Daftar Gaji PT Schneider Electric Manufacturing 2024
Berapa Gaji PT Schneider Electric Manufacturing? Seorang pekerja tentu mempertimbangkan berapa gaji yang didapatkan dalam menentukan pekerjaannya.
Perusahaan ini membanggakan dirinya dengan layanan rekrutmen dan konsultasi yang berkualitas tinggi dan pendapatan karyawan yang signifikan. Dalam artikel berikutnya, kami akan mengeksplorasi pendapatan di PT Schneider Electric Manufacturing dan semua aspek yang terkait dengannya secara mendalam.
Sekilas tetang PT Schneider Electric Manufacturing
PT Schneider Electric Manufacturing adalah perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur peralatan listrik dan otomatisasi. Didirikan pada tahun 1995, perusahaan ini telah menjadi pemimpin global dalam industri elektronik. Dengan fokus pada inovasi dan keberlanjutan, Schneider Electric Manufacturing terus mengembangkan produk-produk berkualitas tinggi yang memenuhi kebutuhan pelanggan di seluruh dunia.
Anda tidak salah tempat! Artikel ini akan membahas secara detail tentang daftar gaji, tunjangan, sistem kerja, deskripsi pekerjaan, prosedur melamar, kualifikasi yang dibutuhkan, plus alamat dan kontak PT Schneider Electric Manufacturing. Mari kita cermati lebih lanjut.
PT Schneider Electric Manufacturing selama ini dalam beroperasi, telah mendayagunakan ribuan tenaga kerja lokal yang terampil dan telah mendapat pelatihan. Perusahaan ini sangat menekankan pada kesejahteraan karyawan dan memberikan ruang untuk pengembangan karir serta pelatihan yang menyeluruh.
Gaji PT Schneider Electric Manufacturing
Bagaimana besaran gaji karyawan di PT Schneider Electric Manufacturing? Sebuah penegasan dari HRD perusahaan tersebut memberitahukan bahwa gaji karyawan ditetapkan berdasarkan peran atau jabatan yang mereka jalankan.
Selaras dengan informasi dari tim DaftarGaji, batasan pendapatan bulanan untuk staff PT Schneider Electric Manufacturing berada dalam jangkauan Rp. 3.850.000 sampai Rp. 8.150.000
PT Schneider Electric Manufacturing sangat dihargai karena kebijakannya memberikan gaji yang kompetitif kepada karyawannya. Namun, penting untuk dipahami bahwa gaji bisa bervariasi, berdasarkan beberapa faktor seperti level pendidikan, pengalaman kerja, keterampilan, dan hasil kerja karyawan.
Kebijakan Penggajian PT Schneider Electric Manufacturing
Menggunakan beberapa faktor yang mempengaruhi perhitungan gaji, PT Schneider Electric Manufacturing telah memberlakukan kebijakan penggajian yang ditujukan untuk semua karyawan. Ini adalah cara pengaturan gaji di perusahaan ini.
Di PT Schneider Electric Manufacturing, kebijakan penggajian berpijak pada sistem penilaian kinerja. Dengan demikian, gaji pekerja akan ditentukan berdasarkan hasil karya dan kontribusinya.
Tabel Daftar Gaji PT Schneider Electric Manufacturing
Tabel ini merinci gaji yang ditawarkan PT Schneider Electric Manufacturing untuk berbagai jabatan yang ada.
Posisi Jabatan | Gaji / Bulan |
---|---|
Accounting | Rp. 4.890.000 |
Admin | Rp. 3.460.000 |
Operator Assembly | Rp. 7.900.000 |
Procurement | Rp. 6.350.000 |
Product Engineer | Rp. 6.700.000 |
Programmer | Rp. 7.100.000 |
Purchasing | Rp. 6.300.000 |
Quality Assurance | Rp. 8.000.000 |
Shipping and Receiving Specialist | Rp. 7.450.000 |
Supply Chain Analyst | Rp. 7.950.000 |
Testing Technician | Rp. 7.800.000 |
Warehousing | Rp. 6.850.000 |
Logistics | Rp. 2.900.000 |
Logistics Supervisor | Rp. 6.750.000 |
Manufacturing Engineer | Rp. 7.250.000 |
Equipment Maintenance Technician | Rp. 7.650.000 |
Finance Staff | Rp. 8.000.000 |
Forklift Operator | Rp. 4.700.000 |
Automation & Inspection Engineer | Rp. 6.500.000 |
Customer Order Fullfilment | Rp. 7.500.000 |
IT Business System Analysts | Rp. 7.600.000 |
IT Network Engineer | Rp. 7.700.000 |
Legal | Rp. 9.000.000 |
HR Business Partner | Rp. 7.100.000 |
HR Development | Rp. 7.250.000 |
Industrial Engineer | Rp. 7.900.000 |
Internship | Rp. 2.900.000 |
Material Planning Analyst | Rp. 7.300.000 |
Mechanical Engineer | Rp. 6.050.000 |
Operations Trainer | Rp. 7.000.000 |
Mekanisme Pembayaran Gaji, Gaji PT Schneider Electric Manufacturing
Eksekusi pembayaran gaji karyawan oleh PT Schneider Electric Manufacturing dilakukan dengan cara transfer ke rekening bank yang sudah didaftarkan sebelumnya oleh karyawan.
Bisa jadi ada perbedaan dalam jumlah gaji yang ditunjukkan tabel, semuanya tergantung pada kesepakatan antara karyawan dan perusahaan PT Schneider Electric Manufacturing.
Jadwal Pembayaran Gaji
Tingkatan Jabatan/Departemen | Jadwal Pembayaran |
---|---|
Staff | Setiap tanggal 26 setiap bulan |
Supervisor | Setiap tanggal 21 setiap bulan |
Manager | Setiap tanggal 15 setiap bulan |
Rincian Kebijakan Kenaikan Gaji
Tabel di bawah ini menjelaskan persentase kenaikan gaji yang diperoleh berdasarkan lama kerja karyawan di PT Schneider Electric Manufacturing.
Lama Kerja | Persentase Kenaikan Gaji |
---|---|
0-1 tahun | 4% |
1-3 tahun | 8% |
3-5 tahun | 11% |
>5 tahun | 14% |
Karyawan juga memiliki peluang untuk mendapatkan peningkatan gaji di luar skema standar, yang berbasis pada prestasi yang patut disanjung atau kontribusi berarti yang telah mereka berikan. Evaluasi kinerja berkesinambungan akan menjadi patokan dalam menentukan karyawan mana yang berhak mendapatkan peningkatan gaji tersebut.
Contoh Komponen Slip Gaji PT Schneider Electric Manufacturing
Dalam slip gaji, kita bisa mendapatkan semua rincian mengenai pendapatan pekerja PT Schneider Electric Manufacturing, mulai dari gaji dasarnya, tunjangan yang diterima, sampai bonus.
Untuk memberikan gambaran yang lebih jelas, kami telah menyusun sebuah contoh slip gaji karyawan yang diperoleh saat bekerja di PT Schneider Electric Manufacturing.
Slip Gaji PT Schneider Electric Manufacturing |
Periode Penggajian: Desember 2023 |
Nama: Rahayu |
Jabatan: Material Planning Analyst |
NIK: 3205612302920258 |
Gaji Pokok: Rp X.XXX.XXX |
Tunjangan : Rp XXX.XXX |
Total Gaji Kotor: Rp X.XXX.XXX |
BPJS Kesehatan: Rp XXX.XXX |
PPh: Rp XX.XXX |
Gaji Bersih: Rp X.XXX.XXX |
Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Schneider Electric Manufacturing
Tak hanya gaji pokok yang ditulis di slip gaji, karyawan juga mendapatkan manfaat dan tunjangan.
Kami menyajikan informasi detail tentang tunjangan dan fasilitas yang diberikan kepada karyawan selama mereka berada di tempat kerja.
- Tunjangan Jabatan
- Tunjangan Transposrtasi
- Tunjangan Makan
- Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)
- Fasilitas Jaminan Hari Tua
- Fasilitas Jenjang Karir
Tata Cara Melamar Kerja di PT Schneider Electric Manufacturing
Dari situs web PT Schneider Electric Manufacturing, kami menemukan bahwa proses rekrutmen bisa dilakukan melalui situs web resmi perusahaan serta situs web penyedia lowongan kerja resmi seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.
Dengan demikian, kami akan mengarahkan Anda melalui panduan resmi terkait cara mengirimkan aplikasi pekerjaan di PT Schneider Electric Manufacturing melalui situs web rekrutmen resmi kami. Inilah prosedur yang harus dijalankan:
- Untuk menemukan peluang kerja yang sesuai, silakan cek halaman pencarian kerja PT Schneider Electric Manufacturing pada link yang ada di bawah. https://karir.com/.
- Setelah sampai di halaman rekrutmen, silakan geser ke bawah dan temukan tombol Cari Pekerjaan untuk diklik.
- Berikutnya, ketikkan "lowongan PT Schneider Electric Manufacturing" pada ruas pencarian.
- Setelah menyelesaikan langkah ini, Anda akan mendapatkan daftar kesempatan kerja di PT Schneider Electric Manufacturing.
- Apabila posisi yang tepat telah ditemukan, klik tombol "Apply" guna memulai proses pendaftaran.
- Jangan lewatkan setiap tahapan secara berurutan dan berharap pemberitahuan seputar status berkas Anda melalui surel yang sudah terdaftarkan.
Persyaratan yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Schneider Electric Manufacturing
Pada dasarnya, jika Anda ingin mengirimkan lamaran ke perusahaan ini, Anda harus menunjukkan bahwa Anda memenuhi syarat dan kualifikasi yang telah ditetapkan:
- Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Bersedia ditempatkan di manapun.
- Usia min. 18 Tahun.
- Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
- Memiliki keterampilan analitis.
Kelengkapan berkas yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Schneider Electric Manufacturing
Dalam memenuhi persyaratan pengajuan, beberapa dokumen penting perlu dikirimkan oleh pelamar.
- Ijazah Pendidikan Terakhir
- Sertifikat Keahlian (Opsional)
- KTP (Kartu Tanda Penduduk)
- Pas Foto Terbaru
- Fotocopy Kartu Keluarga
- Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
- Fotocopy Kartu BPJS
- Fotocopy Buku Rekening
- Transkrip Nilai
- Surat Lamaran Kerja
- CV (Daftar Riwayat Hidup)
Pertanyaan 1:
Apa saja lowongan kerja yang tersedia di PT Schneider Electric Manufacturing?
Pertanyaan 2:
Bagaimana cara mengirimkan lamaran kerja ke PT Schneider Electric Manufacturing?
Pertanyaan 3:
Apakah PT Schneider Electric Manufacturing memberikan kesempatan untuk magang?
Pertanyaan 4:
Bagaimana proses seleksi karyawan di PT Schneider Electric Manufacturing?
Pertanyaan 5:
Apakah PT Schneider Electric Manufacturing menyediakan fasilitas kesehatan bagi karyawan?
Pertanyaan 6:
Bagaimana kebijakan perusahaan terkait dengan perkembangan karir karyawan?
Pertanyaan 7:
Apakah PT Schneider Electric Manufacturing menerima fresh graduate?
Pertanyaan 8:
Bagaimana lingkungan kerja di PT Schneider Electric Manufacturing?
Pertanyaan 9:
Apakah terdapat program pelatihan untuk pengembangan keterampilan karyawan di PT Schneider Electric Manufacturing?
Pertanyaan 10:
Bagaimana prospek kerja di PT Schneider Electric Manufacturing di masa depan?
Catatan Akhir
Data gaji karyawan PT Schneider Electric Manufacturing yang tertera di situs DaftarGaji untuk semua ragam posisi kerja merupakan informasi yang bersumber dari sana.
PT Schneider Electric Manufacturing muncul sebagai pilihan yang menarik bagi mereka yang berkarier di bidang keamanan, berkat gaji dan tunjangan yang kompetitif, serta fasilitas yang lengkap yang mereka tawarkan.
Jika Anda ingin mengetahui artikel lain yang mempunyai topik yang sama dengan Daftar Gaji PT Schneider Electric Manufacturing 2024, Anda dapat mengunjungi kategori Gaji.
Rekomendasi