Daftar Gaji PT Sai 2024

Berapa Gaji PT Sai? Besaran gaji seringkali menjadi penimbang terpenting dalam pertimbangan seorang pekerja.

PT Sai tidak hanya dikenal untuk layanan rekrutmen dan konsultasi yang profesional, tetapi juga untuk pendapatan yang signifikan yang diberikan kepada karyawannya. Penyelidikan mendalam akan dilakukan pada artikel selanjutnya mengenai pendapatan di PT Sai dan semua elemen terkait.

Sekilas tetang PT Sai

PT Sai adalah perusahaan yang bergerak di bidang jasa konsultan SDM dan rekrutmen tenaga kerja. Dengan pengalaman lebih dari 10 tahun, PT Sai telah menjadi mitra terpercaya bagi berbagai perusahaan di Indonesia dalam mencari dan mengelola tenaga kerja terbaik. Dengan tim yang kompeten dan berpengalaman, PT Sai selalu memberikan solusi terbaik untuk kebutuhan SDM perusahaan.

Selamat, Anda sudah ada di tempat yang tepat! Di dalam artikel ini, kita akan fokus membahas tentang daftar gaji, tunjangan, sistem kerja, deskripsi pekerjaan, cara melamar, kualifikasi yang dibutuhkan, termasuk juga alamat dan kontak PT Sai. Simaklah informasi berikut ini.

Dalam menjalankan roda operasionalnya, PT Sai telah mengerahkan ribuan tenaga kerja lokal yang berbakat dan telah mendapatkan pelatihan. Perusahaan ini sangat memprioritaskan kesejahteraan karyawan dan memberikan ruang untuk pengembangan karir serta pelatihan yang komprehensif.

Gaji PT Sai

Berapakah gaji karyawan di PT Sai? Informasi dari HRD perusahaan tersebut menunjukkan bahwa jabatan yang dipegang karyawan menentukan gaji yang mereka terima.

Dari informasi yang didapat oleh tim DaftarGaji melalui interview, gaji bulanan karyawan PT Sai berada pada jarak Rp. 5.200.000 sampai Rp. 8.500.000

Berbekal reputasi yang kuat dalam memberikan pampasan yang kompetitif kepada pekerjanya, PT Sai menegaskan bahwa gaji bisa berubah tergantung pada beberapa faktor, seperti level pendidikan, rekam jejak kerja, kemampuan, dan hasil kerja.

Kebijakan Penggajian PT Sai

Adanya kebijakan penggajian di PT Sai telah menjadi standar operasional bagi karyawan. Faktor-faktor tertentu mempengaruhi cara perusahaan ini menghitung dan menentukan gaji karyawan.

Baca Juga:  Daftar Gaji PT Patra Jasa 2024

Di PT Sai, kebijakan penggajian berpijak pada sistem penilaian kinerja. Dengan demikian, gaji pekerja akan ditentukan berdasarkan hasil karya dan kontribusinya.

Tabel Daftar Gaji PT Sai

Tabel ini merinci gaji yang ditawarkan PT Sai untuk berbagai jabatan yang ada.

Posisi Jabatan Gaji / Bulan
Accounting Rp. 5.070.000
Admin Rp. 2.660.000
Operator Assembly Rp. 7.750.000
Procurement Rp. 7.400.000
Product Engineer Rp. 6.000.000
Programmer Rp. 7.800.000
Purchasing Rp. 7.600.000
Quality Assurance Rp. 8.100.000
Shipping and Receiving Specialist Rp. 7.200.000
Supply Chain Analyst Rp. 6.350.000
Testing Technician Rp. 8.100.000
Warehousing Rp. 7.500.000
Logistics Rp. 4.000.000
Logistics Supervisor Rp. 6.050.000
Manufacturing Engineer Rp. 6.650.000
Equipment Maintenance Technician Rp. 6.950.000
Finance Staff Rp. 6.400.000
Forklift Operator Rp. 5.000.000
Automation & Inspection Engineer Rp. 7.550.000
Customer Order Fullfilment Rp. 6.650.000
IT Business System Analysts Rp. 8.000.000
IT Network Engineer Rp. 7.700.000
Legal Rp. 8.100.000
HR Business Partner Rp. 8.050.000
HR Development Rp. 7.450.000
Industrial Engineer Rp. 8.500.000
Internship Rp. 2.950.000
Material Planning Analyst Rp. 7.450.000
Mechanical Engineer Rp. 7.050.000
Operations Trainer Rp. 7.500.000

Mekanisme Pembayaran Gaji, Gaji PT Sai

PT Sai menyediakan pembayaran gaji karyawan melalui transfer ke rekening bank yang telah mereka daftarkan sebelumnya.

Jumlah gaji yang ditampilkan dalam tabel dapat bervariasi berdasarkan kesepakatan individu antara karyawan dan perusahaan PT Sai.

Jadwal Pembayaran Gaji

Tingkatan Jabatan/Departemen Jadwal Pembayaran
Staff Setiap tanggal 24 setiap bulan
Supervisor Setiap tanggal 21 setiap bulan
Manager Setiap tanggal 16 setiap bulan

Rincian Kebijakan Kenaikan Gaji

Persentase kenaikan gaji sejalan dengan lama kerja karyawan di PT Sai ditampilkan dalam tabel berikut.

Lama Kerja Persentase Kenaikan Gaji
0-1 tahun 5%
1-3 tahun 8%
3-5 tahun 11%
>5 tahun 15%

Karyawan juga memiliki peluang untuk mendapatkan peningkatan gaji di luar skema standar, yang berbasis pada prestasi yang patut disanjung atau kontribusi berarti yang telah mereka berikan. Evaluasi kinerja berkesinambungan akan menjadi patokan dalam menentukan karyawan mana yang berhak mendapatkan peningkatan gaji tersebut.

Baca Juga:  Daftar Gaji PT Swadharma Sarana Informatika 2024

Contoh Komponen Slip Gaji PT Sai

Dalam slip gaji, karyawan PT Sai bisa melihat secara rinci berapa gaji dasar, tunjangan dan bonus yang mereka peroleh.

Sebagai panduan praktis, kami memberikan sebuah contoh slip gaji karyawan saat mereka tergabung dalam PT Sai.

Slip Gaji PT Sai
Periode Penggajian: Januari 2024
Nama: Riza
Jabatan: Manufacturing Engineer
NIK: 3205612302920455
Gaji Pokok: Rp X.XXX.XXX
Tunjangan : Rp XXX.XXX
Total Gaji Kotor: Rp X.XXX.XXX
BPJS Kesehatan: Rp XXX.XXX
PPh: Rp XX.XXX
Gaji Bersih: Rp X.XXX.XXX

Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Sai

Tak hanya gaji pokok yang ditulis di slip gaji, karyawan juga mendapatkan manfaat dan tunjangan.

Dalam daftar berikut, Anda akan menemukan rangkuman tunjangan dan fasilitas lengkap yang diberikan kepada karyawan ketika bekerja.

  • Tunjangan Transposrtasi
  • Fasilitas Jaminan Hari Tua
  • Fasilitas Jenjang Karir
  • Tunjangan Jabatan
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)

Tata Cara Melamar Kerja di PT Sai

Kami mendapatkan informasi dari situs web utama PT Sai bahwa proses penerimaan karyawan dapat dilakukan melalui website resmi perusahaan dan website lainnya seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.

Maka dari itu, kami akan menunjukkan panduan resmi tentang cara mengajukan pekerjaan di PT Sai melalui website rekrutmen resmi kami. Berikut adalah rangkaian langkah yang harus diikuti:

  • Sebagai sumber informasi, berikut ini adalah tautan menuju halaman pencarian kerja PT Sai yang mungkin bermanfaat untuk Anda.  https://id.indeed.com/.
  • Setelah Anda sampai di halaman rekrutmen, harap bantu untuk menggulir ke bawah dan menemukan tombol Cari Pekerjaan.
  • Lalu, masukkan "lowongan PT Sai" ke dalam kotak penelusuran.
  • Setelah menyelesaikan langkah ini, Anda akan mendapatkan daftar kesempatan kerja di PT Sai.
  • Jika sudah menentukan posisi yang tepat, Anda dapat memulai proses pendaftaran dengan menekan tombol "Apply".
  • Harap menjalani setiap proses secara berurutan, dan menantikan konfirmasi seputar status berkas Anda di email yang telah tercatat.
Baca Juga:  Daftar Gaji PT Eikon Technology 2024

Persyaratan yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Sai

Secara tradisional, calon yang ingin melamar di perusahaan ini harus mendemonstrasikan bahwa mereka memenuhi syarat dan kualifikasi yang ditentukan:

  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
  • Bersedia ditempatkan di manapun.
  • Usia min. 18 Tahun.
  • Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
  • Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
  • Memiliki keterampilan analitis.

Kelengkapan berkas yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Sai

Dalam memenuhi persyaratan pengajuan, beberapa dokumen penting perlu dikirimkan oleh pelamar.

  • Ijazah Pendidikan Terakhir
  • Transkrip Nilai
  • KTP (Kartu Tanda Penduduk)
  • Pas Foto Terbaru
  • Fotocopy Kartu Keluarga
  • Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
  • Fotocopy Kartu BPJS
  • Fotocopy Buku Rekening
  • Surat Lamaran Kerja
  • CV (Daftar Riwayat Hidup)
  • Sertifikat Keahlian (Opsional)

Pertanyaan Umum tentang PT Sai

Apakah PT Sai sedang membuka lowongan kerja?

Saat ini, PT Sai tidak sedang membuka lowongan kerja. Namun, Anda dapat mengirimkan CV untuk dijadikan database kedepannya.

Bagaimana cara mengirimkan CV ke PT Sai?

Anda dapat mengirimkan CV melalui email [email protected] dengan subjek "Pendaftaran Lowongan Kerja - [Nama Posisi]".

Apakah PT Sai menerima magang?

Tentu, PT Sai menerima magang untuk mahasiswa yang sedang menempuh pendidikan di perguruan tinggi terkait.

Bagaimana proses seleksi karyawan di PT Sai?

Proses seleksi karyawan di PT Sai melibatkan tahap wawancara, tes pengetahuan, dan assessment center untuk menilai keterampilan sesuai dengan posisi yang dilamar.

Berapa lama waktu yang dibutuhkan untuk mendapatkan balasan setelah mengirimkan CV ke PT Sai?

PT Sai akan memberikan balasan dalam waktu maksimal 2 minggu setelah CV diterima dan dilakukan proses seleksi awal.

Apakah PT Sai memberikan peluang karir yang baik untuk karyawan?

PT Sai memberikan peluang karir yang baik dengan program pengembangan karyawan dan kenaikan jabatan berdasarkan kinerja dan prestasi.

Apakah PT Sai memberikan fasilitas kesehatan untuk karyawan?

Ya, PT Sai memberikan fasilitas kesehatan melalui asuransi kesehatan kerja bagi karyawan tetap.

Apakah PT Sai memberikan pelatihan dan workshop untuk karyawan?

Tentu, PT Sai memberikan pelatihan dan workshop secara berkala untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.

Bagaimana kebijakan mengenai cuti dan libur di PT Sai?

PT Sai memiliki kebijakan cuti tahunan dan libur nasional untuk karyawan sesuai dengan peraturan perusahaan yang berlaku.

Apakah terdapat kesempatan untuk pindah divisi atau cabang di PT Sai?

Ya, karyawan PT Sai memiliki kesempatan untuk mengajukan permohonan pindah divisi atau cabang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan kualifikasi karyawan.

Catatan Akhir

DaftarGaji adalah situs dimana data gaji karyawan PT Sai untuk semua level pekerjaan dapat ditemukan.

Dengan menawarkan gaji dan tunjangan yang kompetitif, serta fasilitas lengkap, PT Sai telah menjadi pilihan utama bagi mereka yang berambisi berkarier di bidang keamanan.

Jika Anda ingin mengetahui artikel lain yang mempunyai topik yang sama dengan Daftar Gaji PT Sai 2024, Anda dapat mengunjungi kategori Gaji.

Rekomendasi

Go up