menghasilkan produk yang inovatif dan berkualitas tinggi.
Di mana lagi jika bukan di sini? Artikel ini dirancang untuk memberikan tinjauan mendalam tentang struktur gaji, tunjangan, cara kerja, deskripsi tugas, proses pendaftaran, kriteria yang diperlukan, serta detail kontak PT Kreasi Krispi Indonesia. Jangan lewatkan, berikut ulasannya.
Saat beroperasi, PT Kreasi Krispi Indonesia telah melibatkan ribuan pekerja lokal yang berkemampuan dan telah terlatih. Perusahaan sangat menitikberatkan pada kesejahteraan karyawan dan memberikan kesempatan untuk pengembangan karir serta pelatihan yang komprehensif.
Gaji PT Kreasi Krispi Indonesia
Berapakah gaji karyawan di PT Kreasi Krispi Indonesia? Sebagaimana disebutkan oleh HRD perusahaan tersebut, besaran gaji karyawan berlandaskan pada posisi atau jabatan yang mereka pegang.
Menggunakan data dari wawancara oleh tim DaftarGaji, jangkauan gaji bulanan pekerja di PT Kreasi Krispi Indonesia berada pada batas Rp. 3.350.000 sampai Rp. 7.700.000
PT Kreasi Krispi Indonesia sangat dikenal dalam memberi balas jasa yang menarik bagi para pekerjanya. Namun, perlu disadari bahwa bayaran dapat berbeda berdasarkan faktor-faktor tertentu, seperti tingkat edukasi, jangka waktu bekerja, keahlian, dan tingkat kinerja.
Kebijakan Penggajian PT Kreasi Krispi Indonesia
PT Kreasi Krispi Indonesia mempunyai aturan penggajian khusus yang diterapkan kepada para karyawan. Dalam menghitung gaji, perusahaan ini mempertimbangkan sejumlah faktor yang mempengaruhi jumlah gaji.
Di PT Kreasi Krispi Indonesia, sistem penggajian didasari oleh performa kerja. Maknanya, besaran gaji karyawan akan diukur dari hasil kerjanya dan partisipasinya.
Tabel Daftar Gaji PT Kreasi Krispi Indonesia
Berikut ini merupakan tabel yang merinci nominal gaji untuk berbagai jabatan yang tersedia di PT Kreasi Krispi Indonesia.
| Posisi Jabatan | Gaji / Bulan |
|---|---|
| Accounting | Rp. 4.860.000 |
| Admin | Rp. 2.600.000 |
| Operator Assembly | Rp. 6.250.000 |
| Procurement | Rp. 7.950.000 |
| Product Engineer | Rp. 6.700.000 |
| Programmer | Rp. 7.350.000 |
| Purchasing | Rp. 6.550.000 |
| Quality Assurance | Rp. 7.800.000 |
| Shipping and Receiving Specialist | Rp. 7.200.000 |
| Supply Chain Analyst | Rp. 7.200.000 |
| Testing Technician | Rp. 7.950.000 |
| Warehousing | Rp. 6.000.000 |
| Logistics | Rp. 2.880.000 |
| Logistics Supervisor | Rp. 6.650.000 |
| Manufacturing Engineer | Rp. 7.850.000 |
| Equipment Maintenance Technician | Rp. 6.750.000 |
| Finance Staff | Rp. 6.550.000 |
| Forklift Operator | Rp. 4.500.000 |
| Automation & Inspection Engineer | Rp. 6.650.000 |
| Customer Order Fullfilment | Rp. 8.000.000 |
| IT Business System Analysts | Rp. 7.900.000 |
| IT Network Engineer | Rp. 8.100.000 |
| Legal | Rp. 8.900.000 |
| HR Business Partner | Rp. 6.250.000 |
| HR Development | Rp. 7.650.000 |
| Industrial Engineer | Rp. 8.600.000 |
| Internship | Rp. 2.200.000 |
| Material Planning Analyst | Rp. 6.100.000 |
| Mechanical Engineer | Rp. 6.000.000 |
| Operations Trainer | Rp. 6.050.000 |
Mekanisme Pembayaran Gaji, Gaji PT Kreasi Krispi Indonesia
Untuk pembayaran gaji, PT Kreasi Krispi Indonesia mengirim uang melalui transfer bank ke rekening yang telah dipilih oleh karyawan.
Jumlah gaji yang ditampilkan dalam tabel dapat bervariasi berdasarkan kesepakatan individu antara karyawan dan perusahaan PT Kreasi Krispi Indonesia.
Jadwal Pembayaran Gaji
| Tingkatan Jabatan/Departemen | Jadwal Pembayaran |
|---|---|
| Staff | Setiap tanggal 24 setiap bulan |
| Supervisor | Setiap tanggal 21 setiap bulan |
| Manager | Setiap tanggal 17 setiap bulan |
Rincian Kebijakan Kenaikan Gaji
Dalam tabel yang akan ditampilkan, kita akan melihat persentase peningkatan gaji yang berdasarkan durasi kerja karyawan di PT Kreasi Krispi Indonesia.
| Lama Kerja | Persentase Kenaikan Gaji |
|---|---|
| 0-1 tahun | 4% |
| 1-3 tahun | 8% |
| 3-5 tahun | 11% |
| >5 tahun | 13% |
Karyawan juga berkesempatan untuk meraih kenaikan pendapatan di luar standar perusahaan, berdasarkan pencapaian yang menonjol atau kontribusi besar yang telah mereka berikan. Evaluasi kinerja yang kontinu akan menjadi acuan dalam memutuskan siapa yang mendapat kenaikan pendapatan tersebut.
Contoh Komponen Slip Gaji PT Kreasi Krispi Indonesia
Untuk melihat komposisi lengkap upah karyawan PT Kreasi Krispi Indonesia, periksa slip gaji mereka yang berisi gaji dasar, tunjangan, dan bonus yang diberikan.
Kami berikan contoh yang nyata berupa slip gaji karyawan saat mereka berkerja di PT Kreasi Krispi Indonesia demi memperjelas pemahaman anda.
| Slip Gaji PT Kreasi Krispi Indonesia |
| Periode Penggajian: Juni 2021 |
| Nama: Anggita |
| Jabatan: Mechanical Engineer |
| NIK: 3205612302920331 |
| Gaji Pokok: Rp X.XXX.XXX |
| Tunjangan : Rp XXX.XXX |
| Total Gaji Kotor: Rp X.XXX.XXX |
| BPJS Kesehatan: Rp XXX.XXX |
| PPh: Rp XX.XXX |
| Gaji Bersih: Rp X.XXX.XXX |
Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Kreasi Krispi Indonesia
Tak hanya gaji pokok yang ditulis di slip gaji, karyawan juga mendapatkan manfaat dan tunjangan.
Penjelasan berikut ini berisi daftar lengkap tunjangan dan fasilitas yang para karyawan dapat manfaatkan selama menjalankan tugas mereka.
- Tunjangan Jabatan
- Tunjangan Transposrtasi
- Tunjangan Makan
- Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)
- Fasilitas Jaminan Hari Tua
- Fasilitas Jenjang Karir
Tata Cara Melamar Kerja di PT Kreasi Krispi Indonesia
Menurut informasi yang kami temukan di situs web PT Kreasi Krispi Indonesia, proses penarikan karyawan bisa dilakukan melalui situs web resmi perusahaan dan juga situs web lain yang terpercaya seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.
Sehingga, kami siap memberikan instruksi resmi tentang metode mengajukan lamaran kerja di PT Kreasi Krispi Indonesia melalui situs rekrutmen resmi kami. Berikut adalah urutan langkah-langkahnya:
- Anda diharapkan mengunjungi halaman pencarian kerja PT Kreasi Krispi Indonesia di tautan yang telah disediakan berikut ini. https://karir.com/.
- Setelah berada di halaman rekrutmen, harap menggulir ke bawah dan mencari tombol dengan label Cari Pekerjaan untuk Anda klik.
- Selanjutnya, masukan "lowongan PT Kreasi Krispi Indonesia" ke dalam kolom pencarian.
- Setelah membaca ini, Anda akan menemukan daftar posisi yang memerlukan staf di PT Kreasi Krispi Indonesia.
- Apabila posisi yang tepat telah ditemukan, klik tombol "Apply" guna memulai proses pendaftaran.
- Harap menjalani setiap proses secara berurutan, dan menantikan konfirmasi seputar status berkas Anda di email yang telah tercatat.
Persyaratan yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Kreasi Krispi Indonesia
Saat berusaha untuk memasukkan aplikasi di perusahaan ini, pelamar umumnya diharapkan untuk memenuhi berbagai syarat dan kualifikasi:
- Bersedia ditempatkan di manapun.
- Usia min. 18 Tahun.
- Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
- Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
- Memiliki keterampilan analitis.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
Kelengkapan berkas yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Kreasi Krispi Indonesia
Beberapa dokumen yang diperlukan harus dikirimkan oleh pelamar sebagai elemen dari persyaratan pengajuan berkas.
- Ijazah Pendidikan Terakhir
- Sertifikat Keahlian (Opsional)
- KTP (Kartu Tanda Penduduk)
- Pas Foto Terbaru
- Fotocopy Kartu Keluarga
- Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
- Fotocopy Kartu BPJS
- Fotocopy Buku Rekening
- Transkrip Nilai
- Surat Lamaran Kerja
- CV (Daftar Riwayat Hidup)
Pertanyaan Umum tentang PT Kreasi Krispi Indonesia
Apa saja persyaratan untuk melamar pekerjaan di PT Kreasi Krispi Indonesia?
Bagaimana cara mengirimkan lamaran kerja ke PT Kreasi Krispi Indonesia?
Apakah PT Kreasi Krispi Indonesia memiliki program pelatihan untuk karyawan baru?
Bagaimana proses seleksi karyawan di PT Kreasi Krispi Indonesia?
Apakah PT Kreasi Krispi Indonesia memberikan fasilitas kesejahteraan bagi karyawan?
Berapa gaji yang ditawarkan oleh PT Kreasi Krispi Indonesia?
Apakah PT Kreasi Krispi Indonesia menerima fresh graduate?
Bagaimana sistem kerja dan jadwal kerja di PT Kreasi Krispi Indonesia?
Apakah ada kesempatan untuk promosi di PT Kreasi Krispi Indonesia?
Bagaimana kebijakan perusahaan terkait cuti dan keseimbangan kerja kehidupan di PT Kreasi Krispi Indonesia?
Catatan Akhir
Informasi gaji untuk setiap posisi di PT Kreasi Krispi Indonesia dapat ditemukan di situs DaftarGaji.
Para pencari kerja di bidang keamanan sering terpikat dengan apa yang ditawarkan oleh PT Kreasi Krispi Indonesia: gaji dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang memadai, dan prospek karier yang cerah.
Jika Anda ingin mengetahui artikel lain yang mempunyai topik yang sama dengan Daftar Gaji PT Kreasi Krispi Indonesia 2024, Anda dapat mengunjungi kategori Gaji.
Rekomendasi