Daftar Gaji PT Pegadaian Persero 2024

Berapa Gaji PT Pegadaian Persero? Gaji yang layak seringkali menjadi pertimbangan utama seorang pekerja dalam memilih pekerjaan.

PT Pegadaian Persero dikenal luas tidak hanya karena layanan konsultasi dan rekrutmen yang profesional, tetapi juga berkat pendapatan yang signifikan yang diberikan kepada karyawannya. Di artikel berikutnya, kami akan membahas pendapatan di PT Pegadaian Persero dan semua aspek yang berhubungan dengannya secara komprehensif.

Sekilas tetang PT Pegadaian Persero

PT Pegadaian Persero adalah perusahaan BUMN yang bergerak di bidang pembiayaan gadai dengan jaringan cabang yang luas di seluruh Indonesia. Dengan lebih dari 2.000 outlet, PT Pegadaian Persero telah menjadi salah satu lembaga keuangan terkemuka yang memberikan solusi keuangan yang cepat, mudah, dan aman bagi masyarakat. Selain itu, PT Pegadaian Persero juga turut berperan dalam meningkatkan inklusi keuangan dan perekonomian nasional melalui berbagai program CSR yang progresif dan berkelanjutan.

Di mana lagi jika bukan di sini? Artikel ini dirancang untuk memberikan tinjauan mendalam tentang struktur gaji, tunjangan, cara kerja, deskripsi tugas, proses pendaftaran, kriteria yang diperlukan, serta detail kontak PT Pegadaian Persero. Jangan lewatkan, berikut ulasannya.

Dalam kegiatan operasionalnya, PT Pegadaian Persero telah mempekerjakan ribuan tenaga kerja lokal yang berpotensi dan telah terlatih. Perusahaan ini sangat memprioritaskan kesejahteraan karyawan dan memberikan peluang pengembangan karir serta pelatihan yang komprehensif.

Gaji PT Pegadaian Persero

Bagaimana besaran gaji karyawan di PT Pegadaian Persero? Informasi dari HRD perusahaan tersebut menunjukkan bahwa jabatan yang dipegang karyawan menentukan gaji yang mereka terima.

Berdasarkan hasil survei oleh tim DaftarGaji, rentang gaji tiap bulan untuk pekerja PT Pegadaian Persero berada pada interval Rp. 4.000.000 sampai Rp. 8.200.000

Dikenal akan kebijakan gajinya yang adil dan kompetitif, PT Pegadaian Persero menegaskan bahwa penghasilan bisa berbeda berdasarkan beberapa kriteria, seperti level pendidikan, pengalaman kerja, kecakapan, dan performa kerja.

Kebijakan Penggajian PT Pegadaian Persero

PT Pegadaian Persero menerapkan aturan spesifik tentang penggajian karyawan, dimana banyak faktor berpengaruh dalam proses perhitungan gaji. Ini adalah bagaimana perusahaan ini mengatur gaji karyawan mereka.

Baca Juga:  Daftar Gaji PT Jembatan Citra Nusantara 2024

Di PT Pegadaian Persero, kebijakan pengupahan diresmikan dengan merujuk pada sistem penggajian yang berorientasi pada hasil kerja. Ini berarti bahwa pemberian gaji pada karyawan akan ditentukan berdasarkan output kerja dan kontribusinya.

Tabel Daftar Gaji PT Pegadaian Persero

Dalam tabel berikut, kami merinci nominal gaji untuk berbagai posisi yang ada di PT Pegadaian Persero.

Posisi Jabatan Gaji / Bulan
Accounting Rp. 4.920.000
Admin Rp. 4.000.000
Operator Assembly Rp. 8.050.000
Procurement Rp. 6.500.000
Product Engineer Rp. 7.150.000
Programmer Rp. 7.800.000
Automation & Inspection Engineer Rp. 7.600.000
Customer Order Fullfilment Rp. 7.700.000
IT Business System Analysts Rp. 7.800.000
IT Network Engineer Rp. 8.600.000
Legal Rp. 8.800.000
HR Business Partner Rp. 7.550.000
HR Development Rp. 8.100.000
Purchasing Rp. 6.550.000
Quality Assurance Rp. 7.150.000
Shipping and Receiving Specialist Rp. 6.250.000
Supply Chain Analyst Rp. 7.650.000
Testing Technician Rp. 6.500.000
Warehousing Rp. 6.350.000
Logistics Rp. 3.780.000
Logistics Supervisor Rp. 7.000.000
Manufacturing Engineer Rp. 6.800.000
Equipment Maintenance Technician Rp. 7.850.000
Finance Staff Rp. 8.050.000
Forklift Operator Rp. 4.800.000
Industrial Engineer Rp. 9.000.000
Internship Rp. 1.600.000
Material Planning Analyst Rp. 6.250.000
Mechanical Engineer Rp. 6.250.000
Operations Trainer Rp. 7.750.000

Mekanisme Pembayaran Gaji, Gaji PT Pegadaian Persero

Dalam memberikan pembayaran gaji, PT Pegadaian Persero memilih untuk mentransfer gaji ke rekening bank yang disampaikan oleh karyawan.

Jumlah gaji dalam tabel mungkin menunjukkan variasi, hal ini ditentukan oleh kesepakatan antara karyawan dan perusahaan PT Pegadaian Persero.

Jadwal Pembayaran Gaji

Tingkatan Jabatan/Departemen Jadwal Pembayaran
Staff Setiap tanggal 26 setiap bulan
Supervisor Setiap tanggal 21 setiap bulan
Manager Setiap tanggal 15 setiap bulan

Rincian Kebijakan Kenaikan Gaji

Tabel berikut menampilkan lama kerja karyawan di PT Pegadaian Persero dan persentase kenaikan gajinya.

Lama Kerja Persentase Kenaikan Gaji
0-1 tahun 5%
1-3 tahun 8%
3-5 tahun 9%
>5 tahun 14%

Selain itu, karyawan memiliki kesempatan untuk mendapatkan peningkatan upah di luar kebijakan yang biasa, tergantung pada pencapaian yang mencengangkan atau kontribusi yang berdampak besar yang telah mereka berikan. Proses evaluasi kinerja yang tak henti-hentinya akan menjadi pegangan untuk menentukan siapa yang berhak mendapatkan peningkatan upah ini.

Baca Juga:  Daftar Gaji PT Taspen Life 2024

Contoh Komponen Slip Gaji PT Pegadaian Persero

Slip gaji memuat semua detail gaji karyawan PT Pegadaian Persero termasuk gaji pokok, tunjangan, dan bonus yang diperoleh.

Kami mencoba menjelaskan dengan memberi contoh berupa slip gaji karyawan saat bekerja di PT Pegadaian Persero.

Slip Gaji PT Pegadaian Persero
Periode Penggajian: Juni 2024
Nama: Pratiwi
Jabatan: Automation & Inspection Engineer
NIK: 3205612302920450
Gaji Pokok: Rp X.XXX.XXX
Tunjangan : Rp XXX.XXX
Total Gaji Kotor: Rp X.XXX.XXX
BPJS Kesehatan: Rp XXX.XXX
PPh: Rp XX.XXX
Gaji Bersih: Rp X.XXX.XXX

Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Pegadaian Persero

Lebih dari sekedar gaji pokok yang termuat dalam slip gaji, karyawan juga meraih fasilitas dan tunjangan.

Dalam daftar berikut, Anda akan menemukan rangkuman tunjangan dan fasilitas lengkap yang diberikan kepada karyawan ketika bekerja.

  • Fasilitas Jenjang Karir
  • Tunjangan Jabatan
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Transposrtasi
  • Fasilitas Jaminan Hari Tua
  • Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)

Tata Cara Melamar Kerja di PT Pegadaian Persero

Kami mendapatkan informasi dari situs web utama PT Pegadaian Persero bahwa proses penerimaan karyawan dapat dilakukan melalui website resmi perusahaan dan website lainnya seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.

Oleh karena hal tersebut, kami akan memandu Anda melalui panduan resmi tentang cara mengajukan lamaran kerja di PT Pegadaian Persero melalui situs web perekrutan resmi kami. Berikut ini adalah langkah demi langkah yang harus diikuti:

  • Kami menyarankan Anda untuk pergi ke halaman pencarian kerja PT Pegadaian Persero yang bisa Anda akses melalui link berikut ini.  https://www.loker.id/.
  • Begitu Anda telah membuka halaman rekrutmen, Anda perlu menggulir ke bawah dan menekan tombol Cari Pekerjaan.
  • Selanjutnya, bisa Anda masukkan "lowongan PT Pegadaian Persero" di bidang pencarian.
  • Kemudian, Anda akan memperoleh daftar lowongan kerja yang siap diisi di PT Pegadaian Persero.
  • Setelah Anda menemukan posisi yang sesuai, klik tombol "Apply" untuk memulai tahap pendaftaran.
  • Diharapkan untuk melalui setiap langkah secara berurutan dan tetap menunggu kabar terkait status file Anda melalui email yang telah tercatat.
Baca Juga:  Daftar Gaji PT Sushi Tei 2024

Persyaratan yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Pegadaian Persero

Saat berusaha untuk memasukkan aplikasi di perusahaan ini, pelamar umumnya diharapkan untuk memenuhi berbagai syarat dan kualifikasi:

  • Usia min. 18 Tahun.
  • Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
  • Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
  • Bersedia ditempatkan di manapun.
  • Memiliki keterampilan analitis.

Kelengkapan berkas yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Pegadaian Persero

Proses pengajuan berkas membutuhkan pelamar untuk mengirimkan beberapa dokumen yang diperlukan.

  • Pas Foto Terbaru
  • Fotocopy Kartu Keluarga
  • Ijazah Pendidikan Terakhir
  • Transkrip Nilai
  • Surat Lamaran Kerja
  • CV (Daftar Riwayat Hidup)
  • Sertifikat Keahlian (Opsional)
  • KTP (Kartu Tanda Penduduk)
  • Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
  • Fotocopy Kartu BPJS
  • Fotocopy Buku Rekening

Frequently Asked Questions about PT Pegadaian Persero

Apa saja syarat untuk melamar pekerjaan di PT Pegadaian Persero?

Untuk melamar pekerjaan di PT Pegadaian Persero, Anda harus memiliki pendidikan minimal SMA/SMK, memiliki kemampuan komunikasi yang baik, serta mampu bekerja dalam tim.

Bagaimana cara mengirimkan lamaran ke PT Pegadaian Persero?

Anda dapat mengirimkan lamaran kerja ke PT Pegadaian Persero melalui email yang tertera di pengumuman lowongan pekerjaan atau mengakses website resmi perusahaan untuk detail cara pengiriman lamaran.

Apakah PT Pegadaian Persero membuka lowongan kerja untuk fresh graduate?

Ya, PT Pegadaian Persero seringkali membuka kesempatan bagi fresh graduate untuk bergabung dan mengembangkan karir di perusahaan.

Apa saja benefit yang diberikan oleh PT Pegadaian Persero kepada karyawan?

PT Pegadaian Persero memberikan berbagai benefit kepada karyawan seperti fasilitas kesehatan, tunjangan pendidikan, tunjangan transportasi, dan lainnya sesuai kebijakan perusahaan.

Bagaimana proses seleksi karyawan di PT Pegadaian Persero?

Proses seleksi karyawan di PT Pegadaian Persero meliputi tahap seleksi administrasi, uji kompetensi, wawancara, dan assessment center.

Apakah PT Pegadaian Persero menyediakan pelatihan untuk karyawan?

Ya, PT Pegadaian Persero menyediakan berbagai jenis pelatihan dan program pengembangan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.

Bagaimana sistem kerja dan jam kerja di PT Pegadaian Persero?

Sistem kerja di PT Pegadaian Persero mengikuti standar jam kerja yang berlaku di perusahaan, biasanya dengan jam kerja fleksibel dan sistem kerja yang terstruktur.

Apakah ada program karir dan kenaikan jabatan di PT Pegadaian Persero?

Ya, PT Pegadaian Persero memiliki program karir dan kenaikan jabatan berdasarkan kinerja dan kompetensi karyawan serta kesempatan untuk mengikuti program pengembangan karir.

Apakah PT Pegadaian Persero memberikan kesempatan untuk magang?

Ya, PT Pegadaian Persero memberikan kesempatan untuk magang bagi mahasiswa yang berminat untuk mendapatkan pengalaman kerja dan belajar di perusahaan tersebut.

Apakah PT Pegadaian Persero memiliki kebijakan kerja yang mendukung keseimbangan kehidupan kerja dan pribadi?

Ya, PT Pegadaian Persero memiliki kebijakan kerja yang mendukung keseimbangan kehidupan kerja dan pribadi karyawan dengan memberikan fleksibilitas waktu kerja dan berbagai program kesejahteraan karyawan.

Catatan Akhir

Bisa diakses melalui situs DaftarGaji, data gaji karyawan PT Pegadaian Persero terlampir untuk semua jenis pekerjaan.

PT Pegadaian Persero telah memikat para pencari kerja di bidang keamanan dengan menawarkan gaji dan tunjangan yang kompetitif, serta fasilitas lengkap.

Jika Anda ingin mengetahui artikel lain yang mempunyai topik yang sama dengan Daftar Gaji PT Pegadaian Persero 2024, Anda dapat mengunjungi kategori Gaji.

Rekomendasi

Go up