Daftar Gaji

Daftar Gaji PT Tenma Cikarang 2024

Berapa Gaji PT Tenma Cikarang? Besaran pendapatan adalah satu faktor yang tidak bisa diabaikan oleh seorang pekerja.

Reputasi PT Tenma Cikarang diperoleh tidak hanya dari pelayanan rekrutmen dan konsultasi yang profesional, tetapi juga dari pendapatan karyawan yang signifikan. Kami akan membahas pendapatan di PT Tenma Cikarang dan semua aspek lain yang berhubungan dengannya secara lengkap dalam artikel berikutnya.

Sekilas tetang PT Tenma Cikarang

PT Tenma Cikarang adalah perusahaan teknologi yang berbasis di Cikarang, Jawa Barat. Dikenal sebagai salah satu produsen komponen elektronik terkemuka di Indonesia, PT Tenma Cikarang memiliki reputasi yang kuat dalam hal inovasi dan kualitas produk. Dengan pengalaman lebih dari 20 tahun di industri ini, perusahaan telah berhasil memperluas jangkauan pasar dan menjalin kerjasama yang kuat dengan berbagai perusahaan terkemuka di bidang teknologi. Selain itu, PT Tenma Cikarang juga dikenal karena komitmennya terhadap keberlanjutan dan tanggung jawab sosial perusahaan.

Anda tidak salah tempat! Artikel ini akan membahas secara detail tentang daftar gaji, tunjangan, sistem kerja, deskripsi pekerjaan, prosedur melamar, kualifikasi yang dibutuhkan, plus alamat dan kontak PT Tenma Cikarang. Mari kita cermati lebih lanjut.

Dalam menjalankan aktivitas sehari-hari, PT Tenma Cikarang telah mempekerjakan ribuan pekerja lokal yang memiliki kualitas tinggi dan telah mendapatkan pelatihan. Kesejahteraan karyawan menjadi prioritas perusahaan, serta memberikan kesempatan bagi pekerja untuk mengembangkan karir mereka dan mendapatkan pelatihan yang lengkap.

Gaji PT Tenma Cikarang

Berapakah gaji karyawan di PT Tenma Cikarang? Konfirmasi dari HRD perusahaan tersebut menunjukkan bahwa gaji seorang karyawan ditetapkan berdasarkan jabatan yang mereka miliki.

Selaras dengan informasi dari tim DaftarGaji, batasan pendapatan bulanan untuk staff PT Tenma Cikarang berada dalam jangkauan Rp. 2.850.000 sampai Rp. 9.500.000

PT Tenma Cikarang selalu menaruh perhatian besar pada pemberian gaji yang bersaing bagi pekerjanya. Tapi, sangat penting untuk mengerti bahwa skala gaji dapat berubah berdasarkan beberapa aspek penting seperti pendidikan, pengalaman, keahlian, dan performa karyawan.

Kebijakan Penggajian PT Tenma Cikarang

Pedoman penggajian di PT Tenma Cikarang diterapkan kepada semua karyawan. Ada beberapa faktor yang mempengaruhi perhitungan gaji dalam sistem yang digunakan oleh perusahaan ini.

Baca Juga:  Daftar Gaji PT Arta Boga Cemerlang 2024

Di PT Tenma Cikarang, sistem penggajian didasari oleh performa kerja. Maknanya, besaran gaji karyawan akan diukur dari hasil kerjanya dan partisipasinya.

Tabel Daftar Gaji PT Tenma Cikarang

Berikut ini merupakan tabel yang merinci nominal gaji untuk berbagai jabatan yang tersedia di PT Tenma Cikarang.

Posisi Jabatan Gaji / Bulan
Accounting Rp. 4.560.000
Admin Rp. 3.940.000
Automation & Inspection Engineer Rp. 7.350.000
Customer Order Fullfilment Rp. 7.700.000
IT Business System Analysts Rp. 8.700.000
IT Network Engineer Rp. 8.700.000
Legal Rp. 8.300.000
Logistics Rp. 2.680.000
Logistics Supervisor Rp. 6.050.000
Manufacturing Engineer Rp. 6.900.000
Equipment Maintenance Technician Rp. 6.300.000
Finance Staff Rp. 7.950.000
Forklift Operator Rp. 4.300.000
HR Business Partner Rp. 6.700.000
HR Development Rp. 8.000.000
Industrial Engineer Rp. 8.200.000
Internship Rp. 2.700.000
Material Planning Analyst Rp. 6.600.000
Mechanical Engineer Rp. 7.850.000
Operations Trainer Rp. 7.700.000
Operator Assembly Rp. 7.000.000
Procurement Rp. 6.500.000
Product Engineer Rp. 7.300.000
Programmer Rp. 7.200.000
Purchasing Rp. 6.050.000
Quality Assurance Rp. 6.450.000
Shipping and Receiving Specialist Rp. 7.500.000
Supply Chain Analyst Rp. 6.800.000
Testing Technician Rp. 6.800.000
Warehousing Rp. 6.700.000

Mekanisme Pembayaran Gaji, Gaji PT Tenma Cikarang

PT Tenma Cikarang menggunakan metode transfer bank untuk memberikan gaji karyawan ke rekening mereka yang telah didaftarkan terlebih dahulu.

Jumlah gaji dalam tabel mungkin tidak konstan, semua terkait dengan kesepakatan spesifik antara karyawan dan perusahaan PT Tenma Cikarang.

Jadwal Pembayaran Gaji

Tingkatan Jabatan/Departemen Jadwal Pembayaran
Staff Setiap tanggal 26 setiap bulan
Supervisor Setiap tanggal 22 setiap bulan
Manager Setiap tanggal 17 setiap bulan

Rincian Kebijakan Kenaikan Gaji

Berikut ini disajikan tabel yang mencakup persentase peningkatan pendapatan berdasarkan durasi kerja karyawan di PT Tenma Cikarang.

Lama Kerja Persentase Kenaikan Gaji
0-1 tahun 4%
1-3 tahun 7%
3-5 tahun 9%
>5 tahun 15%

Begitu pula, karyawan memiliki kesempatan untuk mendapatkan kenaikan gaji di luar norma biasa, berdasarkan pencapaian luar biasa atau kontribusi penting yang telah mereka berikan. Proses evaluasi kinerja yang terus menerus akan menjadi tolok ukur untuk menentukan karyawan yang menerima kenaikan gaji ini.

Baca Juga:  Daftar Gaji PT Kiat Ananda Cold Storage 2024

Contoh Komponen Slip Gaji PT Tenma Cikarang

Untuk melihat komposisi lengkap upah karyawan PT Tenma Cikarang, periksa slip gaji mereka yang berisi gaji dasar, tunjangan, dan bonus yang diberikan.

Kami menampilkan sebuah contoh slip gaji karyawan yang diterima saat menjadi bagian dari PT Tenma Cikarang sebagai referensi yang dapat dipahami.

Slip Gaji PT Tenma Cikarang
Periode Penggajian: Mei 2024
Nama: Risma
Jabatan: Supply Chain Analyst
NIK: 3205612302920023
Gaji Pokok: Rp X.XXX.XXX
Tunjangan : Rp XXX.XXX
Total Gaji Kotor: Rp X.XXX.XXX
BPJS Kesehatan: Rp XXX.XXX
PPh: Rp XX.XXX
Gaji Bersih: Rp X.XXX.XXX

Fasilitas dan Tunjangan Karyawan PT Tenma Cikarang

Di luar gaji dasar yang tercatat pada slip gaji, pegawai juga mendapat fasilitas dan bantuan tunjangan.

Kami menyediakan daftar lengkap berbagai tunjangan dan fasilitas bagi karyawan dalam menjalani pekerjaannya.

  • Tunjangan Jabatan
  • Tunjangan Transposrtasi
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)
  • Fasilitas Jaminan Hari Tua
  • Fasilitas Jenjang Karir

Tata Cara Melamar Kerja di PT Tenma Cikarang

Dari situs web PT Tenma Cikarang, kami menemukan bahwa proses rekrutmen bisa dilakukan melalui situs web resmi perusahaan serta situs web penyedia lowongan kerja resmi seperti Joobstreet, KarirCom, LokerId, dan IndeedCom.

Berdasarkan itu, kami akan menyediakan petunjuk resmi tentang proses melamar pekerjaan di PT Tenma Cikarang melalui situs web rekrutmen resmi kami. Inilah langkah-langkah yang harus dilakukan:

  • Selanjutnya, Anda dapat mengeksplorasi lebih lanjut tentang berbagai pekerjaan yang tersedia di PT Tenma Cikarang dengan mengunjungi halaman pencarian kerja mereka melalui link ini.  https://id.indeed.com/.
  • Setelah Anda mengakses halaman rekrutmen, harap navigasikan ke bawah dan klik pada pilihan Cari Pekerjaan.
  • Berikutnya, Anda harus memasukkan "lowongan PT Tenma Cikarang" ke dalam kotak penelusuran.
  • Setelah menyelesaikan langkah ini, Anda akan mendapatkan daftar kesempatan kerja di PT Tenma Cikarang.
  • Jika sudah menentukan posisi yang tepat, Anda dapat memulai proses pendaftaran dengan menekan tombol "Apply".
  • Dimohon untuk menyelesaikan setiap prosedur berurutan dan sabar menunggu notifikasi yang berkenaan dengan status file Anda melalui email yang terregistrasi.
Baca Juga:  Daftar Gaji PT Kaldu Sari Nabati Indonesia 2024

Persyaratan yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Tenma Cikarang

Secara tradisional, calon yang ingin melamar di perusahaan ini harus mendemonstrasikan bahwa mereka memenuhi syarat dan kualifikasi yang ditentukan:

  • Memiliki pengalaman lebih diutamakan.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
  • Bersedia ditempatkan di manapun.
  • Usia min. 18 Tahun.
  • Pendidikan min. SMA/SMK sederajat.
  • Memiliki keterampilan analitis.

Kelengkapan berkas yang dibutuhkan untuk melamar kerja PT Tenma Cikarang

Proses pengajuan berkas membutuhkan pelamar untuk mengirimkan beberapa dokumen yang diperlukan.

  • Pas Foto Terbaru
  • Fotocopy Kartu Keluarga
  • Ijazah Pendidikan Terakhir
  • Sertifikat Keahlian (Opsional)
  • KTP (Kartu Tanda Penduduk)
  • Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP)
  • Fotocopy Kartu BPJS
  • Fotocopy Buku Rekening
  • Transkrip Nilai
  • Surat Lamaran Kerja
  • CV (Daftar Riwayat Hidup)

Pertanyaan Umum tentang PT Tenma Cikarang

Bagaimana cara melamar pekerjaan di PT Tenma Cikarang?

Anda dapat mengunjungi website resmi PT Tenma Cikarang dan mencari bagian "Lowongan Kerja" untuk melihat posisi yang tersedia dan mengirimkan aplikasi sesuai dengan petunjuk yang tertera.

Apakah PT Tenma Cikarang sering membuka lowongan kerja?

PT Tenma Cikarang sering membuka lowongan kerja terutama untuk posisi-posisi yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.

Apa saja persyaratan umum untuk melamar kerja di PT Tenma Cikarang?

Persyaratan umum biasanya meliputi pendidikan minimal, pengalaman kerja, kemampuan komunikasi, dan lain-lain. Anda dapat melihat persyaratan lengkap di website resmi perusahaan.

Bagaimana proses seleksi kerja di PT Tenma Cikarang?

Proses seleksi kerja di PT Tenma Cikarang meliputi tahap seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan tes kesehatan. Setiap tahap memiliki kriteria dan bobot penilaian yang berbeda.

Apakah PT Tenma Cikarang memberikan pelatihan kepada karyawan baru?

Ya, PT Tenma Cikarang memberikan pelatihan kepada karyawan baru untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan yang dibutuhkan dalam menjalankan tugas dengan baik.

Bagaimana kebijakan perusahaan terkait kesejahteraan karyawan di PT Tenma Cikarang?

PT Tenma Cikarang memiliki kebijakan kesejahteraan karyawan yang mencakup program kesehatan, asuransi, fasilitas rekreasi, dan insentif kinerja untuk memastikan karyawan merasa nyaman dan terlindungi.

Apakah PT Tenma Cikarang memberikan kesempatan untuk pengembangan karir?

Ya, PT Tenma Cikarang memberikan kesempatan untuk pengembangan karir melalui program pelatihan, promosi internal, serta penugasan proyek yang memperluas pengalaman dan pengetahuan karyawan.

Bagaimana sistem evaluasi kinerja karyawan di PT Tenma Cikarang?

Sistem evaluasi kinerja karyawan di PT Tenma Cikarang dilakukan secara berkala dengan menggunakan metode penilaian yang komprehensif dan adil untuk mengidentifikasi kekuatan dan area pengembangan karyawan.

Apakah PT Tenma Cikarang memiliki program corporate social responsibility (CSR)?

Ya, PT Tenma Cikarang memiliki program CSR yang berfokus pada pendidikan, lingkungan, kesehatan, dan kesejahteraan masyarakat sekitar sebagai wujud tanggung jawab sosial perusahaan.

Apakah PT Tenma Cikarang menerima magang untuk mahasiswa atau fresh graduate?

Ya, PT Tenma Cikarang menerima magang untuk mahasiswa atau fresh graduate yang ingin mendapatkan pengalaman kerja di perusahaan dan belajar lebih banyak tentang dunia industri.

Catatan Akhir

Para karyawan PT Tenma Cikarang bisa mencari data gaji mereka di situs DaftarGaji, yang terlampir untuk semua jenis jabatan.

Melihat fasilitas yang lengkap, gaji dan tunjangan yang bersaing, serta peluang karier yang luas yang ditawarkan oleh PT Tenma Cikarang, tidak mengherankan jika banyak pencari kerja di bidang keamanan yang tertarik untuk bergabung.

Jika Anda ingin mengetahui artikel lain yang mempunyai topik yang sama dengan Daftar Gaji PT Tenma Cikarang 2024, Anda dapat mengunjungi kategori Gaji.

Rekomendasi

Go up