Daftar Gaji PT Pungkook Indonesia One 2024
Berapa Gaji PT Pungkook Indonesia One? Gaji yang diterima seringkali menjadi penimbang terakhir bagi seorang pekerja dalam mempertimbangkan pekerjaan.
PT Pungkook Indonesia One mencuri perhatian bukan hanya karena layanan rekrutmen dan konsultasi yang profesional, tetapi juga pendapatan karyawan yang besar. Artikel berikutnya akan memaparkan secara lengkap tentang pendapatan di PT Pungkook Indonesia One dan segala aspek yang berkaitan dengannya.
Sekilas tetang PT Pungkook Indonesia One
PT Pungkook Indonesia One adalah perusahaan manufaktur yang bergerak di bidang produksi suku cadang kendaraan bermotor. Berdiri sejak tahun 1994, perusahaan ini telah berhasil menjadi salah satu pemain utama dalam industri otomotif di Indonesia. Dengan komitmen pada kualitas dan inovasi, PT Pungkook Indonesia One terus berkembang dan menjadi pilihan utama bagi para pelanggan dan mitra bisnisnya.
Anda sudah berada di tempat yang paling tepat untuk mendapatkan informasi terkini tentang daftar gaji, tunjangan, sistem kerja, deskripsi pekerjaan, proses melamar, kualifikasi yang dibutuhkan, serta alamat dan kontak PT Pungkook Indonesia One. Mari kita lanjutkan ke pembahasan berikutnya.
PT Pungkook Indonesia One selama ini dalam beroperasi, telah mendayagunakan ribuan tenaga kerja lokal yang terampil dan telah mendapat pelatihan. Perusahaan ini sangat menekankan pada kesejahteraan karyawan dan memberikan ruang untuk pengembangan karir serta pelatihan yang menyeluruh.
Gaji PT Pungkook Indonesia One
Bagaimana besaran gaji karyawan di PT Pungkook Indonesia One? Sesuai dengan keterangan dari HRD perusahaan tersebut, besarnya gaji didasarkan pada posisi yang dipegang oleh setiap pekerja.
Berlandaskan data yang didapatkan tim DaftarGaji selama wawancara, lingkup gaji per bulan untuk staf PT Pungkook Indonesia One berada pada rentang Rp. 2.600.000 sampai Rp. 7.750.000
Dikenal akan kebijakan gajinya yang adil dan kompetitif, PT Pungkook Indonesia One menegaskan bahwa penghasilan bisa berbeda berdasarkan beberapa kriteria, seperti level pendidikan, pengalaman kerja, kecakapan, dan performa kerja.
Kebijakan Penggajian PT Pungkook Indonesia One
Kebijakan penggajian di PT Pungkook Indonesia One diberlakukan bagi semua karyawan, dengan perhitungan gaji yang didasarkan pada beberapa faktor. Ini adalah bagaimana perusahaan ini menetapkan gaji karyawan mereka.
PT Pungkook Indonesia One menggunakan kebijakan pembayaran gaji yang berlandaskan pada sistem berkinerja. Mengartikan bahwa remunerasi karyawan akan diputuskan berdasarkan hasil kerja dan partisipasinya.
Tabel Daftar Gaji PT Pungkook Indonesia One
Berikut ini merupakan tabel yang merinci nominal gaji untuk berbagai jabatan yang tersedia di PT Pungkook Indonesia One.
| Posisi Jabatan | Gaji / Bulan |
|---|---|
| Accounting | Rp. 4.920.000 |
| Admin | Rp. 4.000.000 |
| Automation & Inspection Engineer | Rp. 6.900.000 |
| Customer Order Fullfilment | Rp. 7.850.000 |
| IT Business System Analysts | Rp. 7.700.000 |
| IT Network Engineer | Rp. 8.200.000 |
| Legal | Rp. 7.600.000 |
| Logistics | Rp. 3.640.000 |
| Logistics Supervisor | Rp. 7.850.000 |
| Manufacturing Engineer | Rp. 6.050.000 |
| Equipment Maintenance Technician | Rp. 7.100.000 |
| Finance Staff | Rp. 6.900.000 |
| Forklift Operator | Rp. 4.300.000 |
| HR Business Partner | Rp. 6.550.000 |
| HR Development | Rp. 7.950.000 |
| Industrial Engineer | Rp. 7.500.000 |
| Internship | Rp. 1.600.000 |
| Material Planning Analyst | Rp. 6.250.000 |
| Mechanical Engineer | Rp. 6.000.000 |
| Operations Trainer | Rp. 7.700.000 |
| Operator Assembly | Rp. 6.000.000 |
| Procurement | Rp. 7.850.000 |
| Product Engineer | Rp. 7.300.000 |
| Programmer | Rp. 7.700.000 |
| Purchasing | Rp. 6.350.000 |
| Quality Assurance | Rp. 7.250.000 |
| Shipping and Receiving Specialist | Rp. 6.150.000 |
| Supply Chain Analyst | Rp. 6.100.000 |
| Testing Technician | Rp. 7.050.000 |
| Warehousing | Rp. 6.550.000 |
Mekanisme Pembayaran Gaji, Gaji PT Pungkook Indonesia One
Dalam memberikan pembayaran gaji, PT Pungkook Indonesia One memilih untuk mentransfer gaji ke rekening bank yang disampaikan oleh karyawan.
Jumlah gaji yang ditampilkan dalam tabel dapat bervariasi berdasarkan kesepakatan individu antara karyawan dan perusahaan PT Pungkook Indonesia One.
Jadwal Pembayaran Gaji
| Tingkatan Jabatan/Departemen | Jadwal Pembayaran |
|---|---|
| Staff | Setiap tanggal 26 setiap bulan |
| Supervisor | Setiap tanggal 20 setiap bulan |
| Manager | Setiap tanggal 16 setiap bulan |
Rincian Kebijakan Kenaikan Gaji
Persentase kenaikan gaji sejalan dengan lama kerja karyawan di PT Pungkook Indonesia One ditampilkan dalam tabel berikut.
| Lama Kerja | Persentase Kenaikan Gaji |
|---|---|
| 0-1 tahun | 6% |
| 1-3 tahun | 8% |
| 3-5 tahun | 10% |
| >5 tahun | 15% |
Karyawan juga berpeluang untuk mendapatkan kenaikan gaji di luar kebijakan perusahaan, terkait dengan pencapaian yang istimewa atau kontribusi yang berdampak besar yang telah mereka berikan. Proses evaluasi kinerja yang berkelanjutan akan digunakan sebagai dasar untuk menentukan siapa yang berhak mendapatkan kenaikan gaji seperti ini.
Contoh Komponen Slip Gaji PT Pungkook Indonesia One
Anda dapat melihat secara lengkap berapa gaji dasar, tunjangan, dan bonus yang didapatkan karyawan PT Pungkook Indonesia One melalui slip gaji mereka.
Kami mencoba menjelaskan dengan memberi contoh berupa slip gaji karyawan saat bekerja di PT Pungkook Indonesia One.
| Slip Gaji PT Pungkook Indonesia One |
| Periode Penggajian: Februari 2024 |
| Nama: Noviani |
| Jabatan: HR Business Partner |
| NIK: 3205612302920460 |
| Gaji Pokok: Rp X.XXX.XXX |
| Tunjangan : Rp XXX.XXX |
| Total Gaji Kotor: Rp X.XXX.XXX |
| BPJS Kesehatan: Rp XXX.XXX |
| PPh: Rp XX.XXX |
| Gaji Bersih: Rp X.XXX.XXX |
Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Pungkook Indonesia One
Tak hanya gaji pokok yang ditulis di slip gaji, karyawan juga mendapatkan manfaat dan tunjangan.
Dalam bekerja, karyawan berhak menerima daftar tunjangan dan fasilitas lengkap yang tertera di bawah ini.
- Tunjangan Transposrtasi
- Fasilitas Jaminan Hari Tua
- Fasilitas Jenjang Karir
- Tunjangan Jabatan
- Tunjangan Makan
- Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)
Tata Cara Melamar Kerja di PT Pungkook Indonesia One
Dari data yang kami temukan di laman resmi PT Pungkook Indonesia One, proses perekrutan dapat dijalankan melalui situs web perusahaan tersebut dan juga situs web pencarian kerja terpercaya seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.
Berdasarkan itu, kami akan menyediakan petunjuk resmi tentang proses melamar pekerjaan di PT Pungkook Indonesia One melalui situs web rekrutmen resmi kami. Inilah langkah-langkah yang harus dilakukan:
- Anda dialihkan ke halaman pencarian kerja PT Pungkook Indonesia One melalui link berikut ini untuk melihat dan memilih pekerjaan yang sesuai dengan kualifikasi Anda. https://id.indeed.com/.
- Segera setelah masuk ke halaman rekrutmen, diharapkan Anda menggulir ke bagian bawah dan mencari tombol bertuliskan Cari Pekerjaan untuk ditekan.
- Langkah selanjutnya, tulis "lowongan PT Pungkook Indonesia One" di area pencarian.
- Setelah membaca ini, Anda akan menemukan daftar posisi yang memerlukan staf di PT Pungkook Indonesia One.
- Begitu menemukan posisi yang cocok, mulailah proses pendaftaran dengan menekan tombol "Apply".
- Pastikan untuk melaksanakan setiap tahapan secara urut dan berharap pemberitahuan seputar status dokumen Anda melalui surel yang sudah didaftarkan.
Persyaratan yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Pungkook Indonesia One
Secara umum, jika seseorang ingin melamar pekerjaan di perusahaan ini, mereka perlu memastikan bahwa mereka memenuhi syarat dan kualifikasi yang berlaku:
- Usia min. 18 Tahun.
- Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
- Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
- Memiliki keterampilan analitis.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Bersedia ditempatkan di manapun.
Kelengkapan berkas yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Pungkook Indonesia One
Mengirimkan berbagai dokumen yang diperlukan adalah bagian dari persyaratan berkas yang harus dipenuhi oleh pelamar.
- Fotocopy Kartu Keluarga
- Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
- Fotocopy Kartu BPJS
- Fotocopy Buku Rekening
- Surat Lamaran Kerja
- CV (Daftar Riwayat Hidup)
- Ijazah Pendidikan Terakhir
- Transkrip Nilai
- KTP (Kartu Tanda Penduduk)
- Pas Foto Terbaru
- Sertifikat Keahlian (Opsional)
Pertanyaan yang sering diajukan tentang PT Pungkook Indonesia One
Apakah PT Pungkook Indonesia One sedang membuka lowongan kerja?
Bagaimana cara melamar pekerjaan di PT Pungkook Indonesia One?
Apakah PT Pungkook Indonesia One menyediakan program magang?
Apakah kriteria yang dibutuhkan untuk menjadi karyawan di PT Pungkook Indonesia One?
Bagaimana proses seleksi karyawan di PT Pungkook Indonesia One?
Bagaimana menghubungi HRD PT Pungkook Indonesia One?
Apakah PT Pungkook Indonesia One memberikan benefit karyawan?
Apakah PT Pungkook Indonesia One memiliki kebijakan kerja fleksibel?
Bagaimana sistem evaluasi kinerja di PT Pungkook Indonesia One?
Apakah PT Pungkook Indonesia One memiliki budaya kerja yang inklusif?
Catatan Akhir
Informasi gaji untuk setiap posisi di PT Pungkook Indonesia One dapat ditemukan di situs DaftarGaji.
Bagi para pencari kerja yang ingin berprestasi di bidang keamanan, PT Pungkook Indonesia One menjadi pilihan populer, berkat gaji dan tunjangan yang baik serta fasilitas yang komprehensif.
Jika Anda ingin mengetahui artikel lain yang mempunyai topik yang sama dengan Daftar Gaji PT Pungkook Indonesia One 2024, Anda dapat mengunjungi kategori Gaji.
Rekomendasi